6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 67%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Wirklich gute Firma
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es ist ein angenehmes Miteinander.
Work-Life-Balance
Ist ausgewogen.
Karriere/Weiterbildung
Wird gemacht.
Gehalt/Sozialleistungen
Das passt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist auch okay.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist groß.
Umgang mit älteren Kollegen
Alle werden gleich behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Da kann man über nichts meckern.
Arbeitsbedingungen
Ist okay.
Kommunikation
Ich fühle mich gut informiert.
Gleichberechtigung
Alle werden gleich behandelt.
Interessante Aufgaben
Sind immer mal wieder da.
Image
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Sehr gutes Unternehmen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Diskussionen, auch kontroverse, werden auf Augenhöhe geführt. Die Zusammenarbeit der Kollegen untereinander ist sehr gut und harmonisch.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fällt mir nichts dazu ein.
Verbesserungsvorschläge
siehe Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Als langjähriger Mitarbeiter kann ich sagen, dass die Arbeitsatmosphäre sowohl innerhalb, als auch außerhalb der einzelnen Abteilungen als äußerst positiv zu bewerten ist. Auch zwischen den Abteilungen ist gekennzeichnet durch große Kollegialität. Diese Tatsache lässt sich dadurch untermauern, dass unser Unternehmen stolz darauf sein kann, sehr viele Mitarbeiter/innen zu haben, die 10, 25 und 40 Jahre Betriebszugehörigkeit aufweisen können. Auch gibt es einige Mitarbeiter, die gekündigt haben und den Weg zurück zu Knecht gefunden haben.
Image
Die überwiegende Mehrzahl unserer Mitarbeiter bewerten unser Unternehmen sehr positiv.
Work-Life-Balance
Mit diesem Thema beschäftigen wir uns und werden uns künftig damit beschäftigen. Natürlich werden Familien bei der Urlaubsplanung bevorzugt. Dass ein Urlaubswunsch abgelehnt wurde, ist mir nicht bekannt. Die flexiblen Arbeitszeiten sind absolut in Ordnung.
Karriere/Weiterbildung
Einer Weiterbildung steht das Unternehmen positiv gegenüber.
Gehalt/Sozialleistungen
Es wird darauf geachtet, dass das Lohn- und Gehaltsverhältnis schlüssig ist. Zudem gibt es Sonderzahlungen, die zum Teil vom Erfolg des Unternehmens abhängig ist.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Dieses Bewusstsein ist vorhanden und wird auch umgesetzt.
Kollegenzusammenhalt
Ich denke, besser geht es nicht.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Mitarbeiter erfahren den ihnen zustehenden Respekt und Anerkennung.
Vorgesetztenverhalten
Es wird kein Mitarbeiter überfordert. Bei Fehlern wird mit den Mitarbeitern darüber gesprochen. Unsere Mitarbeiter werden aufgefordert, Verbesserungsvorschläge, sachliche Kritik zu äußern, um dann konstruktiv darüber zu diskutieren.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind absolut in Ordnung. Zu verbessern gibt es immer etwas.
Kommunikation
Die Kommunikation ist in unserem Unternehmen richtig gut. Vielleicht wäre es möglich, z.B. einmal im Jahr, eine Betriebsversammlung zu halten, um die Mitarbeiter zu informieren (z.B. wie ist das vergangene Geschäftsjahr verlaufen; Ausblick auf das kommende Jahr, Investitionen, usw.)
Gleichberechtigung
Da gibt es keine Unterschiede.
Interessante Aufgaben
Die Mitarbeiter werden entsprechend ihrer Ausbildung und Fähigkeiten eingesetzt, aber dabei ermuntert, auch über den eigenen Tellerrand hinaus zu schauen.
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Alles bestens....
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Hier fühlt man sich seit Jahren wohl.
Sicher gibt es hier auch ab und welche die sich maßlos selbst überschätzen oder sonstige Probleme haben, die sind meist aber recht schnell wieder weg.
Work-Life-Balance
Gleitzeit, Homeoffice, Urlaub immer wenn möglich.....
Karriere/Weiterbildung
Wird alles angeboten.
Gehalt/Sozialleistungen
Tarifgehalt, Urlaubsgeld, Prämien.
Kollegenzusammenhalt
Von den vorher genannten abgesehen passt es einwandfrei.
Umgang mit älteren Kollegen
siehe vor.
Vorgesetztenverhalten
Menschlich im Umgang, passt.
Kommunikation
Ich fühle mich gut informiert.
