Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 19 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei kita bremen die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 27 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
19 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Der Kollegenzusammenhalt ist gut. Das Unternehmen hat einen Personalrat, Frauenbeauftragte, Behindertenbeauftragte, die je nach Anforderung ansprechbar sind.
Geregelte Arbeitszeiten, die je nach Bedarf und Möglichkeiten im Team, individuell abgesprochen werden können.
Bei mir persönlich (in vier Jahren) durchweg gut.
Ich kann als Küchenleiter individuell hochwertige Lebensmittel einkaufen und im Rahmen des Ernährungsplanes für Kinder und Kleinkinder individuelle Speisepläne erstellen.
In der Verwaltung und den 90 Einrichtungen herrscht ein freundlicher Umgang.