8 Bewertungen von Mitarbeitern
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Gehaltsniveau verbessern
einladende Atmosphäre
Kurze Einarbeitungszeit und keine Eingewöhnungszeit.
reagierte auch feindselig, als meine Behinderung erwähnt wurde. Sie gaben mir keine Gelegenheit, die Probleme, mit denen ich konfrontiert bin, zu erklären.
Es behindert meine Arbeit nicht, es bereitet mir lediglich in manchen Bereichen Schwierigkeiten. Aber anstatt direkt zu sein, haben sie mich aus diesem Grund indirekt gefeuert, nur wenige Tage nachdem sie sie darauf aufmerksam gemacht hatten.
Es mangelt an Work-Life-Balance
Nennen wir es sehr Stickig
Immer Pünktlich
den Freiraum ( aber bitte in Maßen ) für die Angestellten !
eine zu flache Hierarchie und ein wenig zuviel Desinteresse für die Gastronomie
rotierendes System
.....
zu viele Überstunden zu wenige Kollegen, machen es unmöglich von Work life Balance zu sprechen geschweige den Familien Zeit zu genießen...
Ja nur leider fehlt die Zeit ...
aber das Gehalt ist immer pünktlich
in den eigenen Abteilungen aber leider nicht übergreifend ...
Selbständiges Arbeiten und Entscheidungen treffen
Zusammen Arbeit
Bessere Kommunikation, bessere Abstimmung
frei einteilbare Arbeitszeit
Mir sind keine Nachteile bekannt.
- ich kann selbstverantwortlich Arbeiten, meine Ideen und Optimierungsmaßnahmen einbringen und umsetzen
- ich genieße das Vertrauen der Vorgesetzten
- ich kann mit meiner Berufserfahrung die Entwicklung des Hotel Kloster Holzen unterstützen und es wird dankbar angenommen