3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die Ausbildung war ab dem 3. Lehrjahr TOP!
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich IT abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene Kommunikation, Sicherheit...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eher unmodern, wenig Gehalt usw., gibt auch Mitarbeiter die lästern.
Verbesserungsvorschläge
Bisschen mehr Modernität in die Firma einzubringen (Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit auf Homeoffice). Weg von dieser Robotermentalität.
Arbeitsatmosphäre
Nach der Ausbildung TOP
Karrierechancen
Nicht wirklich.
Arbeitszeiten
Roboterarbeitszeiten, nichts flexibles und kein Homeoffice
Ausbildungsvergütung
Durchschnittlich
Die Ausbilder
Ich hatte zwei Ausbildenden. Der eine ging gegen Ende des 2. Lehrjahres in Rente. Bis dahin war es eine totale Katastrophe. Meiner Meinung nach dürfen angehende Rentner einfach nicht Ausbilden! Meistens sind diese einfach mental nicht mehr in der Lage den Azubi gesund auszubilden. Es war eine harte Zeit (Respektlosigkeit, Erniedrigung, usw.) bis dahin. Die Vorgesetzten hatten dies sogar verstanden (wir hatten sehr intensiv darüber kommunizert, da es zu einem Fall gekommen ist, wo ich nach Hause gehen musste und erst mal mentale gesundheitliche Probleme aufgrund von Geschreien und Mobbing hatte. Doch ab dann kam das Genaue Gegenteil. Der nachfolgende Ausbildender war stets freundlich und respektvoll, konnte mich fachlich sowie persönlich sehr gut ausbilden. Hoffe der Ausbilder also die Firma hat daraus gelernt.
Spaßfaktor
Joa
Aufgaben/Tätigkeiten
Wer einfach Bock hat immer das Gleiche zu machen und einfach stumpf ein 9 to 5 Leben zu leben, na bitte.
Respekt
Der Rest der Firma waren unglaublich freundlich und respektvoll aber leider durch einer Person ein Trauma erlitten, und deswegen nur zwei Sterne.
Variation
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Familienunternehmen mit sehr guter Unternehmenskultur und fantastischen Produkten
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegialer Umgang, Umweltbewusstsein, Arbeitsatmosphäre
Produkte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine
Verbesserungsvorschläge
Keine
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Tolle Firma
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird köhl sitzmöbel rödermark durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte).
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Arbeitsatmosphäre und Vorgesetztenverhalten den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich köhl sitzmöbel rödermark als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.