15 Bewertungen von Mitarbeitern
15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
12 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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12 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Bezahlung TVöD und den Betriebsrat
LEITUNGSEBENE MITTLERES Management und Leitung zerstören die Integrität der Abteilung und das Image
Die Leitung der Pflegeberatung adäquat besetzen. EINFÜHRUNG VON Qualitätsstandard und Case Management
Spannend..da laufende Spannungen und Überarbeitung, allerdings nicht bei der Leitung
Leidet unter Inkompetenz und mangelnder Sozialkompetenz auf der Leitungsebene
Zumindest die Leitung kann von Work Life Balance sprechen, da sie einige gute langjährig verdiente Mitarbeiter hat, die die Arbeit machen und Fehler Ihrerseits korrigieren
habe ich selbst mitgebracht, kann aber nicht umgesetzt werden, da keine Bereitschaft seitens der Leitung
TvÖD ist klar geregelt und umgesetzt
Kann ich im Bereich Pflegeberatung nicht beurteilen
Gibt es nur oberflächlich ..Bitte nicht hinter die Fassaden schauen...
Die Jüngeren genießen die Work-Live-Balance, due Alten o.besser die Erfahrenen holen den Karren aus den Dr...
Inkompetenz, mangelnde Teamfähigkeit, sitzen nicht alle gleichwertig im Boot, einige sind bevorzugter...
Für die junge,unerfahrene Leitung bestens;-) Problem..der Entwicklungswille ist nicht vorhanden..
Leitung versteht sich nicht als Teamcoach für seine Leute , sondern als Erfüllungsgehilfen der Direktion und ordnet den eigenen Privilegien den Gesamtzustand des Teams stets unter.
Kann ich hier nicht vergleichen
Wer seine Arbeit zu ernst nimmt hat nicht soviel Zeit die Arbeit der Vorgesetzten mitzuerleben.. weil die IMMER pünktlich geht
Habe schon viele Arbeitgeber im Gesundheitsbereich gehabt - in Freising herrscht eine sehr gute Stimmung, Führung auf Augenhöhe und tolle Möglichkeiten der Weiterbildung. Kannte ich so bisher nicht - offenbar setzt man hier auf die richtigen Führungskräfte in der Pflege!
Tolles Team, gute Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen
Arbeitgeberfinanzierte Fortbildungsmöglichkeiten
Zahlreiche Möglichkeiten im Bereich der Pflege für ältere Kollegen
Pflegedienstleitung auf Augenhöhe, transparente und offene Kommunikation
Diversity wird hier groß geschrieben
Die Hilfe die mir in jedem Bereich geboten wird.
Bisher nichts ausschlaggebendes
Bisher habe ich keine Verbesserungsvorschläge.
Da ich ein FSJ mache bekomme ich nicht das große Gehalt. Aber die Erfahrung die ich sammle. Ist deutlich mehr wert.
Freiheit es Raum
Mit dem hab ich nicht viel zu tun
Er zahlt zu wenig
Mehr Gehalt, für diese körperliche so wie psychisch Belastung, mehr Personal!
In den meisten Fällen wirklich toll außer es wird mal stressig
Man hört nur gutes über die Firma!
Wenn man arbeiten ist hat man im Normalfall viel zu tun, aber man kommt zur seiner Freizeit und Mann ist auch froh drum
Man kann sich gut weiterbilden es werden viele Fortbildungen Angebote
Für die Arbeit was wir mit Patienten machen ist das Gehalt leider zu wenig, würde ich den Beruf nicht lieben würde ich es nicht machen
Im Krankenhaus wird so gut wie garnicht getrennt
Wir sind ein wirklich tolles Team aus jung und älteren Kollegen
Ist nicht immer einfach man gerät mal aneinander aber es ist schnell geklärt
Offen man kann über alles reden!
Ist alles soweit im neueren Zustand
Leider wird viel zu selten seine Meinung gesagt, und nicht richtig miteinander geredet..
Ist immer gerecht aufgeteilt
Angenehmes Klima
Personalbesetzung
Kostenloser Parkplatz für Mitarbeiter
Komminkation und Struktur
Keine Freiheit Meinungensaüßerungen möglich
Mehr weiterebildung. Rahmenbedingungen verbessern. Mehr Angebote für Mitarbeiter anbieten.
Tolle Arbeitsgeber
Bemüht sich um Flexibilität
Meiner Meinung nach alles in Ordnung
Sparen durch verschiedene Maßnahmen
mehr oder weniger sicherer Arbeitsplatz im ÖVD
s.o.
nicht die Zahlen, sondern die Mitarbeiter und Patienten sollten im Vordergrund stehen!!!
auf unterer Ebene meist recht gut
hohe Dienstbelastung
leere Versprechungen
nach Tarifvertrag
Mitarbeiter ist nur eine Nummer
bis auf Einzelfälle sehr gut
meist problemlos
unmöglich mit cholerischen Ausbrüchen
durchschnittlich
mangelnde Kommunikation insbesondere bei Vorgesetzten
im Hinblick auf Vorgesetzte kaum
Gute Arbeitsatmosphäre,Fortbildungen
Als Angestellte kann man etwas niedriger Gehalt kriegen (TVÖDK).
Mehr Vollzeitkräfte beschäftigen
So verdient kununu Geld.