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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
vorgehendweise sehr fraglich
Bewerber/inHat sich 2012 als Stationskoordinatorin beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
ursprünglich habe ich mich als stationskoodinatorin beworben,bin als solche uch zum gespräch geladen worden.
am gesprächstag( auch gleich schnupperta obwohl ich nicht so viel zeit eingeplant habe)erfuhr ich das die eigentliche stelle nicht mehr frei war ,ich mich aber für eine andere stelle bewerben könnte.-grosse enttäuschung.dann vier stunden mitgehen mit lieber kollegin dann gespräch mit eigentlicher vorgesetzter die mir mein zu erwartendes gehalt nicht sagen konnte oder wollte.wir melden uns bis...(datum).habe nicht einmal eine absage bekommen bis zu diesem datum.grosse enttäuschung über diese vorgehensweise
Bewerbungsfragen
gleich der kollegin zugeteilt worden,die den lebenslauf nie gesehen hat.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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