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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Kötter und Siefker Grundstücksverwaltung die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Den Mitarbeitern sagen, was sie besser machen können oder Einsatz wertschätzen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Atmosphäre ist super. Die Kollegen im Lager unterstützen sich gegenseitig und es wird besprochen falls etwas mal nicht laufen sollte.
Kommunikation ist sehr wichtig! Der ein oder andere vergisst dies aber mal sehr gerne
Die Kollegen im Lager versuchen einen guten Zusammenhalt zu haben. Durch das Schicht System in der Logistik ist das leider etwas schwieriger geworden.
Wie oben erwähnt ist in der Logistik ein Zwei-Schicht-System. Natürlich gibt es ein paar Vor- und Nachteile, aber es ist nichts wovor man zurückschrecken muss.
Es kommt darauf an wen man als Vorgesetzten hat, je nachdem gibt es gut oder besser :)
Die Kollegen und Vorgesetzten sind vollkommen in Ordnung!