28 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
28 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
27 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Kloster Kitchen - eine Marke der curameo AG Bewertungen
Kloster
Kitchen
-
eine
Marke
der
curameo
AG
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 4,4Weiterempfehlung: 96%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ich finde meinen Arbeitgeber top
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Nichts
Arbeitsatmosphäre
Flache Hierarchien
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr nachhaltig
Karriere/Weiterbildung
Sehr gut möglich
Kollegenzusammenhalt
Besser gehts nicht
Vorgesetztenverhalten
Fair und respektvoll
Arbeitsbedingungen
Es wird alles getan um sich wohlzufühlen
Kommunikation
Man erhält Lob und Aufmerksamkeit
Gehalt/Sozialleistungen
Passt
Gleichberechtigung
Ist ok
Interessante Aufgaben
Ja
Image
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Ich fühle mich gut aufgehoben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolles Team / Gute Entwicklung der Firma / Respektvoll im Umgang
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation kann verbessert werden / Zeitgemäßes Arbeitsmaterial
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Endlich angekommen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Viele tolle Teamevents
-regelmäßige BGM Maßnahmen
-Flexible Arbeitszeiten
-Weiterbildungstage
Verbesserungsvorschläge
- Familiäres Feeling auch bei Mitarbeiterzuwachs beibehalten.
Arbeitsatmosphäre
Perfekter Ausgleich von Arbeit und Wohlfühlgefühl
Image
Wir sind nicht "nur" Kollegen sonder wie ein großer Familien/Freundeskreis. Wir sind alle für einander da und stehen hinter unserem Produkt.
Work-Life-Balance
Hier ist es nicht nur ein Begriff mit dem um sich geworben wird, sondern es wird tatsächlich in die Realität umgesetzt.
Karriere/Weiterbildung
Es stehen einem 2 Weiterbildungstage im Jahr zur Verfügung sowie 2 "Touri" Tage wo man in die Abteilungen der Kollegen reinschnuppern darf.
Gehalt/Sozialleistungen
Ist angemessen, mit Luft nach oben. Es gibt eine betriebliche Altersvorsorge.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bei jedem Projekt stehen diese Punkte ganz weit oben und werden immer berücksichtigt.
Kollegenzusammenhalt
Jeder unterstütz jeden
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoll
Vorgesetztenverhalten
Sehr vorbildlich, viele der Vorgesetzten sind immer vor Ort da und "verstecken" sich nicht im HO, dies ermöglicht eine viel bessere Kommunikation und Teamarbeit.
Arbeitsbedingungen
Man kann zwischen Windows und Apple sich selbst entscheiden, mit was man besser zurecht kommt, bei technischen Schwierigkeiten gibt es einen Ansprechpartner vor Ort, der es schnellmöglichst behebt. Wird etwas benötigt, so wird bei legitimen Grund direkt für einen organisiert. Alles ist sauber und gepflegt.
Kommunikation
Die Flache Hierarchie erlaubt schnelle Kommunikationswege
Interessante Aufgaben
Tägliche vielfältige spannende neue Aufgaben!
Gleichberechtigung
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Traumjob gefunden
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das man hier stets unterstützt wird, sodass man sein Potenzial voll entfalten kann. Hier werden einen keine Steine in den Weg gelegt, sondern weggeräumt und man wird auch noch unterstützt.
Arbeitsatmosphäre
Sehr freundliche Arbeitsatmosphäre wo man sich rundum wohlfühlt
Image
Schau dir doch einfach mal die Bewertungen auf der Homepage an ;-) Die Kunden können das am besten wiedergeben.
Work-Life-Balance
Darauf wird großen Wert gelegt
Karriere/Weiterbildung
Gefühlt gibt es keine Grenzen, sich weiterzuentwickeln
Gehalt/Sozialleistungen
sehr fair und es gibt jede Menge zusätliche Leistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit ist hier ein wichtiges Thema und man möchte das immer weiter voranbringen.
