Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Formell und korrekt sein und Ziele mit Mitarbeitern festlegen.
Wir sind eine interdisziplinäre Kanzlei, die sich auf die steuerliche und rechtliche Betreuung von Unternehmensmandaten spezialisiert hat und eine vollumfängliche Beratung aus einer Hand anbietet. Wir betreuen Gesellschaften aller Größenklassen vor allem aus den Bereichen Dienstleistung, Immobilien und Großhandel.
Die Zukunft Steuern! ... heißt für uns, einen Schritt weiter zu gehen und anhand vorhandener Daten eine mögliche zukünftige Entwicklung aufzuzeigen.
Wir betreuen unsere Mandanten in allen Bereichen der Steuerberatung von der Lohnabrechnung über die Finanzbuchhaltung und den Jahresabschluss bis zur Gestaltungsberatung.
Im Bereich der Rechtsberatung unterstützen wir unsere Mandanten in allen Bereichen, die für ein Unternehmen von großer Bedeutung sind. Dazu zählen die klassischen Bereiche des Arbeitsrechtes, des Handels- und Gesellschaftsrechtes sowie des Vertragsrechtes aber auch für unsere Kunden aus der Immobilienbrache der Bereich Bau- und Architektenrecht.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Homeoffice
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Internetnutzung
Mitarbeiter-BeteiligungWertschätzender Führungsstil:
Moderne Führung bedeutet nicht nur Entscheidungen zu treffen, sondern auch Menschen zu motivieren und Veränderungen aktiv gestalten zu können. Jeder im Team ist elementarer Bestandteil des Kanzleierfolges und kann daher entsprechend der individuellen Interessen und Talenten dazu beitragen.
13,5 Monatsgehälter & 31,5 Urlaubstage:
Gute Arbeit muss wertgeschätzt werden. Daher zahlen wir 13,5 Monatsgehälter und jeder Mitarbeiter erhält 31,5 Urlaubstage/Jahr.
Nie wieder am Geburtstag arbeiten:
Einen Tag zusätzlichen Sonderurlaub am Geburtstag!
Attraktive Betriebsausflüge:
Ein gutes Betriebsklima steht bei uns im Mittelpunkt. Reisen verbindet. Wir legen großen Wert auf außergewöhnliche Ziele für unsere Betriebsausflüge. Das zeigt sich auch in unseren vergangenen Reisen: Thailand, Türkei, Skiurlaub, Gleitschirmfliegen, Stockholm etc.
Freitags ab 13 Uhr Wochenende & keine Überstunden:
Dein Privatleben ist kostbar. Deshalb haben wir uns dazu entschieden, jeden Freitag um 13 Uhr in das Wochenende zu starten. Überstunden fallen keine an, da das Arbeitsvolumen an die Arbeitszeit angepasst wird.
Betriebliche Altersvorsorge und Tankgutschein:
Auch neben der Arbeit sind wir für dich da. Dafür bieten wir attraktive Angebote wie z.B. einen Tankgutschein i.H.v. 50 € / Monat und eine sehr attraktive betriebliche Altersvorsorge.
Gesundheitsförderung / Betriebssport:
Neben einem wöchentlichen Obstkorb kommt einmal in der Woche ein Personal Trainer in die Kanzlei und macht uns fit!
Weitere Benefits:
Bei Klaus + Partner legen wir großen Wert auf eine Kultur, die geprägt ist von Wertschätzung, Dynamik und Kollegialität. Hier sind Sie nicht nur ein Teil des Teams, sondern ein geschätztes Mitglied unserer Kanzleifamilie!
Was macht unsere Kultur besonders?
Warum Klaus + Partner?
Hier sind Sie mehr als nur ein Mitarbeiter. Sie sind ein wichtiger Teil einer Gemeinschaft, die gemeinsam wächst und sich weiterentwickelt. Erleben Sie eine Arbeitsumgebung, die Ihre berufliche und persönliche Entwicklung aktiv unterstützt und fördert.
Ich habe absichtlich nichts kommentiert, da bei uns alles PERFEKT ist. Tolle Atmosphäre, Umsatzbeteiligung, Reise mit der Kanzlei, schöne Erinnerungen miteinander, wir sind eine Familie und keine Kollegen!!!
Ich finde es sehr gut, dass ihr immer ein offenes Ohr für uns habt und auf unsere Probleme (sowohl betrieblich als auch Privat) eingeht und nach besten Lösungen sucht.
Es gibt nichts, was ich schlecht finde, einfach nichts.
Nichts, nada, niente!!!
Bleibt bitte so, denn so seid ihr perfekt.
Bleibt bitte weiterhin so perfekt.
Bleibt so wie ihr seid!!!
Macht weiter so!!!
Abschaffung des Bonussystems
Der am besten bewertete Faktor von Klaus + Partner Steuerberater Rechtsanwalt Partnerschaftsgesellschaft mbB ist Arbeitsatmosphäre mit 4,5 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Ich glaube nicht, dass es eine bessere Kanzlei als unsere deutschlandweit gibt.
Unbeschreiblich schön. :)
Top einfach traumhaft top!
Ein respektvoller Umgang miteinander. Man fühlt sich wohl und kommt gerne zur Arbeit.
Man fühlt sich wohl. Sehr sogar!!!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Klaus + Partner Steuerberater Rechtsanwalt Partnerschaftsgesellschaft mbB ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,1 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Bonussystem als Anreiz, um ein niedriges Grundgehalt rechtzufertigen. Im Saldo immernoch deutlich unter den marktüblichen Gehältern.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Die Führung ist immer dafür offen... Sowohl finanziell als auch fachlich bzw. zeitlich. Die unterstützen alles.
Die meisten der Kanzlei-Partner haben als Angestellte in der Kanzlei begonnen und wurden bei der Weiterbildung zum Steuerberater unterstützt. Auch wer sich vom Steuerfachangestellten zum Steuerfachwirt bzw. Bilanzbuchhalter weiterbilden möchte, findet hier die Unterstützung der Kanzlei wie auch von den Kollegen.
Weiterbildung wird gefördert und unterstützt
Jede Steuerberatung bieten eine Freistellung an, jedoch nur wenige unterstützen finanziell ...
Seminare gibt es viele unterjährig
Bei der Weiterbildung wird man Unterstürtz, das kann ich aus eigener Erfahrung sagen!