Einarbeitung, Klima und Belastung katastrophal
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider nur die Gleitzeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe oben.
Verbesserungsvorschläge
Grundlegend die Einstellung der Führungskräfte zu HomeOffice, aktueller Pandemie und Einstellung neuer Mitarbeiter überdenken.
Arbeitsatmosphäre
Es werden Mitarbeiter eingestellt die nicht Teamfähig sind. Scheinbar wird nur auf den Stand des Zeugnisses geschaut, jedoch nicht auf die Menschlichen Werte.
Kommunikation
Hier wird alles nur in Stücken an den Mitarbeiter weiter gegeben. Keine klare Ansagen, nach kurzer Zeit werden Bearbeitungsschritte komplett umgekrempelt und dadurch noch mehr Arbeit erzeugt.
Kollegenzusammenhalt
Jeder Arbeitet für sich und es setzt kein Teamgefühl ein. Es gibt nur sich selbst.
Work-Life-Balance
Gleitzeit kann meistens nicht gehalten werden, da die Mehrarbeit zu groß ist.
Vorgesetztenverhalten
Versucht das Möglichste, aber auch da versiegt die Anfrage bzw. das Bedürfnis des Mitarbeiters schnell im imaginären Mülleimer.
Gleichberechtigung
Sachbearbeiter, Bearbeiter und Führungskräfte werden strickt getrennt. Man weiß sofort an welcher Stelle man ist
Umgang mit älteren Kollegen
Die älteren Kollegen sind offen für Neues.
Arbeitsbedingungen
Sehr alte Möbel, alte Technik, keine kostenlosen Getränke, im Sommer kein Raum unter 30-40 grad zu finden. Ventilatoren werden gestellt. Im Winter zieht es durch die Fenster und es ist kalt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird auf Mülltrennung geachtet.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Eingruppierung ist der anfallenden Arbeit nicht entsprechend.
Karriere/Weiterbildung
Keine Möglichkeit der eigenen Weiterbildung, bzw. Aufstiegschancen.