Kollegenzusammenhalt
Jeder unterstützt hier jeden, wo er nur kann
Vorgesetztenverhalten
Ist definitiv eher ein Mentor anstatt ein Chef
Arbeitsbedingungen
Alles da was man benötigt und sogar mehr
Kommunikation
Schon gut und wir arbeiten daran, noch deutlich besser zu werden
Interessante Aufgaben
Jeden Tag gibt es spannende, neue Aufgaben und das Potenzial ist riesig
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Bewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gutes Arbeitsklima
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation könnte besser sein
Verbesserungsvorschläge
Mehr Urlaub und Gehalt
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut
Image
Gut
Work-Life-Balance
zu wenig Urlaub
Karriere/Weiterbildung
könnte mehr sein
Gehalt/Sozialleistungen
Mehr geht immer
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltig
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Freundlich
Arbeitsbedingungen
sehr gut
Kommunikation
Ausbaufähig
Gleichberechtigung
Alles gut
Interessante Aufgaben
Der Position entsprechend
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Startup mit guter Basis
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Flexibilität
-Arbeitsvolumen
-Optimierung der Verträge alle 6 Monate
-Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-Viele Benefits sind nur im HQ nutzbar.
-kontinuierliche Verbesserung nur schwach/ gering
-vor neuen Arbeitsweisen oder der Digitalisierung von Projekten wird sich gedrückt.
Verbesserungsvorschläge
-Anpassung der internen Kommunikation
((MA müssen (~vor Kunden) wichtige Informationen erhalten)
-Regelmässige Schulung’s und Weiterbildungsmöglichkeiten für MA und Teamleads ( Pflicht)
-Anpassung der Vergütung als flexibleres und leistungsoptimiertes Modell.
-Dienstreisen/ Events sollten zeitiger geplant werden. Die MA sollten in Buchungen mehr integriert werden oder/ und diese selbst durchführen dürfen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist gut.
Das Team hält zueinander und arbeitet gemeinsam und lösungsorientiert.
Work-Life-Balance
Arbeit kann mit persönlichen Terminen in Einklang gebracht werden.
Der Arbeitsalltag lässt sich frei gestalten, (Teamlead’s wünschen Erreichbarkeit in der Kernarbeitszeit)
- Pausen und ÜA müssen den Teamleads gemeldet werden
Karriere/Weiterbildung
Karriere und Weiterbildungsmöglichkeiten müssen vom MA selbst angesprochen werden. Ein Tool oder eine geregelten Ablauf für Anfragen gibt es nicht.
Für (Interne) Bewerbungen steht der gleiche Weg wie für extrene applications zu Verfügung.
Gehalt/Sozialleistungen
In Betracht auf das Arbeitsvolumen/ Stresslevel ist das Gehalt fair. Allerdings liegt es im unteren Mittelfeld.
Kollegenzusammenhalt
Super. Besser kann der Zusammenhalt nicht sein. Die Kolleg*innen schätzen die offene Kommunikation im Team, (auch untereinander). Das Team arbeitet gemeinsam und lösungsorientiert.
Vorgesetztenverhalten
Gut. Die Mitarbeiter werden regelmässig gepusht. Die Zielsetzung entspricht der Realität. Alle Ziele sind easy erreichbar, Workflows realistisch und umsetzbar.
Die Kommunikation zwischen Teamlead und MA könnte noch etwas optimiert werden.
Direkte Kommunikation zwischen den Mitarbeitern und dem Management existiert nicht und/oder ist nicht gewünscht.
Kommunikation
-Mittelmässig-
MA werden nicht oder mangelhaft über neue Workflows informiert. Auch über Anpassungen an den Produkten oder Pricing‘s sollte die Kommunikation angepasst werden.
Bei Rückfragen werden verschiedene Aussagen getroffen. Diese stimmen oft/häufig nicht mit anderen Quellen überein.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben unterscheiden sich täglich.
