3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,7Weiterempfehlung: 33%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Schlimmer geht immer, aber diese Abteilung ist die Krönung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Allgemein sorgt man sich gut ums Geschäft und Mitarbeiter
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schaut zu viel über gewisse Dinge weg. Viele fühlen sich nicht wohl, aber Umfragen wie zB Pulscheck, da werden die Ergebnisse schöngeredet und ignoriert.
Verbesserungsvorschläge
Seine Führungskräfte und Teamleiter mehr unter die Lupe nehmen, denn nur wenige sind wirklich geeignet.
Arbeitsatmosphäre
Die Abteilung FM war mal eine der beliebtesten in der Firma, mittlerweile herrscht nur noch Mobbing und Angstmacherei vor Mitarbeiter die ehrliche Kritik äußern. Es wird systematisch alles kaputt gemacht. Einige Mitarbeiter der Abteilung machen was sie wollen und bedienen sich an allem während andere raus gemoppt werden.
Ich und alle die die Firma verlassen haben kommen auch nicht mehr zu Besuch rein.
HR, CCO, und Obrigkeiten schauen weg.
Work-Life-Balance
Wenn man in Rente geht geht’s wieder
Karriere/Weiterbildung
Kommt auf die Abteilung an
Kollegenzusammenhalt
Nur in getrennten Lagern
Vorgesetztenverhalten
Selbstgerecht und falsch
Kommunikation
Besser den Mund halten.
Gehalt/Sozialleistungen
Klosterfrau allgemein ist schon ok mit guten Sozialleistungen und Benefiz
Gleichberechtigung
Nur unter den leitenden selber
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Firma im Niedergang
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zuviel um es hier mitzuteilen.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf erfahrene Mitarbeiter hören. Bessere Kommunikation von oben nach unten.
Arbeitsatmosphäre
Keine Rücksicht auf Mitarbeiter.
Work-Life-Balance
Immer mehr Aufgaben und Vorgaben. Diese sind kaum umsetzbar oder zu erfüllen.
Karriere/Weiterbildung
Kaum Chancen sich zu entfalten oder voran zu kommen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine wirkliche Nachhaltigkeit.
Kollegenzusammenhalt
Das einzige was in dieser Firma noch funktioniert.
Umgang mit älteren Kollegen
Auf ältere erfahrene Kollegen wird keine Rücksicht genommen.
Vorgesetztenverhalten
Führungskräfte nehmen keine Rücksicht auf ihre Mitarbeiter.
Kommunikation
Führungskräfte bestimmen. Meinung und Erfahrung der langjährigen Mitarbeiter ist nicht gefragt.
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Klosterfrau Deutschland durchschnittlich mit 2,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte). 50% der Bewertenden würden Klosterfrau Deutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Gehalt/Sozialleistungen und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Klosterfrau Deutschland als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.