Gleichberechtigung
Alle werden gleich behandelt.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Sehr schlechter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Zu spät
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Seit Jahren ein guter Arbeitgeber.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Seit einer Ewigkeit ist Knecht ein sicherer und zuverlässiger Arbeitgeber, bei dem ich jeden Morgen gerne zur Arbeit gehe.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenn es hier nicht gut wäre, hätten nicht so viele Mitarbeiter eine Betriebszugehörigkeit von über 10 bis 40 Jahren.
Verbesserungsvorschläge
Die gesunde Mischung macht den Unterschied aus. Bei uns finden sich erfahrene ältere Kollegen genauso wie junge, innovative Mitarbeiter.
Jeder trägt seinen Teil dazu bei, um das Unternehmen erfolgreich zu gestalten.
Arbeitsatmosphäre
Ich bin nun schon eine Ewigkeit dabei, und ich finde es gut. Natürlich wird man nicht wegen jeder Kleinigkeit gelobt, aber es gibt definitiv Wertschätzung von oben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da wird regelmäßig etwas unternommen.
Karriere/Weiterbildung
Es ist gern gesehen und wird gefördert, man muss nur deutlich machen, dass man daran interessiert ist.
Kollegenzusammenhalt
Seit Jahren läuft es gut unter den Kollegen. Natürlich gibt es bei so vielen Mitarbeitern gelegentlich Reibereien, aber nichts Außergewöhnliches.
Umgang mit älteren Kollegen
Da werden keine Unterschiede gemacht.
Vorgesetztenverhalten
Sie gehen mit gutem Beispiel voran und verlangen nichts Unmögliches oder etwas, das sie nicht selbst auch tun würden.
Arbeitsbedingungen
Gewiss, gibt es hier und da ältere Tische oder Schränke. Doch auch ich selbst bin nicht mehr der Jüngste und werde nicht gleich aussortiert, nur weil ich in die Jahre gekommen bin.
Kommunikation
Ich finde es gut, dass das Unternehmen uns auf dieses Portal aufmerksam gemacht hat, und ich verstehe die negative Bewertung überhaupt nicht. Natürlich gibt es immer Raum für Verbesserungen, aber dafür muss jeder seinen Beitrag leisten. Ich finde das neue Bewertungsportal, das die Firma eingerichtet hat, eine gute Lösung, damit jeder seinen Unmut äußern kann, wenn er sich nicht anders traut. Obwohl bisher niemandem der Kopf abgerissen wurde für Verbesserungsvorschläge.
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt Prämien usw., und für gute Leistungen wird auch entsprechend entlohnt.
Gleichberechtigung
Da werden keine Unterschiede gemacht.
Image
Work-Life-Balance
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Kann das Geschäft als Arbeitgeber nicht weiterempfehlen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die grundsätzliche Abneigung vieler (Entscheider) gegen Homeoffice, Verbesserungsvorschläge oder auch schlechte Bewertungen werden ignoriert oder man geht direkt in den Verteidigungsmodus. Kein Jobrad und (dafür können sie aber nichts) schlechte Öffi-Anbindungen. Im ganzen Haus gibt es kein WLAN. Teilweise ist es sogar mit mobilen Daten schwer, etwas am Handy nachzuschauen. Bei Besuch hin und wieder etwas peinlich.
Verbesserungsvorschläge
Werdet unbedingt digitaler und vertraut euren Angestellten mehr darin, sich die Zeit selbst einzuteilen. Nehmt Verbesserungsvorschläge von euren Mitarbeitern, die aktiv mitgeteilt werden, ernst.
Arbeitsatmosphäre
Lob oder ein Danke gibt es nicht. Ganz nach dem schwäbischen „nicht gemeckert ist genug gelobt“. Man darf aber auch mal was falsch machen, da wird einem nicht der Kopf abgerissen.
Work-Life-Balance
Überstunden bei jeder Abteilung sind Programm. Dadurch, dass das Unternehmen nicht digital ist, sind so Dinge wie Homeoffice bei vielen Leuten sehr schwer. Sprüche wie „wieso baut Person XY Überstunden ab, dafür sind die doch nicht da“ kommen hin und wieder mal vor.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen unterhalb der Chefetage sind super freundlich und duzen sich fast alle. Es gibt aber keine Unternehmenskultur oder das Gefühl, ein Team zu sein.
Vorgesetztenverhalten
Chefetage ist teilweise arrogant, immer auf Distanz und kommuniziert eher von oben herab.
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Knecht Kellerbau durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,6 Punkte). 67% der Bewertenden würden Knecht Kellerbau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Image und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Knecht Kellerbau als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.