Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten12 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 5 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Flexible Arbeitszeiten wenn es nötig ist oder man mal kurzfristig frei benötigt
Probleme könnten schneller gelöst werden.
Offener und Kollegialer Umgang mit Platz für Diskussion
Wie andere Firmen auch
Normaler Dreischichtbetrieb
Wer sich vorbildlich gibt wird gefördert
Zuschuss zur Altersversorgung, Schuhe
Halten untereinander gut zusammen
Offen und direkt aber Vertrauensvoll
Es hat sich viel getan, gibt aber noch Luft nach oben
Absprachen innerhalb der Abteilung sind eindeutig und verständlich
Jeder wird gerecht behandelt
Vielfälltige Bearbeitungsstrategien von Kugeln
Es sind einige Bemühungen zu erkennen aber die Zeitnahe Umsetzung ist einfach nicht gegeben.
Ganz klar die Gehaltspolitik es kann nicht sein das vermehrt junge fähige Arbeiter gehen gelassen werden wegen paar Hundert Euro. Man muss sich bemühen so Leute längerfristig an den Betrieb zu binden.
Bezahlt die Leute vernünftig sonst ist eine Abwanderung nicht zu vermeiden. Gerade bei der Lage das Fachpersonal an jeder Ecke gesucht wird.
Abteilungs intern versteht man sich besten
Die Bemühungen ein angenehmes Arbeitsumfeld zu schaffen sind katastrophal alles dauert ewig und die Umsetzungen sind meist keine Verbesserungen für den Mitarbeiter
Wenn wir ehrlich bleiben wollen die meisten älteren sitzen ihre Zeit noch ab. Kein Interesse sich mit neuen Sachen auseinander zu setzen was bei dem enorm langsamen modernisieren auch nicht nötig ist.
Ein Austausch würde mal neuen Wind in den völligst veralteten Laden bringen.
Es sollte für den Mitarbeiter so einfach und angenehm wie möglich gemacht werden sowohl mit technischen Hilfen als auch gerade im Sommermonaten angenehmen Temperaturen.
Absprachen funktionieren sehr gut zwischen Meistern und Arbeitern höhere Führungspositionen eher weniger
Wer sich seine gesamtes Arbeitsleben mit dem gleichen Gehalt zufrieden gibt ist gut aufgehoben.
Als jünger Arbeiter erledigt man seine Arbeit auf gleichem oder besseren Niveau wird aber deutlich schlechter entlohnt.
Man wird eingestellt nach ca1 Jahr hat man seine endgültige Lohngruppe erreicht. Keine Lohnsteigerung keine Weiterbildung also ziehen die meisten jüngeren Arbeiter nach wenigen Jahren weiter. Zurecht.
Es gibt Parkplätze und die innenstadt ist nah
Es wird viel zu viel Kurz Arbeit gemacht, auch immer wieder kurz fristig wo man wieder arbeiten muss . wenig Planung, oft auf abruf
wird immer schlechter, früher mal gut
viel Kurzarbeit daher gut
wenig bis keine chancen, ja nach stelle
Tarif aber viel kurzarbeit
in Abteilungen gut
altmodisch hierachisch
warm laut stickig gerade im Sommer nicht auszuhalten
wichtige Informationen werden verschwiegen
Maschinenpark abwechlungs reich
Sehr familiärer Zusammenhalt.
Erwartet wird relativ viel und als auch selbstverständlich angesehen.
Je nach Ebene überschaubar.
Ortstypisch.
Sehr hoch.
Einzigartig.
Sehr gut. Fast fürsorglich.
OK.
Gut bis sehr gut.
Je höher desto weniger. An der Basis aber OK.
Auf jeden Fall.
Sehr gutes Know-How jedoch wird man sehr wenig in intensivere Projekte eingebunden.
So verdient kununu Geld.