Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

KG 
INTER 
- 
BAU 
GmbH 
& 
Co.
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

6 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Es gibt immer etwas, das man verbessern kann

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Mehr kommunizieren


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeiten nach Schema ´x´

2,2
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Gehaltszahlung

Vorgesetztenverhalten

Lange Kommunikationswege, kein regelmäßiges Feedback Gespräch

Arbeitsbedingungen

Höhenverstellbarer Schreibtisch


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Hamburg

2,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche und korrekte Gehaltszahlung. Weihnachts- und Urlaubsgeld. Geregelte Arbeitszeit.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vorschläge seitens der AN werden nicht angenommen. Der AN wird kleingehalten und nicht ernst genommen.

Verbesserungsvorschläge

Bei Änderungen und Aufgabeverteilung auch mal die Angestellten fragen, ob das wirklich sinnvoll ist.

Arbeitsatmosphäre

Meist kann man in Ruhe seiner Arbeit nachgehen. Spontane Kontrollen,in letzter Zeit teilweise suche nach Fehlern. Die Mehrzahl der Kollegen ist sehr nett und hilfsbereit.

Vorgesetztenverhalten

Die Betriebsleitung und teilweise Technikabteilung fachlich, aber besonders menschlich inkompetent.

Interessante Aufgaben

Man macht seine Arbeit, mehr nicht


Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Extreme Hierarchien! Hier wird man dumm und klein gehalten.

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das man meist in Ruhe seine Arbeit erledigen kann.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dass eigene Denkweisen nicht erwünscht sind und unerfahrene Mitarbeiter und Vorgesetzte glauben sie wüssten ohne Praxis nur aufgrund Studiums mehr.

Verbesserungsvorschläge

Macht Euch mal locker!

Arbeitsatmosphäre

Jeder gegen jeden!

Work-Life-Balance

Urlaub spontan möglich. Alles ändere auch. Pluspunkt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Veraltet und eingestaubt.

Karriere/Weiterbildung

Es werden so gibt wie keine Lehrgänge angeboten. Jedoch werden diese auf Abfrage bezahlt. Ebenfalls top!

Kollegenzusammenhalt

Die meisten halten zusammen. Es gibt aber zu viele Querschläger.

Umgang mit älteren Kollegen

Top.

Vorgesetztenverhalten

Keine Führungsqualität. Kritik wird nicht einem selbst überbracht, sondern bei den Kollegen wird über einen hergezogen. Schwach!

Arbeitsbedingungen

Veraltet. Man sollte hier moderner denken.

Kommunikation

Man weiß, was man zu tun hat.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt verhalten. Aber gute Zusatzboni.

Gleichberechtigung

Hier hat jeder seinen Platz.....

Interessante Aufgaben

Viel Routine, aber die Kunden machen es wieder wett. Eigene Denkanstöße nicht erwünscht. Man glaubt an Standardfälle.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Bauleiter für die Objekte

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Junge und moderne Geschäftsleitung

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird KG INTER - BAU durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6 Punkte). 50% der Bewertenden würden KG INTER - BAU als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Umgang mit älteren Kollegen und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich KG INTER - BAU als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.
Anmelden