Flexible, auf den Arbeitnehmer zugeschnittene Arbeitszeitmodelle sind in der kmn zukunftsträchtig organisiert.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr Fläche Hierarchien und ein multikulturelle Umfeld.
Verbesserungsvorschläge
Wie meist immer, die Vergütung kann immer besser sein.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist in der kmn Garant um dem Fachkräftemangel entgegen zu wirken. Arbeitszeiten werden individuell nach den persönlichen Bedürfnissen der Kollegen und kollegial angepasst.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
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