8 Bewertungen von Mitarbeitern
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Der Arbeitgeber sollte sich mit Arbeitnehmer rechten auseinandersetzen und diese so in der Firma auch umsetzen.
Angenehme und nette Kollegen
Die meisten die da arbeiten wollen eigentlich wieder weg oder sind mit vielen Punkten unzufrieden.
Es werden mal Überstunden erzwungen. Aber insgesamt lassen sie mich in meiner Freizeit in Ruhe.
Knapp über dem Mindestlohn.
Sehr viel Müllproduktion, geht aber denke ich in der Pharma Branche nicht anders.
Unerfahrene Chefin. Sehr unfaires Verhalten gegenüber Mitarbeitern. Wenn keine Arbeit geboten werden kann, müssen die Mitarbeiter früher gehen. Diese Stunden gehen aufs Freizeitkonto. Personalgespräche finden ebenfalls unangekündigt in der Freizeit statt, ohne diese Zeit zu vergüten oder als Plusstunde zu vermerken.
Leider werden einem Fehler nicht mitgeteilt. Man bekommt direkt ein Disziplinargespräch o.ä. mit der Chefin.
Ein sehr diverses Unternehmen. Rassismus oder Sexismus habe ich nach 3 Monaten nicht erlebt.
Es ist halt jeden Tag das gleiche.
schlecht und nicht Zielführend
Okay, aber verbesserungsbedürftig
Unsozial; Mitarbeiter werden aus Krankheit wieder geholt unter Androhung des JobVerlustes
Zweigleisig; nicht transparent
Sehr vielfältige Einsatzgebiete
Das die offenen Gespräche suchen
Der Teufel liegt in Detail. Kleinigkeiten sind auch wichtig für eine Verbesserung von Betriebs Klima nicht nur immer auf gesamte Werte achten aber auch den Weg dazu und die Einzel Werte von Mittarbeiter , nicht immer die lauterste liefern eine gute Job, auch die leise arbeiten sind sehr wichtig für die gute Ablauf der gesamten Arbeit Ergebnis.
Es gibt immer ein Stinkendste!
Es bemüht sich zu wachsen
Ist schon stressig
Nach Interesse wird gefördert
Erwachte das in laufe des Arbeitsverhältnis aufwärts geht
Es hält sich in Grenzen
Ich wünsche mir weniger Konkurrenz und mehr Teamwork
Es wird trotzdem alter gleicher Leistungen, ohne Rücksicht auf alter
Bis jetzt total korrekte
Konnte mehr auf ergonomische Bedingungen und Sicherheit geachtet
Ausbaufähig
Es gehts theoretisch
Wünsche mehr Abwechslung
Jeder gegen jeden
Null Vorbildfunktion
Eintönig und langweilig
Kurze Kommunikationswege
durch Produktionsbetrieb relativ starre Arbeitszeiten
Räumlichkeiten (Mitarbeiterräume) könnten verbessert werden.
angenehme Arbeitsatmosphäre
geregelter Schichtdienst + Freizeitausgleich
Weiterbildung wird angeboten. Aufstiegsmöglichkeiten vorhanden :)
Gehalt OK, Überstunden werden in Freizeit abgegolten. 30 Tage Urlaub, + Sonderleistungen
Besonders unter den langjährigen Mitarbeitern gutes Verhältnis
Alt und jung sind auf einer Ebene
gute Kommunikation über Geschäftsleitung und direkte Vorgesetzte in Form von Meetings und Email Information.
Information über Geschäftsleitung und Teamleitung gut!