6 Bewertungen von Mitarbeitern
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Pünktliches Gehalt
Offenes Ohr
Organisatorisch kann einiges verbessert werden! Gern Aufgaben abgeben.. besser absprechen, etwas bessere Kommunikation
Jeder der hier arbeitet ist MENSCH.
Dienstpläne schreibt nicht der Träger sondern die Leitung - Luft nach oben!
Schwarze Schafe gibt es überall, hier wenige! Im großen und Ganzen ein tolles Team
Bei mir persönlich gab es so ziemlich immer ein offenes Ohr! Gehaltsverhandlungen werden gern „verschoben auf später“ .. Immer pünktliches Gehalt! Etwas mehr Wertschätzung wäre toll.
Toll ausgestattet! Wenn etwas fehlt wird es besorgt.
Wenn man ein Anliegen hat melden sie sich meist zurück. Sie sind bemüht darauf einzugehen. Es gab auch Situationen da kam nichts zurück was sehr schade ist, zumindest ein „Ich melde mich so bald ich Zeit habe“ wäre toll.
Hören sich auch private Dinge an wenn ich was habe, kann mit Anliegen jederzeit zu ihnen kommen. Verständnisvoll. Kollegen konnten Stunden anpassen um private Dinge zu klären. Seit einigen Monaten wieder mehr und beständiges Personal. Massagen sind toll.
Super Räume.
Gab paar Probleme in der Vergangenheit aber seit 2022 viel Verbesserung.
Kann Schriftarbeit außerhalb Kita machen und frei einteilen bekomme Stunden dafür auch angerechnet. Dadurch bisschen freier was ich toll finde weil kann mich damit besser organisieren.
Jährlich Fortbildungsvorschläge zum auswählen. Wünsche können eingebracht werden. In Coronazeit wurden durch Schulen leider Kurse abgesagt. Angebote zur Fortbildung aber trotzdem während dieser besonderen Zeit. Hole ich jetzt diesjahr nach.
Gab paar die con waren aber sind weg. Seitdem viel mehr Teamgefühl. Gern hier.
Jemand hat erzählt das in einer Kita eine Erzieherin in die Rente verabschiedet wurde mit selbstgebasteltem Geschenk vom Träger. Süß von denen. Nichts schlechtes bei älteren aufgefallen.
Manchmal viel zu tun antworten trotzdem sobald sie können. Zu mir immer fair und freundlich.
Während Corona war es schon was anstrengend. Aber ja überall sonst auch. Haben schnell Luftreiniger und CO2-Geräte bekommen. War mir damals sehr wichtig und bin ich sehr dankbar für. Kaputte Sachen werden schnell ersetzt. Regelmäßig renoviert. Massagen.
Seit neuer Leitung viel besser.
Habe jedes Jahr Zusatzzahlungen erhalten. Sommer und Winter. Gab Bonus wegen Corona. Sogar schon Inflationsbonus. Habe auch Gehalt erhöht bekommen. Mehr geht kla immer aber im ganzen nichts zu meckern und gut zufrieden.
Azubi, Fachkraft, Mann, Frau, Mutter, alleinerziehend, deutsch, nicht deutsch total egal. Alle gleiche Stimme im Team.
Kann immer Ideen für Angebote einbringen und umsetzen. Durch Konzept viel Abwechslung drin.
Alles !
Nichts
Alles Gut machst bitte weiter so
Immer auf Augenhöhe
Herzlichkeit, trotz mehrerer Kita in den Kitas präsent, Bedürfnisse und Anliegen werden immer ernst genommen und versucht sofort zu lösen, egal zu welcher Uhrzeit, bietet Massagen für jeden Mitarbeiter an, es gibt keine Frage zuviel, man fühlt sich willkommen
der Personalwechsel aufgrund von Neugründung unserer Kita schlaucht etwas, jedoch wird das Teamgefüge stets versucht zu stärken
Der Träger ist mit uns sehr auf Augenhöhe, offen für Ideen, hat aber auch einen hohen Anspruch an die pädagogische Arbeit. Er lebt sein Konzept und die Pädagogik und sieht nicht nut die finanzielen Absichten.
Coronabedingungen waren sehr anstrengend aber gemeinsam gut umgesetzt
Dienstplanwünsche werden immer versucht zu berücksichtigen, auch mal spontan möglich
Weiterbildungswünsche können jährlich und auch zwischendurch eingereicht werden, werden vom Träger bezahlt, Träger gibt Ideen ins Team rein
Träger setzt sich viel für soziale Projekte ein wie aktuell z.B. die Ukrainehilfe
jeder unterstützt sich gegenseitig
auf Krankheit wird Rücksicht genommen, ggf. werden Stunden angepasst
guter Teamaustausch, auch mit der Leitung und dem Träger
alle werden gleichberechtigt angesehen - von der Leitung bis hin zum Azubi, jeder hat das Recht seine Meinung und Ideen zusagen
Lockere, offene Atmosphäre im Team sowie mit den Geschäftsführern
Wie in vorherigen Bewertungen zu sehen war, gab es wohl Unstimmigkeiten. Anhand dieser Bewertungen bin ich auch wachsam gestartet, da ich diese erst nach Arbeitsantritt gelesen habe.
Daher ist es mir ein Anliegen diese Bewertung abzugeben, da mich nichts von dem erwartet hat...im Gegenteil. Seit nun 8 Monaten habe ich durchweg positive Erfahrungen gemacht, arbeite mit einem zufriedenen und konstanten Team zusammen.
Manchmal passt es für einzelne Menschen anscheinend aus irgendwelchen anderen Gründen nicht, aber das es am Verhalten des Arbeitgebers lag, kann ich mir nach meinen Erfahrungen schlecht vorstellen.
Normale Öffnungszeiten, pünktlich Feierabend, Teamsitzung 1x im Monat, persönliche Wünsche werden ermöglicht in der Dienstplanung solang es der Personalstand zulässt (Bsp. Nicht zu viele krank)
2 - 3 Mal im Jahr gibt es interne Weiterbildungen im Rahmen der internen Evaluation und individuelle Fortbildungen werden auch ermöglicht.
Faire und pünktliche Bezahlung
Relativ neues Team, aber seit 8 Monaten konstant und super funktionierend.
Aus anderen Teams (3 weitere Kitas) habe ich dies bestätigt bekommen
Offenes Ohr, auch wenn eine direkte Antwort durch das bestehende Arbeitsaufkommen nicht immer möglich ist, so kommt sie trotzdem immer. Interessiert an allen Kitas (was in einer anderen Bewertung meiner Meinung nach falsch als "Kontrollzwang" bezeichnet wurde) und somit immer auch am Wohl der Kinder und Kollegen (was ich bei vorherigenStellen bei größeren Trägern anders kennen gelernt habe). Große Unterstützung in der Einarbeitung und Vertrauen, sodass Entscheidungen im Rahmen der Konzeption auch ohne Absprache getroffen werden können ;-)
Wertschätzung durch Gesten wie Weihnachtspresänte, Auszahlung von Geldern wie die Coronaprämie, Dankbarkeit für gute Arbeit...
Tolle helle Räume, nicht überbelegt, Erzieherstühle für alle vorhanden, Mittagessen, gute Hygienestandards, Luftfilter in den Räumen...
Offen, transparent und konstruktiv.
Alles gilt für alle
Das gesamte Spektrum in der Erziehertätigkeit sowie Leitungstätigkeit. Ideen können verwirklicht werden.