7 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 86%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr fairer Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freie Entscheidung und freies Arbeiten
Verbesserungsvorschläge
Engere Zusammenarbeit mit dem Vorgesetzten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alle Arbeitsgeräte sind auf dem neuesten Stand.
Gleitzeit!
Pünktliche Bezahlung!
Arbeitskleidung wird gestellt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Glaubt nur das was er sieht.
Viele Kollegen sind vorne hui, hinten pfui.
Verbesserungsvorschläge
Oh, das ist so vieles.
Die Führung im Lager könnte mal mit anpacken, wenn Not am Mann ist.
Besonders die im Büro.
Das die Mitarbeiter mal mit Respekt sprechen .
Nicht aus jeder Mücke ein Elefanten machen.
Mitarbeiter mehr loben.
Versuchen mehr Abwechslung in das Team zu bringen.
Arbeitsatmosphäre
War Anfangs ganz gut. Hatte arg nachgelassen. Die Mitarbeiter hängen nur am Handy .
Image
Es wird viel gesprochen aber die reale Welt sieht anders aus . Machst du nur einen Fehler, biste weg!
Karriere/Weiterbildung
Nichts davon erlebt
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr mieser Stundenlohn. Eine Familie kann man nicht ernähren. Extras sind auch nicht drin. Lohn kommt aber pünktlich
Kollegenzusammenhalt
War schonmal besser. Viele denken, sie seien was besseres. Besonders in den Büros.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden respektiert
Vorgesetztenverhalten
Senior war in Ordnung.
Disponent geht garnicht.
Arbeitsbedingungen
Technische Geräte sind einwandfrei und auf dem neuesten Stand.
Kommunikation
Es wird oft nebenher geredet.
Interessante Aufgaben
Jeden Tag, die gleiche Leier!
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Guter Arbeitgeber mit Potenzial sich weiterzuentwickeln
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Kommunikation
Hier ist Luft nach oben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gute Arbeitsatmosphäre, faire Bezahlung, allerdings ausbaufähige interne Kommunikation
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsplätze wurden erneut und befinden sich auf einem guten Niveau.
Klimaanlage ist nur in der oberen Etage vorhanden, daher grad im Sommer nicht angenehm.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt wird immer pünktlich bezahlt, es gibt Bonuszahlungen, auch automatische Gehaltsanpassungen werden geboten.
Auch Ausgleichs- / Sonderzahlungen in bestimmten Angelegenheiten werden gezahlt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Hier wird Familienunternehmen noch gelebt!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Da ich seit über 10 Jahren hier arbeite, finde ich natürlich alles sehr gut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt sicherlich immer Verbesserungspotential. Sonst entwickelt man sich nicht weiter.
Arbeitsatmosphäre
Dank des Arbeitsklimas geht man gerne zur Arbeit.
Work-Life-Balance
nahezu kein Homeoffice, nur in Ausnahmefällen. Dennoch versucht man stets auf private Umstände Rücksicht zu nehmen.
Karriere/Weiterbildung
Hier muss Eigeninitiative gezeigt werden. Wer will, wird auch gefördert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mit Schwimmteich und Hühnern auf dem Gelände wird die Verbundenheit zur Natur gezeigt. Auch die Benefits für die Mitarbeiter sind Vielfältig.
Kollegenzusammenhalt
Das Miteinander ist sehr gut. Neue Kollegen/innen werden mit offenen Armen empfangen.
Vorgesetztenverhalten
Mit den Vorgesetzen kann man über alles sprechen. Man wird respektvoll behandelt.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsplätze sind zeitgemäß ausgestattet. (z.B. Höhenverstellbare Schreibtische...)
Kommunikation
Könnte besser sein. Problem wurde erkannt. Wird stetig dran gearbeitet.
Interessante Aufgaben
Man hat ein breites und abwechslungsreiches Aufgabenfeld.
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Sehr sozialer und fairer Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitgeber mit Herz
Fa. Keppel ist sehr sozial eingestellt und hat immer ein offenes Ohr für alle Mitarbeiter. Auch mit privaten Problemen erhält jeder (soweit möglich) Unterstützung. Gutes Betriebsklima und Kollegenzusammenhalt.
Man fährt gerne in den Betrieb
Verbesserungsvorschläge
Entscheidungen/Handeln sollte in manchen Fällen etwas schneller umgesetzt werden..
Arbeitsatmosphäre
Zusammenarbeit basiert auf Vertrauensbasis. Wir erhalten Lob und Anerkennung auch für die kleinen Dinge
Work-Life-Balance
Ist definitiv gegeben. Kernarbeitszeiten sind vorgegeben. Muss jedoch innerhalb der Kernarbeitszeit ein privater Termin wahr genommen werden, ist dies in den meisten Fällen kein Problem. Auch kann kurzfristig Urlaub eingereicht werden. Es wird auch viel Rücksicht auf Familien, Probleme mit Kindern, Alleinerziehende etc. genommen
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegschancen sind nur bedingt gegeben, da es sich um einen Familienbetrieb mit flachen Hierarchien handelt. Weiterbildungen sind immer gern sehen und werden teilweise auch vom Arbeitgeber gefördert.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter und Löhne werden immer pünktlich gezahlt. Faire Bezahlung
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist im vollen Umfang gegeben. Wird arbeitsbedingt Hilfe/Unterstützung benötigt, erhält man diese ohne wenn und aber. Auch wenn mal ein Ohr für privates benötigt wird.
Umgang mit älteren Kollegen
Langdienende Kollegen werden geschätzt und gefördert. Der Umgang mit Älteren Kollegen ist einwandfrei.
Vorgesetztenverhalten
Bei Problemen versucht man neutral zu erörtern, was genau passiert ist und wie das Problem gelöst werden kann. Mitarbeiter werden bei der Entscheidungsfindung mit einbezogen.
Kommunikation
Wichtige Informationen werden an die entsprechenden Mitarbeiter weitergeleitet. Austausch in regelmäßigen Team-Meetings
Gleichberechtigung
Sowohl Frauen als Männer sind in den Führungsebenen/Abteilungsleitern vertreten
Interessante Aufgaben
Je nach Bereich kann das Aufgabengebiet sehr abwechslungsreich und interessant sein.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Super Arbeitgeber!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Keppel durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 86% der Bewertenden würden Keppel als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Arbeitsbedingungen und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Keppel als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.