Besser als Behördenimage, aber ist das wirklich der Anspruch?
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führung kopflos, Strategie ist nur heiße Luft und Wortfetzen die kein Mitarbeiter versteht oder sich merkt. Führungskräfte haben 0 Mut Entscheidungen zu treffen
Arbeitsatmosphäre
Generell gute Atmosphäre, sehr entspanntes Arbeitsumfeld. Mir persönlich zu höflich, dass unangenehme Wahrheiten einfach weggeredet werden.
Kommunikation
Sehr ineffizient, viele unnötige Meetings als Arbeitsbeschaffungsmaßnahme bzw. um beschäftigt zu wirken. 90% der Gespräche haben keine Wirkung auf Geschäftsergebnisse
Work-Life-Balance
Sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Kommt auf den Teamleiter an, ich hab eigentlich nur positive Erfahrungen gemacht aber auch von einigen schlimmen gehört
Interessante Aufgaben
Sehr teamabhängig, die meisten sind aber nicht so interessant
Gleichberechtigung
Für mich persönlich einer der Vorreiter, sehr viele Kollegen mit körperlichen Behinderungen die gut integriert sind. Was möglich ist, wird meist möglich gemacht
Umgang mit älteren Kollegen
Aus Perspektive von einem jungen Arbeitnehmer. Vermute mal, dass es auch daran liegt, dass der Altersdurchschnitt sehr hoch ist
Arbeitsbedingungen
Hardware sehr eingeschränkt und ein Bottleneck, dass sowas ausgelagert wurde.
Arbeitsplätze alle mit höhenverstellbaren Tisch ausgestattet und guten Bürostühlen
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt sind in Ordnung, Steigerungen sind sehr beschränkt möglich. Gerade für Leistungsträger gibt es hier wenig Spielraum für Individualisierung und von HR gibt es Tricks wie "Entwicklungspläne" die bürokratisch verschleiern, dass man Gehaltserhöhungen so lange wie möglich hinauszögern möchte.
Betriebsrente für mich persönlich ziemlich unattraktiv
Karriere/Weiterbildung
Karriere nur möglich in Form von "Teamleiter, Abteilungsleiter" treppensteigen, außerhalb davon wirkt es so als wäre keine Entwicklung gewünscht