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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Jeden Fehler kritisieren und Mitarbeitern Ziele aufzwingen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebsarzt
Kantine
Kinderbetreuung
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Internetnutzung
Mitarbeiter-BeteiligungDie Arbeitszeit und die ständige Verbesserung
Den Vorarbeiter O.H und den Mitarbeiter C.E
Man sollte 3 Personen meiden! Hat man es mit denen verscherzt, dann gute Nacht! Nicht umsonst ist die Fluktuation gerade in der Führungsebene so hoch
Mir persönlich gefällt die Arbeit sehr aber Überdachungen im außen Bereich würden die pause im Winter angenehmer gestalten
Genauer schauen wenn sie einstellen für höhere Positionen und auch für die anderen mit Arbeiter
Die Antworten aus der Personalabteilung oder vom Recruiting sollte man sein lassen! Nur wer wirklich lebensmüde ist, riskiert Kritik an der Firma! Wer nimmt wirklich Kontakt zur Personalabteilung auf, wenn er Probleme hat! Macht man das, dann kann man gleich selbst kündigen! Abstand von 3 Personen halten!
Der am besten bewertete Faktor von KNIPEX ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Tarif, also absolut in Ordnung! Darüber hinaus gibt es noch freiwillige Leistungen!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von KNIPEX ist Arbeitsatmosphäre mit 2,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Richtig komische Leute dort
Naja! Alte Maschinen und Anlagen! Geht der Sicherheitsbeauftragte wirklich seinem Job richtig nach!
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Möglichkeiten werden angeboten, aber Karriere als „normaler“ Mitarbeiter ist wohl nicht möglich! Oder zumindest sehr sehr selten!
