24 Bewertungen von Mitarbeitern
24 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
24 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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24 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Man wird als stärkendes Mitglied des Unternehmens gesehen, behandelt
und nicht als Handlanger oder arbeitstier.
Flexible dienstplan Gestaltung
Das bis heute immer alles gegeben wird was möglich ist für die Familien und die Mitarbeiter. Ich nutzte auch einfach mal dieses Feld um Danke zu sagen an alle die täglich das Rad am laufen halten. DANKE
Super, ich komme gern zur Arbeit. Wohlfühlatmosphäre gegeben.
Der Kinderpflegedienst hat über viele Jahre ein sehr gutes Image, was man auch im Unterhemhen spüren kann. Zb. an der Zufriedenheit der Mitarbeiter und der versorgten Familien.
Bei der Dienstplangestaltung werden die Wünsche berücksichtigt und in den meisten Fällen auch umgesetzt.
Fort-& Weiterbildungen gibt es verpflichtend sowie optional. Es sind dieverse Weiterbildungen für die Pflege möglich wie z.B Pflegefachkraft für außerklinische Beatmung oder der Pflegexperte. Klar ist es auch möglich Wünsche anzusprechen was eine Weiterbildung angeht.
Das Gehalt für die Pflegefachkräfte hat sich in letzter Zeit immer mehr verbessert. Im Unternehmen kann man ab 25,00€ starten. Es werden Berufsjahre und Weiterbildungen anerkannt was den Std. Lohn auch noch anhebt. Details sind auch in den Stellenanzeigen zu finden.
Ich bin froh so viele super Kollegen zu haben ob nun in der direkten Pflege oder im Büro.
Es sind viele ältere Kollegen im Unternehmen tätig, was für sich selbst spricht.
Freundlich und respektvoll.
Ich würde die 1:1 Pflege nicht mehr gegen den Stationsaltag tauschen möchten, und viele Kollegen sind mit mir der gleichen Meinung, alleine wegen dem Freizeitausgleich.
Es gibt auf allen Ebenen, ob Team- oder Pflegedienstleitung bis hin zur Geschäftsführung immer ein offenes Ohr für die Anliegen der Mitarbeiter. Es ist immer jemand zu erreichen 24/7
Auf jeden Fall.
Klar, wenn man auch in der Lage ist über den Tellerrand hinaus zu sehen. Langeweile gibt es hier nicht.
Den tollen Umgang mit Mitarbeitern und Klienten, es werden individuelle Lösungen geboten bei Problem, flache Hierarchien,...
Selbstständiges arbeiten, Dienstplan wird überwiegend von uns selbst geschrieben, gutes Gehalt kommt immer pünktlich
Es könnten ein paar mehr Fortbildungen sein oder Infos per Mail für gesetzliche Neuerungen
Hohe Wertschätzung meiner Arbeit, freundlicher und respektvoller Umgang
Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Sehr gut
Tolles Miteinander, man unterstützt sich gegenseitig, Dienste werden untereinander getauscht
Auf ältere Kollegen wird Rücksicht genommen, vor allem in Bezug auf den Dienstplan
Die PDL springt im Notfall selbst mit ein. Lob und Kritik werden direkt geäußert
Sehr angenehme Familien und eine schöne Umgebung zum Arbeiten
Das Führungsteam ist immer erreichbar und hat für alle Fragen, Anregungen und Sorgen immer ein offenes Ohr
Jeder darf hier sein wie er ist
Viele interessante Aufgaben und tolle große und kleine Patienten mit unterschiedlichen Krankheitsbildern
Wünsche im Dienstplan werden respektiert, die Kommunikation ist freundlich und die Zusammenarbeit ist sehr gut sowohl mit Vorgesetzten wie auch Kollegen
Unkomplizierter Kontakt, jederzeit erreichbar
Selbständiges Arbeiten, eins zu eins Betreuung des Patienten
Arbeitswünsche werden erfüllt und Urlaub berücksichtigt, auch kurzfristig
Bessere Zuschläge für Sonntag und Feiertags
Ich bin arbeite relativ selbstständig, treffe wichtige Entscheidungen
Gut
Super
Weiterbildung wird angeboten
Das ist noch ausbaufähig. Aber ok
Wir arrangieren uns gut
Sehr gut vor Ort SH
Vor Ort beim Kunden könnte es Arbeitnehmer freundlicher sein
Wenn ich ein Problem habe, wird es zeitnah bearbeitet und erledigt
Ja es ist interessant, was Neues
Es hat wirklich Spaß gemacht in den Familien und die PDL ist ne liebe. Aber der Personalmangel ist echt krass.... ein generelles Problem in der Pflege.
Wir hatten echt viele Ausfälle und viele Überstunden...
Bisschen schnell gewachsen. Strukturen verbessern
In den Teams top.
Die Angehörigen sind zufrieden...
Viel einspringen :( da hoher Krankenstand Oder urlaub und viele versorgungen
Könnten öfter sein
Gehalt ist spitze mit den Zulagen. Schade das ich wegzogen bin :(
War sehr gut, ausnahmen gibt es immer
Sind ja kaum ältere da. In meinem Team ist es top gewesen
War ganz ok, Sind nicht so oft in den Versorgungen. Aber fast immer erreichbar
Kommt auf die Familie an. Da kann der Arbeitgeber wenig steuern
Da muss man definitiv noch lernen
Is ne frauendomäne, dir wenigen Männer werden fest integriert.
Das man als PFK ehrliche Anerkennung erfährt. Und das nicht nur in Worten, sondern auch bspw. durch die Vergütung. So wie der Geschäftsführer sagt: :Ihr seid das Kapital des Pflegedienstes. Ohne euch gäbe es uns nicht." Wertschätzung tut immer gut.
Zwar ist der Einsatzgebiet wechselnd, weil man als PFK mehrere Versorgungen hat (was ich persönlich gut finde -> Abwechslung) aber die Arbeitsatmosphäre ist bei jedem Klienten angenehm und ich genieße dieses freie und individuelle Pflegen in den Familien.
In meinen Augen und von den Feedbacks der Klienten, die ich versorge - Super! In der Pflege gibt es aber sehr offensichtlich einen starken Konkurrenzkampf.
Ganz ehrlich - Es ist kein Bürojob von 8-16 Uhr . Und nach 10 oder 12 Std Diensten schafft man Zuhause auch nicht mehr viel. Aber da wird bei der Dienstplangestaltung schon Wert darauf gelegt, dass es einen Ausgleich gibt.
Gute Leistungen werden gesehen und belohnt.
Da man sich mit seinen Kollegen eher weniger überschneidet kann ich hier nur den Punkt hinsichtlich der Versorgungen bewerten. Wenn im Team eines Klienten etwas besprochen wird, halten sich die Kollegen an diese Vorgaben und bringen immer wieder neue Ideen oder Verbesserungsvorschläge ein.
Menschlich, direkt, wertschätzdend
Wie in jeder grossen Firma kann es mal passieren, dass eine Information untergeht. Im Allgemeinen jedoch werden Wünsche berücksichtigt und bei Problemen werden schnelle und direkte Lösungswege gegangen. Man fühlt sich nicht alleine gelassen und findet auch bei persönlichen Schwierigkeiten ein offenes Ohr.
Von bettlägerigen, beatmeten, tracheotomierten Kindern bis zum "einfachen" Diabetes... alles querbeet
Immer ein offenes Ohr. Viel Verständnis für private Situation
So verdient kununu Geld.