Basierend auf Daten aus 108 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Kieback&Peter die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 262 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
108 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Wir brauchen noch mehr und verbesserte Kommunikations- und Entscheidungsstrukturen, aber das wird.
Kieback tut seit einigen Jahren enorm viel für seine Mitarbeiter
Ich habe einen sehr guten Chef.
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr offen und der Umgang stets respektvoll. Gute Fehlerkultur in der Niederlassung.
Innerhalb der Niederlassung super. Zwischen Zentrale und Niederlassung gibt es noch Luft nach oben.
Es macht ne Menge Spaß.