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Kia 
Deutschland 
GmbH
Vorstellungsgespräche

15 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,9
Score-Details

15 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Zwei unterschiedliche Firmen aber gleiche Arbeitsstelle???

1,0
Bewerber/inHat sich 2024 bei KIA Motors Deutschland GmbH. beworben.

Verbesserungsvorschläge

Seit paar Monate Manager Human Resources und schon bereit Muster-Absagen zu schicken!!! Zu viel Werbung im Lebenslauf bei Social Media sonst gar nix!!!


Zufriedenstellende Reaktion

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Schneller und angenehmer Prozess

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Kia Motors Deutschland GmbH als Senior Specialist Sales Coordination beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich fand's den Prozess super das Gespräch war auf Augenhöhe und hatte zu jeder Zeit eine angenehme Atmosphäre.

Bewerbungsfragen

  • Wie würden meine Freunde mich beschreiben
  • Gründe für Wechsel
  • Fragen zur

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Nie einer Rückmeldung erhalten

1,0
Bewerber/inHat sich 2021 bei Kia Motors Deutschland GmbH als Senior Specialist beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Allen Bewerbern antworten


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Auf meine Bewerbung hin kam keinerlei Reaktion

1,0
Bewerber/inHat sich 2019 bei Kia Motors Deutschland als Technology Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Zumindest ein Absage wäre angbracht


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Poor Performance; no feedback / updates for the applicant; no applicant care

3,2
Bewerber/inHat sich 2019 bei KIA Motors Deutschland GmbH. als After Sales Department beworben.

Verbesserungsvorschläge

reply to applicants, keep applicants up-to-date

Bewerbungsfragen

  • general questions
  • general questions
  • general questions

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Keine faire Behandlung!

1,4
Bewerber/inHat sich 2019 bei Kia Motors Deutschland als Strategischer Vertriebsplaner beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Bessere Behandlung der Bewerber! Schnellere Bezahlung der Reisekosten, regelmäßige Updates zum Bewerbungsprozess, schnellere Entscheidungsprozesse


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Professionell und Transparent

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2017 bei Kia Motors Deutschland GmbH als PR Specialist beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Sehr professionelles Gespräch bei angenehmer Atmosphäre

Bewerbungsfragen

Zum Ende des Gesprächs: Bitte fasse nochmal zusammen, warum wir uns für dich entscheiden sollten.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Bewerbung

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2017 bei Kia Motors Deutschland GmbH als Key Account Manager Fleet beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Alles sehr gut und sehr schnell gelaufen


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Bewerbungsgespräch

4,8
Bewerber/inHat sich 2015 bei Kia Motors Deutschland als After Sales Manager beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Ein sehr angenehmes Gespräch in sehr lockerer Atmosphäre. Alle Fragen wurden beantwortet die Jobbeschreibung und die Aufgaben klar und deutlich dargestellt.

Bewerbungsfragen

  • Stärken: flexibel, sehr motiviert, lernfähig
  • Schwächen: ungeduldig, Erfolgsorientiert
  • Auf Grund von Sozialauswahl auf Suche nach einer neuen spannenden Aufgabe.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Denn sie wissen nicht was sie wollen...

1,5
Bewerber/inHat sich 2014 bei Kia Motors Deutschland GmbH als SAP Consultant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Die Stellenausschreibung war schon schwammig, im Gespräch zeigte sich, dass KIA selber nicht genau wußte was sie überhaupt wollen und wen sie dafür suchen.
Ein Indiz dafür ist auch, dass der komplette Bewerbungsprozess eingestampft wurde, nachdem diverse Interviews geführt wurden. KIA sucht den "perfect match" - da sollte man erstmal seine Hausaufgaben machen und die perfekte Stellenbeschreibung erstellen.
So war das eine reine Zeitverschwendung!

Bewerbungsfragen

Gesamtes Gespräch auf Englisch, war teilweise schwierig, da die Teilnehmer alle keine native Speaker waren. Insbesondere der koreanische Gesprächspartner war aufgrund seines Akzents nicht gut zu verstehen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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