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fabriek
Bewertung

Gute Idee, leider noch nicht reif umgesetzt.

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Theoretisch offen für neue Ideen und auch offen für pers. Absprachen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Entscheidungen dauern zu lange und ehrliche und offene Feedback-Kultur fehlt.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Entscheidungen, nach Absprachen auch mal Zielführend durchsetzen. Vielversprechende Kandidaten, fördern und weiterbilden. Weniger Misstrauen, mehr Selbstständigkeiten erlauben, dazu gehört auch ein vernünftiges und intensives Onboarding.

Arbeitsatmosphäre

Leider wurde die gewünschte "Familienatmosphäre" von oben nicht beherzt durchgesetzt. Man sollte als Leader, die Parteien zueinander führen und loben und weiterbilden.

Kommunikation

Immer viel zu Spät und auf dem letzten Drücker oder darüber hinaus, dadurch entstand immer unnötiger Zeitdruck.

Kollegenzusammenhalt

Leider sehr Stark abhängig von den Standorten. Durch die Führungsebene konnte keine Einheit geschaffen werden, weil es nicht regelmäßig zum Austausch kam. So bildeten sich, für sich gut funktionierende Cliquen.

Work-Life-Balance

In den Wunschvorstellungen vorhanden, in der Realität ganz weit entfernt von einer gesunden Balance. Durch die fehlende gute Kommunikation, kamen die unmöglichsten Situationen zustande. Wenn wirklich Not am Mann war Privat, wurde darauf auch schon eingegangen, aber meist in erster Linie auf die Kosten der Kollegen und weniger mit dem Einsatz der Führungsebene.

Vorgesetztenverhalten

Kein Erwachsenes Konflikt verhalten, keine fairen Zielsetzungen, Entscheidungen werden zu Tode besprochen und dann doch nach eigenem Gutdünken beschlossen.

Interessante Aufgaben

Die Arbeitsbelastung ist so extrem, das in kürzester Zeit die Hälfte der Kollegen vers. Belastungsstörungen gezeigt und deswegen ausgefallen sind. Erbetene Hilfen, wurden nicht wirklich sinnvoll angeboten.

Gleichberechtigung

Sehr qualifizierte, aber junge Kollegen wurden als zu Jung betitelt und übergangen.
Mittelmäßige reifere Kollegen bevorzugt

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen, meist nicht vorhanden

Arbeitsbedingungen

neueste Technik, aber Lärmbelästigung über eine immer gleiche Playlist, auf Dauer sehr deprimierend. Wasser und Kaffee waren umsonst. Obst wurde immer wieder eingestellt, aber wenn man sich das selbst nicht organisiert hat, war man halt selbst Schuld.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Schon

Gehalt/Sozialleistungen

gesetzliche Sozialleistungen nur auf Anfrage, Gehalt für die Belastung am Arbeitsplatz und die Fülle der Aufgaben, eher lächerlich.

Image

Leider sind so ziemlich alle Mitarbeiter unzufrieden, hohe Quote an Zu- und Abgängen

Karriere/Weiterbildung

Persönliche Weiterbildungen trotz Ansprache, nie durchgeführt! Produktschulungen, immer wieder durchgeführt.

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