10 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,5Weiterempfehlung: 30%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Wenn man jeden Monat auf sein Geld warten möchte, wenn man ständig aushelfen soll aber nicht extra vergütet wird ist man
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Lohn pünktlich bezahlen
Anmerkungen von Mitarbeitern ernst nehmen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht zu empfehlen..nur Mindestlohn, kaum werden Standzeiten bezahlt, Gehalt kommt meistens spät!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unternehmenskultur und Kommunikation, ohne Mitbestimmung, alle Anweisungen müssen schriftlich bestätigt werden.
Verbesserungsvorschläge
Arbeitnehmer wertschätzen, AN halten und nicht nur Mindestlohn zahlen.
Image
Laufendes Kommen und Gehen von Kollegen
Kollegenzusammenhalt
Mitarbeiter bleiben nur, weil Kollegen nett sind.
Arbeitsbedingungen
Kommt darauf an
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mobbing Wird Unterstüzt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Man normalerweise einen Bus Zugewiesen bekommt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung, das Aufs Privatleben der Mitarbeiter geschissen wird und das man nix gegen Mobbing macht.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Auf Mitarbeiter Eingehen und Mehr gegen mobbing machen.
Arbeitsatmosphäre
Wurde vom Fahrdienstleiter gemobbt und es Wurde nix Dagegen gemacht
Image
Man hört dauernd beschwerden
Work-Life-Balance
Eine Work Life Balance gibt es hier nicht
Karriere/Weiterbildung
Keine Aufstiegschance
Gehalt/Sozialleistungen
13,50 / Std und 12 Euro Spesen viel zu wehnig
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Spritverbrauch ist denen komplett wurst
Kollegenzusammenhalt
Es gibt Leute die Nett sind aber auch richtig miese verkäufer
Umgang mit älteren Kollegen
Kann hier nichts sagen daher neutral
Vorgesetztenverhalten
Nutzt seine Possition Aus und Mobbt Leute die sich trauen auch mal den Mund auf zu machen
Arbeitsbedingungen
Schlecht einfach nur schlecht
Kommunikation
Gibt es hier nicht
Gleichberechtigung
2 Klassen Gesellschaft manche dürfen alles manche garnix
Interessante Aufgaben
Die Tätigkeit war ansich echt nicht so schlecht
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Es könnte schön sein, bei angemessenem Gehalt und mehr Transparenz bei der GPS-Arbeitszeiten Erfassung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Aufgabe an sich wenn man an nette Leute kommt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
schlechte Bezahlung, Wertschätzung der Angestellten, verspätete Gehaltzahlung, Abrechnung der Arbeitszeit via GPS welche nicht offenbart wird.
Gefühl, Mitarbeiter werden ausgebeutet.
Verbesserungsvorschläge
Endlich offen mit der Abrechnung der Arbeitszeit via GPS für die Fahrer umgehen und die Arbeitszeiten jedem Mitarbeiter zur Verfügung stellen!
Gehalt/Sozialleistungen
verspätet
Interessante Aufgaben
grosse Verantwortung in der Personenbeförderung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Das schlimmste was ich je erlebt habe!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Da kann ich nichts sagen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die komplette Unternehmensstruktur.
Eine Art „Ausbeutung“
Leitende Mitarbeiter
Sry!
So etwas habe ich noch nie erlebt!
Verbesserungsvorschläge
Ein vernünftiges Konzept für neue Mitarbeiter.
Anerkennung für den Mitarbeiter da es ohne nicht geht.
Evtl auch sinnig! So läuft noch jeder gleich wieder davon
Arbeitsatmosphäre
Zwischen den Mitarbeitern relativ gut.
Es gibt sehr viel Gerede hinter den Rücken der Anderen. Lästerei und Missgunst.
Image
Bei den Mitarbeitern miserabel!
Work-Life-Balance
Eher schlecht.
Man plant privates und es ist für die Firma nicht wichtig. Teilweise Info am Morgen man müsse eine doppelte Tour fahren etc….
Karriere/Weiterbildung
Nichts im Angebot.
Man soll Busfahren und bitte nichts sagen.
Gehalt/Sozialleistungen
Sozialleistungen? Gibt es null!
Mindestlohn!
Geld soll am 15. veranlasst werden. Fällt der 15. auf das Wochenende wird immer erst die Woche darauf das Geld angewiesen!
Teilweise ist das Geld erst am 20. auf dem Konto!
