Ich bin immer gerne hier!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viel Freiraum für eigene Ideen. Familienfreundlichkeit. Viel Vertrauen. Sehr kollegial.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mehr Qualitätskontrollen bei Mitarbeitern sind nötig. Schwarze Schafe sitzen zu lange auf ihren Plätzen, da wird nach meiner Meinung zu viel Verständnis gezeigt und geduldet. Dies führt wiederum zu Frustration bei engagierten Kollegen… Fachkräftemangel hin oder her.
Verbesserungsvorschläge
Anforderungen für pädagogische Angebote sollten etwas runter geschraubt werden, besonders unter der Woche. Hausaufgaben, Arzttermine, Haushalt, Beziehungsarbeit.. nehmen oft viel Zeit in Anspruch.
Arbeitsatmosphäre
Ich finde die Arbeitsatmosphäre positiv und gerecht, für Gespräche findet man immer ein offenes Ohr. Nach Lösungen, welche alle zufriedenstellen, wird zumindest immer gesucht.
Kommunikation
Wöchentliche Teamberatung, verschiedene Portale zur eigenständigen Informationsbeschaffung sind vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Immer positiv, wertschätzend, jeder hilft jedem. Leider wie überall im Leben gibt es auch schwarze Schafe, welche soziale Werte nicht für sich verinnerlicht haben. Ein Stern Abzug, hier sollte sich noch schneller von solchen Persönlichkeiten getrennt werden.
Work-Life-Balance
Allgemein ist diese Branche fordernd in Bezug auf die Work-Life-Balance. Im Vergleich zu anderen Einrichtungen bin ich sehr zufrieden. Der Dienstplan ist weit vorausschauend, mit Kollegen findet man immer einen Weg, um Dienste zu tauschen. 3-4 Tage Dienst pro Woche bei Vollzeitanstellung regulieren die Schichtarbeit gut.
In privaten Krisen kann man nach Absprache Kind und Kegel mit zur Arbeit nehmen, für Alleinerziehende eine echte Stütze. Sehr Familienfreundlich!
Vorgesetztenverhalten
Ein Chef, der es allen recht macht und nicht auf den Tisch haut, wird in meinen Augen seiner Verantwortung nicht gerecht. Das ist hier nicht der
Fall. Dennoch stets höflich und professionell. Ein Stern Abzug, weil bei inakzeptablen Verhalten von Mitarbeitern konsequenter gehandelt werden sollte.
Interessante Aufgaben
Eigene Interessen kann man immer einbringen und bekommt Raum und Ressourcen für Projekte.
Arbeitsbedingungen
Technische Ausstattung ist super und eine echte Arbeitserleichterung. Die Wohngruppen sind in Bezug auf Gemütlichkeit stark Teamabhängig ausgestattet. Tischdecken, Vorhänge, Planzen, Bilder… für mich sehr wichtig zum Wohlfühlen. Für manche Teams eher weniger. Hier geht noch mehr Wohlfühlatmosphäre.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Such hier Kollegenabhängig. Mülltrennung und Lebensmittelverbrauch wird durchgesetzt, wenn es dem zuständigen Kollegen im Dienst wichtig ist.. leider nicht jedem.
Gehalt/Sozialleistungen
Im Vergleich gut, mehr geht natürlich immer.
Image
Viele Positive Menschen! Von negativen sollte sich konsequenter getrennt werden.
Karriere/Weiterbildung
Jährliche Auswahl an Weiterbildungen und Qualifizierungsangeboten. Jeder kann seine Interessen ausbauen.
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitgeber-Kommentar
Lieber Kollege, liebe Kollegin,
ich möchte mich herzlich bei Ihnen für Ihr positives Feedback bedanken. Es freut uns, dass Sie insgesamt eine gute Erfahrung im Kinder- und Jugendhilfezentrum Groß Börnecke gemacht haben.
Bezüglich Ihrer Anmerkung, dass mangelndes Engagement und die nachlässige Arbeitsweise einiger Kolleginnen oder Kollegen zu einer erhöhten Arbeitsbelastung und einem Verlust der Motivation für engagierte Kollegen führt, nehmen wir Ihr Feedback sehr ernst. Wir sind entschlossen sicherzustellen, dass unsere Arbeitsumgebung für alle Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen angenehm und produktiv ist.
Ihre Rückmeldung hilft uns dabei, potenzielle Verbesserungen zu identifizieren. Wir werden Ihre Anliegen sorgfältig prüfen und entsprechende Schritte unternehmen, um sicherzustellen, dass die Arbeitsatmosphäre weiterhin positiv bleibt.
Vielen Dank, dass Sie uns auf diese Angelegenheit aufmerksam gemacht haben. Ihre Meinung ist uns wichtig und wir schätzen Ihre Ehrlichkeit.
Freundliche Grüße
Sven Schulze