Hier wird zuviel negatives berichtet
Gut am Arbeitgeber finde ich
Als langjähriger Mitarbeiter (in einer priviligierten Position) freue ich mich, hier zu arbeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich glaube, dass wir noch nicht die Potentiale der überwiegend engagierten Kollegen für die Weiterentwicklung des Unternehmens nutzen.
Arbeitsatmosphäre
In meinem persönlichen Umfeld empfinde ich die Arbeitsatmosphäre als gut. Ich habe in meinen 45 Jahren Arbeitsleben es allerdings noch nicht erlebt, dass nicht gemeckert wird.
Kommunikation
Die offizielle Kommunikation hat sich in den letzten Jahren deutlich verbessert. Die Mitarbeiter nutzen verstärkt die Möglichkeit, bei Betriebsversammlungen und Informationsveranstaltungen Fragen zu stellen
Kollegenzusammenhalt
In meinem persönlichen Umfeld kann ich mich nicht beklagen. Persönlich gehe ich davon aus, dass auch mit den Kollegen respekt- und vertrauensvoll umgehe
Work-Life-Balance
In meinem persönlichen Umfeld, für das ich verantwortlich bin, klappt das. Ein Thema wie Kind krank hat noch nie zu Konflikten geführt, dazu ist das gegenseitige Vertrauen zu groß
Vorgesetztenverhalten
Meine Vorgesezten gehen mit mir fair um, Ziele werden im Dialog vereinbart
Interessante Aufgaben
Meine Aufgabe ermöglicht mir einen gewissen Freiheitsgrad, gleichzeitig sind die Aufgaben durchaus herausfordernd
Gleichberechtigung
So lange ich im Unternehmen bin haben wir einen deutlich hohen Anteil Frauen mit qualifizierten Aufgaben und Führungsposititonen
Umgang mit älteren Kollegen
Mit 60+ freue mich noch jeden Tag auf die Arbeit. Da wir überwiegend eine langjährige Betriebszugehörigkeit haben, werden da noch viele in die Altersklasse "nachrutschen". Ansonsten hat das Unternehmen großzügig Altersteilzeitregelungen ermöglicht. Diese Stellen wurden meistens nachbesetzt, hier lag der Vorteil bei den Kollegen, die vorzeitig aufhören wollten.
Arbeitsbedingungen
In meinem Umfeld des Verwaltungsgebäudes sind die Bedingungen in den Büros eher komfortabel. Nachteilig wirkt sich im Winter die ältere Bausubstanz aus
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht nur aus Wettbewerbsgründen ist dieses Thema elementar. Das Unternehmen engagiert sich in der Initiative NEMo - Null Emission Motzener Straße
Gehalt/Sozialleistungen
Das Entgelt richtet sich nach dem Tarif der Chemischen Industrie, die Einstufung erfolgt nach Stellenbeschreibungen. Zusätzliche Leistungen bewegen sich im Rahmen der mittelständischen Industrie
Image
Wer in einem Umfeld arbeiten möchte, in dem sich die Kollegen noch persönlich kennen und auch so miteinander umgehen, sollte die Klosterfrau im Auge behalten
Karriere/Weiterbildung
Die Hierachien sind relativ flach, was bei langjähriger Betriebszugehörigkeit die Wege etwas "verstopft". Weiterbildung wir seit einigen Jahren verstärkt gefördert.