Kein sicherer Job. Macht ausnutzen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das man - wenn man immer stehen bleiben will - Geld verdient für minimale Arbeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Absolute Monopol Stellung da Bad Saulgau/Mengen keine großartige Konkurrenz hat.
Verbesserungsvorschläge
Viele Führungskräfte tauschen... Es geht hier um eine Führung der Mitarbeiter. Da sollten ehrliche/offene/nicht Partei ergreifende Personen sein.
Arbeitsatmosphäre
Führungskräfte sorgen für bekriegung untereinander. „Keine Hierarchie“ nur Teams.
Work-Life-Balance
KNOLL verlangt extreme Stundenreduzierung. Aber im Sommer kann man ja gerne wieder aufbauen an Samstagen.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sind oftmals Freunde von Geschäftsführer die nicht für den Mitarbeiter sprechen...
Gleichberechtigung
Ein Interner Fall bewies, das Frauen es nicht schaffen (in ein paar Abteilungen) weiter zu kommen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Alles was Steuerliche Vorteile bringt ist Super!
Image
Sehr viel Schein als sein... leider.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man ein Verwandter der Leiter ebene ist - super!