Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Alles nur auf Leistung trimmen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Diensthandy
Kantine
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Rabatte
Mitarbeiter-Beteiligung
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
EssenszulageSicherer Arbeitgeber mit vielen Sozialleistungen und guter Auftragslage.
Gut zu erreichen; Freie Parkplätze; Duschmöglichkeiten
Vieles; in erster Linie die toxische Stimmung in einigen Abteilungen
Wäre verschwendung etwas zu Schreiben weil es im besten fall Überteuertes Klopapier ist
Hier muss dringend eine bessere Personalpolitik her.
Ehrlichkeit; Offenheit gegenüber Kunden und Fachberatern. Eine positive Stimmung kann man nicht befehlen.
Der am besten bewertete Faktor von Kemmlit ist Image mit 3,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Nach außen wurde viele Jahre dafür gesorgt, dank der jetzigen Firmenpolitik nach innen, läuft etliches schief und beschädigt das Ansehen
Unternehmen ist es geglückt ein positives Image aufzubauen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kemmlit ist Vorgesetztenverhalten mit 2,2 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Nur Erwartungen/Druck, Aufgabenerledigung wird selbst am Tag nach Urlaub erwartet, können die Gegebenheiten in anderen Regionen nicht wahrnehmen, viele Kündigungen in den letzten drei Jahren von guten MA - das spricht für sich.
Bedenken der Mitarbeiter werden ignoriert und Beschwerden als unwichtig oder nichtig abgetan
Unterirdisch!
Der Druck wird auch mit fragwürdigen Methoden von oben nach unten weiter gegeben.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Alles aus eigener Tasche und nebenbei gemacht. Weiterbildung wurde nicht gewürdigt
Die „Weiterbildungen“ sind eher Belehrungsveranstaltungen.
Manche Mitarbeiter werden durchaus gefördert.
