Ich kann diesen Arbeitgeber nicht empfehlen! Unterdurchschnittliche unpädagogische nicht am Kind orientierte Arbeit...
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Die Räumlichkeiten
-Das man binnen Minuten mitten in den Weinbergen ist. (Dort hat man auch seine Ruhe von gewissen Leuten)
- Das ich gekündigt habe ;)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- nicht am Kind orientierte Arbeit.
-Fehlende Menschlichkeit
-Launenhaftigkeit von Führungskräften
-Ungerechte Behandlung
-Drohungen sowie unter Druck setzten
Verbesserungsvorschläge
-Strukturen überarbeiten
-Vorgehen bei z.B Konfliktgesprächen offen legen.
-Mehr Transparenz
-Eltern und Ihre Sorgen ernst nehmen.
Arbeitsatmosphäre
Schöne Räumlichkeiten. Tolles Arbeitsmaterial. Viele neue Spielsachen. Katastrophales Betriebsklima. Man wird unter Druck gesetzt und erpresst.
Kommunikation
Auf fachlicher Ebene keine Kommunikation vorhanden. Befehle müssen ausgeführt werden. Den Fehler einen Befehl zu hinterfragen macht man nur einmal. Darauf folgen Abmahnungen etc.
Kollegenzusammenhalt
Es wird beinahe täglich hinter dem Rücken gelästert. Die einzelnen Gruppen sehen sich gegenseitig als Konkurrenz.
Work-Life-Balance
Ungerecht! Kolleginnen die Kinder in der Einrichtung haben haben mehr Freiheiten. Wenn man seine VZ verschieben will weil man einen Arzttermin hat bekommt man einen blöden unprofessionellen Kommentar der definitiv unter die Gürtellinie geht zu hören.
Vorgesetztenverhalten
Leider kann man nicht 0 Sterne geben, was für die Leistung gerechtfertigt wäre. Menschlichkeit fehlt total. Seit kurzer Zeit wird gerne mal delegieren geübt. Kommt man den delegierten Aufgaben nicht nach oder war die erbrachte Arbeit nicht zufriedenstellend, so wird mann zum Rapport einbestellt. Gerne wird auch mit dem Träger gedroht oder eine Abmahnung ausgestellt.
Interessante Aufgaben
Viele tolle Kinder mit denen es Spaß macht zu Arbeiten. Die Aufgaben die einem in der VZ aufgetragen werden sind eigentlich Leitungsaufgaben. Wie im obigen Punkt beschrieben ist delegieren gerade hoch im Kurs.
Gleichberechtigung
Schlicht und ergreifend nicht vorhanden!
Umgang mit älteren Kollegen
Träger zeigt älteren Kolleginnen Dankbarkeit.
Arbeitsbedingungen
Für den der kein Sympathisant der richtigen Leute ist und auch mal was hinterfragt schlecht. Die permanenten neuen Stellenangebote sprechen Bände.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auf Mülltrennung wird geachtet. Die Tauschbörse des angrenzenden Familienzentrums ist eine tolle Idee.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter orientieren sich am Tarifvertrag.
Image
Die Mitarbeiterfluktuation sagt alles. Auch verlieren gerade viele Eltern das Vertrauen in die Einrichtung.
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen darf man sich zwar selber nach eigenen Interessen aussuchen, allerdings muss man diese schriftlich begründen. Oft wird danach entschieden wovon die Einrichtung profitiert und nicht was den einzelnen Erzieher voran bringt.