21 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
21 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
12 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Klinik Bad Oexen Brinkmeier GmbH & Co. KG Bewertungen
Klinik
Bad
Oexen
Brinkmeier
GmbH
&
Co.
KG
Bad Oeynhausen
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Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 57%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr guter Arbeitgeber und schönes Arbeitsumfeld
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsatmosphäre und Work-Life-Balance
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist entspannt, angenehm und stets konstruktiv.
Image
Sehr hohe Patientenzufriedenheit
Work-Life-Balance
Sehr gut. Individuelle Wünsche werden weitestgehend berücksichtigt.
Karriere/Weiterbildung
Überdurchschnittliche Förderung der Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Faire Bezahlung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Engagierte Eigentümerfamilie, die zeitnah pragmatische und umsichtige Lösungen garantiert.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist sehr gut, man fühlt sich fast wie in einer zweiten Familie. Neue Kollegen werden offen empfangen und schnell integriert.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden aufgrund ihrer Erfahrung sehr geschätzt und können sich gut einbringen.
Vorgesetztenverhalten
Einwandfrei. Großes Kompliment an die Eigentümerfamilie, deren Engagement in allen Bereichen der Klinik zu spüren ist.
Arbeitsbedingungen
Faire Arbeitsbedingungen, daher gute Work-Life-Balance
Kommunikation
Es gibt flache Hierarchien, die eine gute Kommunikation ermöglichen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und interessant.
Gleichberechtigung
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Absolut nicht zu empfehlen!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Work-Life-Balance
Absolut keine Work-Life-Balance vorhanden! Bei diesem Arbeitgeber kannst du dein Privatleben auch direkt in die Tonne werfen.
Vorgesetztenverhalten
Abwertend, gibt keine Informationen, interessiert sich nicht für die Mitarbeiter, unfreundlich!
Kommunikation
Da würde ich am liebsten 0 Sterne vergeben! Die Kommunikation lässt mehr als nur zu wünschen übrig. Die wissen nichtmal selbst, was bei denen abgeht, wer neu anfängt oder ähnliches. Wenn man versucht in Kommunikation zu gehen, bekommt man nur abwertende Antworten. Gruselig!
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Läßt sich gut aushalten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Inhabergeführt. Haben immer ein Offenes Ohr für Ihrer Mitarbeiter.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Work-Life-Balance teilweise sehr schlecht.
Kein Tarifvertag.
Verbesserungsvorschläge
Work-Life-Balance verbessern.
Gerechteren Lohn, Stichwort: Tarifvertrag ??
Arbeitsatmosphäre
Überwiegend nettes freundliches Miteinander. Kein all zu großer Druck, außer es werden am selben Tag mehrere Kollegen/innen krank, dann wird es auch mal heftiger.
Work-Life-Balance
Oftmals ungerechte Arbeitszeitverteilung. Am Nachmittag lässt sich oft nichts privates Erledigen, da die Arbeitszeiten immer weiter nach hinten rausgeschoben werden.
Karriere/Weiterbildung
Eigentlich wenig Chancen voran zu kommen. Es werden lieber neue, externe eingestellt. Wenn intern dann ehr welche, die den höheren Studiengang haben. Erfahrung zählt nicht.
Gehalt/Sozialleistungen
Teils große Unterschiede bei der selben Tätigkeit
Kollegenzusammenhalt
In den meisten Fällen sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Werden gut unterstützt und auch gerne Eingestellt.
Vorgesetztenverhalten
Solche und solche, aber die meisten sind völlig in Ordnung mit dem was sie tun.
Kommunikation
Info an die Mitarbeiter erfogt meist per Mail durch die Unternehmensleitung, die Abteilungsleitungen oder durch den Betriebsrat.
Gleichberechtigung
keine Unterschiede
Interessante Aufgaben
In einer Reha gibt es durch die verschiedenen Patienten immer wieder neues und interessantes.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Im großen und ganzen eigentlich ein sehr guter AG
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ist wie eine große Familie. Wenn irgendjemand Probleme hat kann er sich jederzeit direkt an die Unternehmerfamilie wenden. Das trauen sich viele nicht, obwohl es dazu absolut keinen Grund gibt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
das zu viel Wert auf Titel gelegt wird.