Der Arbeitsalltag und die Aufgaben welche zu erledigen sind, werden nach eigenem Ermessen geplant und durchgeführt. Die Ergebnisse werden ca. wöchentlich gescreent.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Zukunftsorientierter Arbeitgeber, bei dem die Menschen an erster Stelle stehen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Mensch und das gesamte Team stehen hier ebenso wie eine erfolgreiche Zukunft der Firma im Vordergrund. Viele Benefits und super Arbeitsatmosphäre. Klasse Teamzusammenhalt!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Entscheidungsträger machmal zu weit weg von der Praxis. Ansonsten gibt es kaum bis keine schlechten Erfahrungen.
Verbesserungsvorschläge
Führungspositionen sollten regelmäßig auf ihr Potenzial geprüft werden, Menschen zu führen anstatt diese einfach einzusetzen.
Arbeitsatmosphäre
Moderne und offene Arbeitsatmosphäre, es macht einfach Spaß hier zur Arbeit zu kommen.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten, Home-Office und freie Gestaltung der Arbeitszeit.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungstage stehen jedem Mitarbeiter zur Verfügung. Aufgrund der flachen Hierarchien und Unternehmensgröße bestehen zwar Karrierechancen, es hält sich jedoch in Grenzen.
Gehalt/Sozialleistungen
Monatliches Freikontingent für die Produkte. Das Gehalt ist für ein Startup durchschnittlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr engagiertes Unternehmen, sowohl intern als auch als Marke.
Kollegenzusammenhalt
Mehr geht nicht! Hier wird Team groß geschrieben! Aus Kollegen werden Freunde und es wird auch abseits der Arbeit viel gemeinsam unternommen.
Arbeitsbedingungen
Jeder kann mitgestalten aus welchen Elementen (Mac, Windows) der eigene Arbeitsplatz besteht, wenn etwas nicht funktioniert gibt es feste Ansprechpartner, die sofort unterstützen. Auf die Gesundheit des Mitarbeiters wird auf allen Ebenen geachtet (Stehschreibtisch, Workshops…)
Kommunikation
Klassische Start Up Kommunikation, hier und da gibt es immer Verbesserungsansätze und Potenzial nach oben, aber alles in allem wird sehr offen, fair und transparent kommuniziert.
Interessante Aufgaben
Kloster Kitchen ist für Macher - kein Tag ist wie der andere und man kann jeden Tag etwas Neues dazulernen und sich auch aktiv mit einbringen.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Wenn man in der Realität angekommen ist....
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Meistens in Ordnung
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ok. Karriere-Perspektiven haben gefühlt gegen Null tendiert
Gehalt/Sozialleistungen
Teils haben Kollegen den Mindestlohn bekommen, ich persönlich konnte von meinem Gehalt gut leben
Kollegenzusammenhalt
Geläster hinter den Rücken der Kollegen ist ja immer da, aber hier lästert manch einer auch über seine untergebenen was ich so noch nicht erlebt habe
Kommunikation
Kommunikation war stark Verbesserungswürdig
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolles Team und die Besten Ingwer Shots!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Auch wenn viel zu tun ist kommt der spaß nie zu kurz.
Karriere/Weiterbildung
Bei Kloster Kitchen werden Kompetenzen gesehen und gefördert.
Kollegenzusammenhalt
Auch Abteilungsübergreifend ist die Kommunikation und Zusammenarbeit der Kollegen einfach toll. Jeder hilft jedem.
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation auf Augenhöhe
Kommunikation
Die ein oder andere Schwachstelle gibt es, aber es wird laufend daran gearbeitet diese zu beheben.
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Genau der richtige Job
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt keine
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 29 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Kloster Kitchen - eine Marke der curameo durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 100% der Bewertenden würden Kloster Kitchen - eine Marke der curameo als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 29 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Arbeitsbedingungen und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 29 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Kloster Kitchen - eine Marke der curameo als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.