Guter Arbeitgeber mit Verbesserungspotenzial
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hauptamtliche Praxisanleitung für HEPS die immer da ist und sich für die Auszubildenden einsetzt.
Teamarbeit macht Spaß. Tolle Bewohner mit interessanten Persönlichkeiten und Krankheitsbildern.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Personalmangel und dass bei wichtigen Entscheidungen nicht die Pflege gefragt wird. Leitungskräfte entscheiden oft über deren Köpfe hinweg ohne die Situation zu kennen.
Verbesserungsvorschläge
Gehälter von Fachkräften anpassen, mehr in Ausbildung investieren, Lehrkräfte einstellen,Praxisanleiter bezahlen
Die Ausbilder
Super Praxisanleiter in allen Bereichen
Spaßfaktor
Tägliche Abwechslung
Aufgaben/Tätigkeiten
Interessantes Arbeitsfeld
Arbeitsatmosphäre
Leider viele erschöpfte Mitarbeiter die ständig einspringen und deshalb nicht so gut drauf sind. Man ist einfach immer müde
Ausbildungsvergütung
Ausbildungsvergütung ist gut aber das Gehalt als Fachkraft ist zu wenig im Vergleich mit anderen Anbietern. Da muss man sich überlegen ob man bleibt.