Verbesserungsvorschläge
Intern ist nicht immer das schlechteste, und neue Besen kehren nicht immer gut.
Arbeitsatmosphäre
Hängt natürlich immer von der jeweiligen Abteilung und besonders der Leitung ab. Die jetzige Leitung ist eine Steigerung um nahezu 100% zum Vorgänger. Unter Ihr macht das Arbeiten wieder Spass und man kommt "meistens" gerne zur Arbeit.
Image
Bad Oexen hat inzwischen einen recht guten Ruf. Natürlich gibt es immer welche die hier unzufrieden ausgestigen sind und die Klinik deswegen nicht mögen.
Work-Life-Balance
39-40 Stunden/Woche, je nachdem wann man eingestellt wurde. Ursprünglich zugesagte Arbeitszeiten wurden zum Nachteil der MA verändert. Begründung: andere machen das auch so, wir müssen Wettberwerbsfähig bleiben. Das sehe ich zwar grundsätzlich ein, aber wenn man unter anderen Bedingung anfängt, das über viele Jahre gemacht hat und es sich dann ändert, beinträchtigt es einen schon sehr.
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen werden, wenn es Sinn macht, von der Klinik bezahlt oder bezuschusst. Grundsätzlich unterstützt die Klinik nahezu alle Fortbildungen.
Karrierechancen hat man leider kaum welche. Es werden gerne irgendwelche Strahlemänner mit Masterabschluss eingestellt die von Menschenführung absolut keine Ahnung haben. Glücklicherweise bleiben die meistens nicht so lange.
Bei interner Besetzung werden meistens die ehemaligen Stellvertretenden gewählt, die wiederum von den alten Leitern auf diesen Posten gehoben wurden. So haben andere keine Chance,
Gehalt/Sozialleistungen
Könnte natürlich immer besser sein. Aber hier arbeitet niemand, in keiner Abteilung, zum gesetzlichen Mindestlohn. Selbst in den "einfachsten" Bereichen beträgt der Stundenlohn mindestens 13,-€
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da kenne ich mich nicht so aus. Ich weiß aber Mülltrennung etc ist seit vielen Jahren Standart. Photovoltaik ist angedacht.
Kollegenzusammenhalt
Fantastisches Team. Könnte mir keine besseren Kolleginnen und Kollegen vorstellen
Umgang mit älteren Kollegen
Viele Kolleginnen und Kollegen sind 20-30 Jahre und länger in der Klinik. Wenn jemand einen Teil seiner Arbeit aus Gesundheitlichen Gründen nicht mehr schafft, wird eine Alternative gesucht. Es gibt verschieden Kolleginnen und Kollegen die einige Arbeiten nicht machen müssen weil sie damit Schwierigkeiten haben. Wichtig ist nur das die jeweilige Leitung oder auch die Geschäftsführung davon weiß, sonnst können sie nicht ändern. Hier ist noch nie jemand entlassen worden weil er nicht mehr so Leistungsfähig war wie es mit 25 Jahren der Fall war.
Vorgesetztenverhalten
Kommt auf die Abteilung an. Es gibt Abteilungen, da gibt es einen Vorgesetzten der sagt was gemacht werden muß, und es gibt Abteilungen mit Vorgesetzten, die ihrer jeweiligen Kolleginnen und Kollegen mitnehmen, sie um ihre Meinung bitten und Hinweise und Hilfen annehmen. Ich bin Glücklicherweise in der zweiten Kategorie.
Arbeitsbedingungen
Was nötig ist, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz besorgt oder entsprechen geändert/angepasst. Aber auch hier gilt: was das Unternehmen nicht weiß kann es auch nicht ändern.
Kommunikation
Alle relevanten Dinge werde per Rundmail an die ganze Belegschaft kommuniziert. Hin und wieder hakt es zwar etwas, aber das kommt selten vor
Gleichberechtigung
Hier werden alle gleichberechtigt. Gleich gut und leider auch manchmal gleich schlecht.
