Nur nichts negatives sagen! Ansonsten drohen Konsequenzen!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man sollte 3 Personen meiden! Hat man es mit denen verscherzt, dann gute Nacht! Nicht umsonst ist die Fluktuation gerade in der Führungsebene so hoch
Verbesserungsvorschläge
Die Antworten aus der Personalabteilung oder vom Recruiting sollte man sein lassen! Nur wer wirklich lebensmüde ist, riskiert Kritik an der Firma! Wer nimmt wirklich Kontakt zur Personalabteilung auf, wenn er Probleme hat! Macht man das, dann kann man gleich selbst kündigen! Abstand von 3 Personen halten!
Arbeitsatmosphäre
Naja! Alte Maschinen und Anlagen! Geht der Sicherheitsbeauftragte wirklich seinem Job richtig nach!
Kommunikation
Kommunikation gleich null! Wenn ja, dann weiß man nicht, ob das richtig dargestellt wurde!
Kollegenzusammenhalt
Mit einigen ja, mit einigen ganz und gar nicht!
Work-Life-Balance
Regelung Homeoffice gibt es nicht!
Vorgesetztenverhalten
„Das habe ich NIEMALS gesagt“
Selbst die Führungskräfte haben Angst vor den 3 Personen, die unangenehme „Sachen“ regeln
Interessante Aufgaben
Potential ohne Ende!
Umgang mit älteren Kollegen
Obwohl manche nicht in die ATZ wollen, werden sie abgeschoben…auch verdiente Mitarbeiter
Arbeitsbedingungen
Teils/teils!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nach außen eine top Firma! Wenn man aber Einblick hat in manche Sachen, dann wohl eher „Mein Name ist Hase…ich weiß von nichts“! Da helfen auch die Bienen und die Schafe nichts!
Gehalt/Sozialleistungen
Tarif, also absolut in Ordnung! Darüber hinaus gibt es noch freiwillige Leistungen!
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeiten werden angeboten, aber Karriere als „normaler“ Mitarbeiter ist wohl nicht möglich! Oder zumindest sehr sehr selten!