Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Andere Meinungen respektieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 27 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Rabatte
Homeoffice
Diensthandy
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Hund erlaubt
Essenszulage
Mitarbeiter-Beteiligung
BetriebsarztDas man hier stets unterstützt wird, sodass man sein Potenzial voll entfalten kann. Hier werden einen keine Steine in den Weg gelegt, sondern weggeräumt und man wird auch noch unterstützt.
-Viele tolle Teamevents
-regelmäßige BGM Maßnahmen
-Flexible Arbeitszeiten
-Weiterbildungstage
Flexible Arbeitszeit
Tolles Team / Gute Entwicklung der Firma / Respektvoll im Umgang
Der Mensch und das gesamte Team stehen hier ebenso wie eine erfolgreiche Zukunft der Firma im Vordergrund. Viele Benefits und super Arbeitsatmosphäre. Klasse Teamzusammenhalt!
Kommunikation könnte besser sein
-Viele Benefits sind nur im HQ nutzbar.
-kontinuierliche Verbesserung nur schwach/ gering
-vor neuen Arbeitsweisen oder der Digitalisierung von Projekten wird sich gedrückt.
Entscheidungsträger machmal zu weit weg von der Praxis. Ansonsten gibt es kaum bis keine schlechten Erfahrungen.
Unerfahrenes Managementteam. Falsche Versprechen. Keine offene Kommunikation. Es gibt immer einen Sündenbock.
Negatives hält sich in Maßen.
-Anpassung der internen Kommunikation
((MA müssen (~vor Kunden) wichtige Informationen erhalten)
-Regelmässige Schulung’s und Weiterbildungsmöglichkeiten für MA und Teamleads ( Pflicht)
-Anpassung der Vergütung als flexibleres und leistungsoptimiertes Modell.
-Dienstreisen/ Events sollten zeitiger geplant werden. Die MA sollten in Buchungen mehr integriert werden oder/ und diese selbst durchführen dürfen.
Kommunikation kann verbessert werden / Zeitgemäßes Arbeitsmaterial
- Familiäres Feeling auch bei Mitarbeiterzuwachs beibehalten.
Mehr Urlaub und Gehalt
Führungspositionen sollten regelmäßig auf ihr Potenzial geprüft werden, Menschen zu führen anstatt diese einfach einzusetzen.
Der am besten bewertete Faktor von Kloster Kitchen - eine Marke der curameo ist Image mit 4,7 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Wir sind nicht "nur" Kollegen sonder wie ein großer Familien/Freundeskreis. Wir sind alle für einander da und stehen hinter unserem Produkt.
Schau dir doch einfach mal die Bewertungen auf der Homepage an ;-) Die Kunden können das am besten wiedergeben.
Startup mit den besten IngwerShots und Roland Trettl als Markenbotschafter-whoop whoop!
Das Image von Curameo AG ist geprägt durch deren Produkte und damit Spitzenklasse.
Wir sind eine dynamische und erfolgsanstrebende Firma mit den besten Ingwer Shots!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kloster Kitchen - eine Marke der curameo ist Kommunikation mit 3,6 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).
-Mittelmässig-
MA werden nicht oder mangelhaft über neue Workflows informiert. Auch über Anpassungen an den Produkten oder Pricing‘s sollte die Kommunikation angepasst werden.
Bei Rückfragen werden verschiedene Aussagen getroffen. Diese stimmen oft/häufig nicht mit anderen Quellen überein.
Klassische Start Up Kommunikation, hier und da gibt es immer Verbesserungsansätze und Potenzial nach oben, aber alles in allem wird sehr offen, fair und transparent kommuniziert.
Ausbaufähig
Kommunikation war stark Verbesserungswürdig
Angeblich ist alles transparent, aber nur was man offiziell wissen soll...
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 12 Bewertungen).
Karriere und Weiterbildungsmöglichkeiten müssen vom MA selbst angesprochen werden. Ein Tool oder eine geregelten Ablauf für Anfragen gibt es nicht.
Für (Interne) Bewerbungen steht der gleiche Weg wie für extrene applications zu Verfügung.
Es stehen einem 2 Weiterbildungstage im Jahr zur Verfügung sowie 2 "Touri" Tage wo man in die Abteilungen der Kollegen reinschnuppern darf.
könnte mehr sein
Sehr gut möglich
Gefühlt gibt es keine Grenzen, sich weiterzuentwickeln
