4 Bewertungen von Mitarbeitern
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ausgesprochen gut. Reibereien sind manchmal unter Kolleginnen ganz normal. Man redet aber sehr schnell darüber und hat immer einen Ansprechpartner an der Seite
Die kmn setzt sich viel für die Stadtgesellschaft in Rottenburg ein. Sehr integrativ.
Arbeitzeiten werden individuell passend gestaltet.
Ich glaube unser Geschäftsführer hat als Aushilfe hier angefangen :)
Gehalt könnte besser sein. Es gibt eine betriebliche Altersvorsorge und die Möglichkeit für ein Job Bike!
Rohstoffpresse, Solaranlage...
Gerade während Corona hat sich gezeigt, wir sind füreinander das. Alle.
Hier ist wirklich Augenhöhe angesagt.
Wir haben ganz neue Stühle :)
Kurze Wege und flache Hirarchie.
Interkulturell, Frau und Mann werden gleich behandelt. Behinderung, kulturelle unterschiede, Religion, jung oder alt... hier ist jeder auf einer Stufe
Sehr abwechlungsreich
Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr und die Belange der Arbeitnehmer sind ihnen nicht egal. Alle sehr freundlich. Der Betrieb ist multikulturell.
Ich finde nichts Schlechtes.
Bisschen bessere Bezahlung wäre toll, aber weniger kann wiederum mehr sein, wenn man sich einfach nur wohl fühlt.
Sehr gutes Arbeitsklima. Vorgesetzte können auch positives aussprechen. Sorgen dafür, dass die Mitarbeiter sich untereinander fair behandeln.
Habe bisher nichts Negatives mitbekommen. Motivierte Mitarbeiter.
Sehr gut. Arbeitszeiten können individuell gestaltet werden.
Es gibt hier Tätigkeiten, bei denen es keiner Weiterbildung bedarf. Arbeitgeber kann da also gar nichts groß anbieten bzw. fördern. Die Persönlichkeit selber kann aber durchaus gefördert werden.
Bissle mehr, wäre toll ...
Auf die Umwelt wird geachtet.
Sehr gute Zusammenarbeit.
Ältere Kollegen werden wertgeschätzt.
Sehr korrekt und fair. Gespräche finden auf Augenhöh statt. Die Belange der Mitarbeiter werden ernst genommen.
Wie sie sein sollten. Man hat oder bekommt, was man zur Arbeit benötigt. Es darf Musik gehört werden. Räumlichkeiten sind voll in Ordnung. Auf Hygiene wird sehr geachtet.
Man wird über alles was wichtig und notwendig ist informiert.
Nach meiner Auffassung, gibt es keine Unterschiede. Es gibt hier einige Frauen, die die verschiedenen Abteilungen leiten.
Es wird darauf geachtet, dass man etwas Abwechslung hat, so gut das geht.
Sehr Fläche Hierarchien und ein multikulturelle Umfeld.
Wie meist immer, die Vergütung kann immer besser sein.
Weiterbildung ist in der kmn Garant um dem Fachkräftemangel entgegen zu wirken. Arbeitszeiten werden individuell nach den persönlichen Bedürfnissen der Kollegen und kollegial angepasst.