5 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,7Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
typisches Verhalten von Automotive-Heuschrecken: alles kahlfressen und dann abhauen!
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Werksschliessung war miserabel geplant und noch schlechter durchgeführt. Schade dass die Hauptverantwortlichen in Norwegen sich davon nichts anziehen ... Bei börsennotierten Unternehmen bist du als einzelner Mitarbeiter nichts wert und nur eine Nummer.
Arbeitsatmosphäre
die Bewertung hier bezieht sich ausschliesslich auf das Verhältnis der Kollegen untereinander! Seitens der Konzernleitung: -5 Sterne, kann man hier nur nicht auswählen...
Image
ewiges Auf und Ab - kein sicheres Gefühl für die Mitarbeiter.
Work-Life-Balance
sehr ausgefeiltes Gleitzeitmodell mit viel Flexibilität
Karriere/Weiterbildung
für Weiterbildung war meistens kein Geld da - oder grad mal wieder keine Zeit....
Kollegenzusammenhalt
in schlechten Zeiten ist der Zusammenhalt seltsamerweise immer hervorragend !?!
Vorgesetztenverhalten
kommt bei einigen tatsächlich drauf an, wo man in der Hierarchie steht. Es gab aber tatsächlich den einen oder anderen Vorgesetzten, den man gebrauchen konnte. Daher wohlwollende 4 Sterne
Arbeitsbedingungen
Im Sommer hübsch warm - im Winter lausig kalt (wenn mal wieder die Heizung nicht ging)
Ausstattung war alt und nicht immer funktional. Gilt für Computer wie für Werkzeuge und Maschinen.
Kommunikation
naja, Old School: schwarzes Brett, wenns denn mal aktualisiert wurde gings ja ...
Interessante Aufgaben
keine Probleme, nur immer wieder Herausforderungen. Speziell während der Werksschliessung. Da haben sich einige Kollegen aus dem Staub gemacht und die Arbeit denen überlassen, die tapfer bis zum Ende da waren .....
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Verkauft und verraten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Sind nur auf ihren eigenen Vorteil bedacht und lassen ihre Mitarbeiter gerne über die Klinge springe
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein Abschreckendes Beispiel.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Lohnniveau.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Kompetenz keine Rolle spielt.
Verbesserungsvorschläge
Die oberste Führungsebene auswechseln.
Arbeitsatmosphäre
Es arbeitet sich befreit wenn das Ende absehbar ist.
Image
Jetzt ist das Image da wo es hingehört.
Work-Life-Balance
Hat gut funktioniert.
Karriere/Weiterbildung
Nie war der Nasenfaktor so wichtig wie hier.
Gehalt/Sozialleistungen
Gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gut.
Kollegenzusammenhalt
Hat zumindest beim Kampf um die Abfindung gut funktioniert.
Umgang mit älteren Kollegen
Gut.
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch, daher auch Werksschließung.
Arbeitsbedingungen
Alt aber gut.
Kommunikation
Das was am schnellsten kommuniziert wurde war die Werksschließung.
Gleichberechtigung
Es war ausgeglichen.
Interessante Aufgaben
Hat Spaß gemacht.
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Mehr Schatten als Licht
Ex-FührungskraftHat bis 2017 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
eigentlich nix.....gut das der Laden schliesst.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
keine Kommunikation,
Verbesserungsvorschläge
lieber eine Ende mit Schrecken , als ein Schrecken ohne Ende......
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
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Licht und Schatten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
überwiegend guter, kollegialer Umgang miteinander
faire Entlohnung, zumindest in der Vergangenheit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation zwischen Geschäftsleitung und Mitarbeitern unzureichend
teilweise überhebliche , langjährige Mitarbeiter
Zukunfts - und Karriereaussichten unklar
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Kongsberg Actuation Systems durchschnittlich mit 2,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,4 Punkte).
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Gehalt/Sozialleistungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Kongsberg Actuation Systems als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.