2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Zahlt gut, aber nicht empathisch gegenüber den Mitarbeitern.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vertrauen in die Arbeit der Mitarbeiter. Aktive und regelmässige Mitarbeit in der Kommunikation und Planung des Lebensalltags der Kinder.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Loyalität gegenüber einiger Mitarbeiter . .
Kein zielorientiertes Eingreifen, wenn nicht, wertschätzendes Verhalten in der Arbeit mit den Kindern bemerkt wird, da man bestimmte Mitarbeiter nicht vergraulen möchte...
Verbesserungsvorschläge
Wenn sich Mitarbeiter vertrauensvoll an die Chefetage wenden und angeben, es sollte nicht kommuniziert werden, dann für sich behalten.
Eine offene Kommunikation -wenn nötig auch mit Konsequenz! mit Mitarbeitern führen, die nicht wertschätzend mit den Kindern umgehen.
Arbeitsatmosphäre
Es wird viel erzählt... Jeder sollte aufpassen was er sagt. Das beschreibt die Arbeitsatmosphäre recht gut.
Work-Life-Balance
Es kommt stark drauf an, in welcher Gruppe man ist! In der einen wird das berücksichtigt, in der anderen überhaupt nicht.
Kollegenzusammenhalt
Leider ist die Leitung nicht loyal gegenüber ihrer Mitarbeiter. Die Führung kommuniziert sehr viel und offen. Leider aber kann man sich ihr nicht anvertrauen. Leidensdruck wird weiter erzählt.
Kommt auf das jeweilige Team an. Bei einigen läuft es optimal, bei anderen suboptimal.
Umgang mit älteren Kollegen
Einwandfrei.
Vorgesetztenverhalten
Leider nicht immer loyal. Dennoch ein wertschätzender Umgang mit den Mitarbeitern.
Arbeitsbedingungen
In einigen Gruppen alleiin in einem Dienst am Wochenende mit acht tieftraumatisierten Kindern...
Kommunikation
Innerhalb der Teams eine gute Kommunikation und regelmässige Besprechungen und hilfsangebote.
Gleichberechtigung
In manchen Gruppen nutzen Leitungen ihren Vorteil in der Dienstplanung aus. Ansonsten findet jeder seine Rolle.
Interessante Aufgaben
Je nach Gruppe kann man sich gut einbringen oder auch völlig unter Dominanz der Gruppenleitung leiden.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Ausbaufähig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Man wird für die Arbeit des Öfteren gelobt.
Allerdings wird die Arbeit meist verändert.
Work-Life-Balance
Durch die Nachtdienste die kaum Arbeitsstunden bringen ist man vermehrt auf Arbeit. Dienstplan sehr festgefahren.
39 std Kräfte haben es schwer auf die std zu kommen
Gehalt/Sozialleistungen
Zuschläge könnten realistischer Gestaltet werden.
Kollegenzusammenhalt
Von Gruppe zu Gruppe unterschiedlich.
Kommunikation
Monatliches Hausteam
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Kinderheim Sancta Maria durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden Kinderheim Sancta Maria als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gehalt/Sozialleistungen und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Kinderheim Sancta Maria als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.