17 Bewertungen von Mitarbeitern
17 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Eine agile Arbeitsweise wird zwar angepriesen, aber nicht gelebt.
Außenwirkung ist gut, passt aber nicht zu inneren Konflikten.
Dank Vertrauensarbeitzeit teilweise gegeben.
Keine Weiterbildung wird angeboten.
Bezahlung nach TV-V
Fair trade Kaffee ist vorhanden.
Es gibt keinen ehrlichen Umgang zwischen Mitarbeitenden
Dienstältere Kollegen werden bevorzugt behandelt.
Probezeiten werden genutzt, um Mitarbeitende zu verbrennen und im Laufe der Probezeit wieder zu entlassen. Vorgesetzte geben auch keine Möglichkeit, Probleme zu lösen oder diese gemeinsam zu lösen.
Ausstattung von Mitarbeitenden dauert lange und ist bürokratisch. Büro sind zweckmäßig.
Es gibt nur wenig Kommunikation, entsprechend findet eine Einarbeitung neuer Mitarbeitender nicht statt.
Der Umgang mit schwerbehinderten Menschen ist seitens Führungskräfte unterirdisch.
Müssen eigenständig gesucht werden, oft werden diese an favorisierte Mitarbeitende verteilt.
Das er wenigstens die Ausbildubgsvergütung pünktlich zahlt!
Und das es gute Benefits gibt.
Fast alle, leider!
Der Arbeitgeber sollte seine Mitarbeiter überprüfen und nachsehen wie sie die Dienste für Schüler aus anderen Städten planen. Zudem mehr auf Wünsche und auf Kritik eingehen.
Durch das unfreundliche Personal ist die Atmosphäre sehr gedrückt.
Weiterbildungsmöglichkeiten sind auf jeden Fall gegeben!
Schlecht geplant und umsetzbar. Doppeldienste als Schüler.
Das ist schon gut für die Arbeit.
In der Schule sind die Lehrer wirklich hervorragend. Im Krankenhaus leider sehr unfreundlich.
Durch die Praxis und die Anleiter ist es einfach nur mit "Bauchschmerzen" zur Arbeit kommen.
Ab und an darf man auch neues dazu lernen!
Immer die gleiche Routine.
Schüler und Auszubildende werden angemacht und meistens auch runtergemacht.
Meine Arbeit hat mir eigentlich Spaß gemacht und ich habe viel gelernt
Konnte mich gegen Mobbing nicht wehren, Chefin war im Prsonalrat!!!
Es wird unbedingt eine Neue Betriebsärztin benötigt
Je nach Station ist es eine super Arbeitsatmosphäre
Ist halt ein anstrengender Job kann man nicht anders sagen aber meist wird versucht das alles gerecht wird
Nicht auf allen Stationen aber gerade in der Notaufnahme siper
Nie wirklich gesehen aber sehr nett
Es kommt immer ganz drauf an aber meist kann man immer bei Unklarheiten mit jemandem reden
Ist halt meist das selbe aber das ist nicht schlimm
Gute Work-Life-Balance, faire Arbeitsbedingungen. Die Verwaltung versucht einen im Alltag zu unterstützen. Jeder ärztliche Mitarbeiter (ob für Pflege auch, weiss ich nicht) bekommt jährlich Fortbildungen bezahlt.
Wie gesagt, schlechte Kommunikation vor allem auf Ebene der Patientenversorgung.
Die Kommunikation muss verbessert werden.
Das Krankenhaus macht gut Dinge, vor allem die neue Geschäftsführung. Die Kommunikation dieser Dinge ist dann allerdings verbesserungswürdig.
Parkplatz für Angestellte kostenlos
nichts, mir fällt nichts ein und es gibt auch nichts
alles macht er falsch, die Mitarbeiter werden vergrault und ausgenutzt
einfach mal die Mitarbeiter wertschätzen
Angemessenes Gehalt, gute Weiterbildungsmöglichkeiten
Nicht genug Personal, schlechte Work Life Balance
Mehr Personal, Entlastung des Personals
Gehalt, gute Weiterbildungsmöglichkeiten
Zu wenig Personal, dafür zu hohe Anforderungen, körperlich anstrengende Tätigkeiten, Vorgesetzte als schlechte Vorbilder, veraltete Techniken
Neue Techniken IN RÜCKSPRACHE mit Mitarbeitern, gute Vorbildfunktion der Leitung durch adäquate Arbeit und Rückhalt für Mitarbeiter, MEHR PERSONAL!!!!!
Nichts. Ich kann nichts positives sagen oder berichten
Alles mögliche. Er kümmert sich nicht um das Wohl der Angestellten
Personal wertschätzen und versuchen bessere Möglichkeiten zu schaffen
So verdient kununu Geld.