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KfH Kuratorium für Dialyse und Nierentransplantation e.V. Logo

KfH 
Kuratorium 
für 
Dialyse 
und 
Nierentransplantation 
e.V.
Bewertung

Ein wirklich schöne interessante und absolut anspruchsvolle Tätigkeit

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei KfH KURATORIUM FÜR DIALYSE UND NIERENTRANSPLANTATION in Neumarkt in der Oberpfalz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die pünktliche Bezahlung des Gehaltes. Das Team, das schon lange Zeit zusammenarbeitet und sich größtenteils gut versteht.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich das Gefühl habe, das es jährlich schlechter wird und sehe für mich fast keine Zukunft im KfH mehr. Das einzige was mich im Moment noch hält sind meine Kollegen.

Verbesserungsvorschläge

Um etwas besser zu machen, müsste eine externe Leitung her. So wie jetzt wird alles von den Vorgängern übernommen und fast genauso weiter gemacht.

Arbeitsatmosphäre

Je nach Patient- und Personalsituation gut oder schlecht.

Kommunikation

Leider ist die kommunikative ebene nicht gut. Wichtiges und neues kommt immer spät im Team an.

Kollegenzusammenhalt

Ist vorhanden könnte aber besser sein.

Work-Life-Balance

Ich fühle mich nach meinen Schichten absolut ausgelaugt, kaputt. Bin zu nichts mehr fähig nach der Schicht.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte bemühen sich zwar alles gut und richtig zu machen. Sind aber nicht geschult und handeln deswegen nach besten Wissen und Gewissen.

Interessante Aufgaben

Ich kann mir in der Pflege keine schönere Arbeit vorstellen.

Gleichberechtigung

Nicht jeder wird gleich behandelt. Was aber an der Tatsache liegt dass die Leitungen nicht wissen wie sie in manchen Situationen richtig reagieren. Auch ist die Angst groß, Mitarbeiter dadurch zu verlieren.

Umgang mit älteren Kollegen

Dafür das die älteren Kollegen eigentlich von Natur aus nicht ein Berufsleben lang alles geben können, wird auf ältere Kollegen keine Rücksicht genommen. Vor langer Zeit musste tatsächlich weniger Rufbereitschaft gemacht werden und ab 60 Jahren durfte man raus aus dem Rufdienst.

Arbeitsbedingungen

Sehr veraltet. Müsste von Grund auf erneuert werden. Von Beginn wurde nie etwas modernisiert.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht gegeben! Durch keinerlei „mitgehen mit der Zeit, ist alles beim alten geblieben.

Gehalt/Sozialleistungen

Pünktliche Zahlung, Überstunden Zuschläge werden nur zu 15% Teilzeit bezahlt. Dabei springen fast nur Teilzeitkräfte ein. Vollzeit bekommen 30% Zuschläge. Weihnachtsgeld wird bezahlt.

Image

Geht steil nach unten.

Karriere/Weiterbildung

Wird angeboten, kann aber zwecks chronischer Engpässe nicht genutzt werden. Ausser in der Freizeit.

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Arbeitgeber-Kommentar

Falk Ißmer, Arbeitgebermarketing
Falk IßmerArbeitgebermarketing

Sehr geehrte Kollegin, sehr geehrter Kollege,

vielen Dank für Ihre Beurteilung. Diese nehmen wir als Arbeitgeber sehr ernst, denn nur dann können wir entsprechend handeln und reagieren.
Insofern bitte ich Sie, entweder direkt Kontakt mit Ihren Vorgesetzten oder mit mir, auf vertraulicher Basis, aufzunehmen.

Zu uns gehören rund 200 Nierenzentren und MVZ. Dass Sie nun offensichtlich an einem unserer Standorte nicht zufrieden sind, finde ich bedauerlich, denn das KfH steht grundsätzlich als größter nephrologischer Gesamtversorger für eine qualitativ hochwertige und integrative nephrologische Versorgung nierenkranker Patientinnen und Patienten.


Mit freundlichem Gruß

Falk Ißmer

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