Interessante Aufgaben
Im Rehabereich mit Patienten wird es nie langweilig und Eintönig. Man lernt immer noch etwas dazu.
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Trotz Corona ein angenehmes Arbeiten
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
familiär, kollegial und angenehm
Image
Die Klinik hat bei den Patienten und auch bei den Mitarbeitern ein gutes Image.
Work-Life-Balance
Für Überstunden kann man Zeitausgleich nehmen. Im Vergleich zu anderen Einrichtungen sehr gut.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt sieben weiterbildungstage pro Jahr. Weiterbildungen werden gerne gesehen und fast immer auch komplett finanziert.
Gehalt/Sozialleistungen
Für den Bereich sind die Gehälter in Ordnung. Es gibt Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Natürlich kann es immer mehr sein...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
gut
Kollegenzusammenhalt
Ohne Zusammenhalt unter den Kollegen könnte die Klink nicht so gut funktionieren.
Umgang mit älteren Kollegen
angemessen
Vorgesetztenverhalten
Die allermeisten Vorgesetzten sind Teamplayer und verhalten sich gut.
Arbeitsbedingungen
gut
Kommunikation
Eigentlich gut, kann aber immer verbessert werden.
Gleichberechtigung
Hier arbeiten sehr viele Frauen und es wird kein Unterschied gemacht.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind vielfältig und abwechslungsreich.
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Eine wundervolle und erfahrungsreiche Zeit. Die Kollegen und Unternehmsleitung waren immer sehr nett und wertschätzend
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die ruhige und freundliche Atmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Es gibt mehr Fortbildungstage als in vielen anderen Unternehmen.
Gehalt/Sozialleistungen
es ist eine privatgeführte Klinik
Kollegenzusammenhalt
Der Abschied von den Kollegen aus
der Klinik war nicht einfach und Tränenreich. Ich denke das zeigt vieles.
Umgang mit älteren Kollegen
In der Klinik arbeiten die Kollegen egal welchen alters Rücksichtsvoll und Teambewusst zusammen.
Vorgesetztenverhalten
Ich habe nur gute Erfahrungen gemacht. meine Anliegen wurden immer wahrgenommen und wenn möglich umgesetzt.
Wünsche, manchmal ein bisschen offener für die Digitalisierung zu sein. ;)
Arbeitsbedingungen
Rücksicht auf das private Umfeld wird soweit es möglich ist genommen.
Kommunikation
Weitergabe von Informationen/ Veränderungen an die Mitarbeiter könnten manchmal etwas optimiert werden. Oftmals gelingt das ganz gut.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht für jedermann als Arbeitsplatz zu empfehlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Genau die 3 genannten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein bis sehr wenig persönlicher Kontakt mit den Eigentümern seit dem dahinscheiden der Gründerin
Verbesserungsvorschläge
Die Mitarbeiter die sich wirklich bemühen mehr fördern und auch wertschätzen.
Arbeitsatmosphäre
Teamarbeit geht anders hier gibt es das nicht wirklich. Es herrscht eine sogenannte Hackordnung
Image
Viel Personalwechsel, viele Kündigungen seitens des AG es ist ein ständiges kommen und gehen. Wer länger da ist wird mit Kündigung bedroht.
Work-Life-Balance
Urlaub ist nur mit Abstimmung der Kollegen möglich. Es werden auch Leute in Urlaub geschickt zu anderen Terminen als gewünscht. Überstunden werden meist abgefeiert wenn es dort passend erscheint.
Gehalt/Sozialleistungen
Karriere ist nur für solche die sich sehr gut anbiedern können möglich.
Gehalt geht so lala ist hier aber eher im Unteren Bereich einzustufen.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt einige sehr nette Kollegen, aber leider auch solche die sich als Häuptling aufspielen.
Umgang mit älteren Kollegen
man wartet darauf das die älteren in Rente gehen
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeiter werden nicht einbezogen lediglich die Leiter erhalten Anweisungen die manchmal gar nicht zu realisieren sind.
