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    Unternehmenskultur

    Kulturkompass - traditionell oder modern?

    Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Klingspor Management die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 23 Bewertungen.

    Traditionelle
    Kultur
    Moderne
    Kultur
    Klingspor Management
    Branchendurchschnitt: Industrie

    Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

    Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

    Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

    Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

    Work-Life Balance
    JobFür mich
    Umgang miteinander
    Resultate erzielenZusammenarbeiten
    Führung
    Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
    Strategische Richtung
    Stabilität sichernVeränderungen antreiben
    Klingspor Management
    Branchendurchschnitt: Industrie

    Die meist gewählten Kulturfaktoren

    6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

    Stärken

    • Kurzfristigen Erfolg sichern

      Strategische RichtungTraditionell

      67%

    • Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen

      FührungModern

      50%

    • Langfristigen Erfolg anstreben

      Strategische RichtungModern

      50%

    • Tradition bewahren

      Strategische RichtungTraditionell

      50%

    Schwächen

    Ohne klare Abläufe arbeiten oder Stumpf seinen Job machen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.

    Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

    Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

    2,0
    ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

    In meinem Bereich echt unterirdisch, aber in anderen Bereich geht's ganz anders.

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    2,0
    KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

    In Meetings kommen informationen ans Licht, die dem eigenen Vorgesetzten schon seit Wochen bekannt sind.

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    2,0
    KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

    Vereinzelt, über den eigenen Bereich hinaus gut, aber im eigenen Bereich war es schlecht.

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    4,0
    Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

    Die meisten Wünsche können erfüllt werden.

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    1,0
    VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

    Die Bewertung bezieht sich lediglich nur auf meinen Vorgesetzten.
    In der MKG gibt es sonst super Vorgesetzte, leider kann dieser nicht selbst gewählt werden.

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    5,0
    Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

    Das Aufgabenfeld ist sehr interessant und durch diverse Projekte bleibt das bestehen.

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