3 Bewertungen von Mitarbeitern
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Private Flexibilität, nette Benefits
Auf Feedback eingehen. Dafür muss aber ernsthaftes Interesse vorhanden sein. Für viele MA wird entscheidend sein, wie mit der Mitarbeiterumfrage umgegangen wird.
Ist super, da kann man nichts gegen sagen. Home Office und es wird viel Rücksicht auf das Privatleben genommen. Nur halbtags gestaltet es sich teils sehr schwierig.
Für die Bezahlung ist niemand bei KitaConcept. Außer die neu eingestellten Manager-Positionen. Die werden auf einmal nicht mehr nach dem Entgeltsystem bezahlt und verdienen mehr, als die Entgelttabelle überhaupt maximal hergibt. Alle treuen Mitarbeitenden sind dabei wie so oft die Verlierer.
Viele geben sich Mühe, um den Teamgedanken aufrecht zu erhalten. Dabei wissen alle, dass man auf verlorenem Posten ist.
Die Teamleitungen sind hier außen vor. Abseits davon keine vernünftige Kommunikation, keine Feedbackgespräche, die zu etwas führen. Man gibt Mitspracherecht vor, nur um es dann doch ganz anders zu machen. Warum, wissen die Leute dann selbst nicht so richtig. Da trifft Theorie auf Praxis.
Kaum bis nicht existent. Es wird nichts vorab kommuniziert. Man wird vor vollendete Tatsachen gestellt.
Present
Keine