Arbeitsbedingungen
Es Sprechen genau 3 Gründe für das Haus. 1. Gehalt wird sehr pünktlich ausgezahlt. 2. Urlaubsgeld zumindest ein wenig 3. Ein 13. Gehalt im November als Weihnachtsgeld, davon bleibt Netto aber nicht so viel übrig.
Lohnerhöhungen gibt es nur wenn der Mindestlohn erhöht wird oder alle 3 Jahre 3% also eher Cent Beträge
Kommunikation
Gewisse Dinge die für das Arbeiten wichtig wären erfahren die betreffenden Mitarbeiter in den Abteilungen als letzte.
Gleichberechtigung
geht so
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Interessante Aufgaben
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Sehr zufriedenstellend, aber ausbaufähig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gesundes Arbeitsklima. Selbstverständlich ticken wir alle unterschiedlich, aber mit einer positiver Einstellung und gesunder Porion Rücksicht und Diplomatie lassen sich die Konflickte entweder lösen oder gar vermeiden. In den Kriesenzeiten stärken die Kollegen immer den Rücken einander. Auch als Neuling wird man da nicht alleine gelassen.
Betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiter - Sport in eigenem Hause finde ich eine tolle Idee, die gern genutzt wird. Flexieble Arbeitszeiten sind möglich. Auch der Draht zu dem Vorgesetzen findet man meist recht schnell.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
In manchen Arbeitsbereichen wünscht man sich mehr Zusammenarbeit zwischen den Abteilungsleiter und Mitarbeitern, da würde manche Abläufe erleichtern. Die Kommunikation ist ebenfalls verbesserungsfähig.
Verbesserungsvorschläge
An der Kommunikation mus man noch hart arbeiten. Die zentralisierte Informationsverteilung funktioniert nicht an allen Abteilungen. Vieles wird erst um mehrere Ecken oder nur mit gezielter Nachfrage erfahren.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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"In der Krise zeigt sich der Charakter!" In der Klinik Bad Oexen im positiven Sinne!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Bodenständigkeit und Menschlichkeit. Ein Unternehmen in dieser Größenordnung aufzubauen, verdient höchsten Respekt!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kurzfristige Entscheidungsänderungen sind manches Mal etwas schwierig zu händeln und die Bevorteilung bestimmter Mitarbeiter, die sich mehr "erlauben" können, als Andere, ohne Konsequenzen befürchten zu müssen. Hier ist schon manchmal eine gewisse Ungerechtigkeit vorhanden.
Verbesserungsvorschläge
Etwas geduldiger auf Mitarbeiter eingehen.
Arbeitsatmosphäre
Als Mitarbeiter muss man schon eine etwas längere Zeit Einblick in die Unternehmenskultur bekommen haben, um zu verstehen, wie die Geschäftsleitung "tickt". Wenn man das verstanden hat, hat man keine Probleme. Das Unternehmen wird sehr menschlich geführt! Trotz der Größe der Klinik fühlt man sich verstanden und wird von der Unternehmensleitung auch als Mensch wahr genommen.
Kollegenzusammenhalt
In meiner Abteilung herrscht ein guter Zusammenhalt und auch übergreifend ist zu vereinzelten anderen Abteilungen der Zusammenhalt absolut zufriedenstellend.
Arbeitsbedingungen
Zu Coronazeiten schon eine große Herausforderung, jedoch bin ich persönlich sehr froh, dass es läuft, wie es läuft!
Kommunikation
Ist nicht perfekt, jedoch ist in keinem Unternehmen die Kommunikation perfekt!
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Familiär und professionell
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
man fühlt sich sehr sicher in der Klinik, noch mehr Hygienemaßnahmen wurden eingeführt
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
bei Kinderbetreuung nachfragen, ob mehr gebraucht wird
Arbeitsatmosphäre
im Moment etwas angespannt
Vorgesetztenverhalten
könnte mehr informieren
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Work-Life-Balance
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Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 23 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Klinik Bad Oexen Brinkmeier durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 80% der Bewertenden würden Klinik Bad Oexen Brinkmeier als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 23 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Image und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 23 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Klinik Bad Oexen Brinkmeier als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.