Banken sind bei Gehaltsüberweisungen angehalten diese spätestens am nächsten Tag zu buchen!
Die ständige Ausrede ja wer weiß bei welcher Bank sie sind etc….. Alles Ausreden um sich zu bereichern und den Mitarbeiter noch mehr auszunutzen!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Welches Sozialbewusstsein
Das Wort kennt da sicher keiner!
Kollegenzusammenhalt
Teilweise gut aber wie gesagt es gibt viel Missgunst und Lästereien. Man muss aufpassen wem man was erzählt.
Alles wird sofort benutzt um zu versuchen sich einen Vorteil zu verschaffen.
Umgang mit älteren Kollegen
Welche?
Es gibt kaum Personal welches langfristig den Spaß mitmacht.
Ständig wechselt das Personal
Vorgesetztenverhalten
Entschuldigung aber da hapert es gewaltig! Planlos und Spaß dabei!
Da die Firma am Personal spart wo sie nur kann findet man auch keinen Vorgesetzten der wirklich das Zeug dazu hat seine Position vernünftig und mit dem entsprechenden Backround-Wissen durchzuführen.
Möchtegern…. Möchtegern und Möchtegern
Arbeitsbedingungen
Je nachdem welchen Bus man hat
Kommunikation
Relativ schlecht!
Innendienst befiehlt und man wird über die Fahrdienstleitung informiert.
Gehorsam ist angesagt…..
Gleichberechtigung
Wie? Man hat zu gehorchen und für den Mindestlohn stramm stehen.
Teilweise muss man um 04:00 aufstehen da man um 05:00 los muss da die Begleitperson 20-30 km entfernt abgeholt werden muss.
Dann die gesamte Strecke zurück und los geht es mit der Tour…..
Es ist jedem total egal!
Gehorche und halt’s Maul!
Interessante Aufgaben
Busfahren
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Sehr schlechter Arbeitgeber.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts mehr
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das man nach Beendigung des Arbeitsverhältnisses auch noch seine Urlaubstage und Lohn einklagen muss.
Verbesserungsvorschläge
Endlich auch mal auf die Angestellten hören. Busse warten und nicht defekt weitergeben. Lohn pünktlich zahlen. Urlaubstage fair verrechnen uvm.
Work-Life-Balance
Urlaub generell in den Ferien da es nicht anders geht was ok ist. Sonst wird keinerlei Rücksicht genommen. Selbst wenn man krank geschrieben ist sollte man arbeiten.
Kollegenzusammenhalt
Teilweise wurden sie zu Freunden
Vorgesetztenverhalten
Kümmert sich um nichts. Mehrere Ex-Mitarbeiter:innen zogen vor Gericht.
Arbeitsbedingungen
Die Fahrzeuge sind teilweise in katastrophalen Zustand.
Gehalt/Sozialleistungen
Mindestlohn aber sehr unpünktliche Zahlungen
Arbeitsatmosphäre
Image
Kommunikation
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Ich bin jetzt 2 Jahre dabei. Und ich bin sehr zufrieden und fahre gerne für die Firma Koch.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Immer ein offenes Ohr. Für alle Fahrer und Begleitpersonen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Könnte ich jetzt nichts finden.
Verbesserungsvorschläge
Die Mitarbeiter besser schulen. Gerade im Behindertentransport.
Arbeitsatmosphäre
Viel stress unter kollegen. Könnte besser werden.
Kollegenzusammenhalt
Da happert es gewaltig. Viel missgunst. Schade.
Kommunikation
Geht über die Fahrdienstleitung.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Höhen und Tiefen, macht Spaß, entgegend kommend, Familienfreundlich.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Tolle Kollegen
Work-Life-Balance
Total familienfreundlich.
Kommunikation
... Mit Büro, ist vorhanden.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Verschlechtertes Arbeitsklima und Arbeitsanforderungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das manche Kollegen oft zu Freunden werden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Betriebsklima, Zahlungsmoral, Wartung der Fahrzeuge, kein Ansprechpartner für die Eltern wenn einmal das Kind nicht mitfährt.....
Verbesserungsvorschläge
Endlich mal weniger Aufträge annehmen wenn man kein Personal hat damit man das vorhandene auch halten kann. Ab und zu auch auf Vorschläge der Mitarbeiter hören.
Arbeitsatmosphäre
Die Angestellten im Büro wissen teilweise nicht was sie tun sollen da sie selbst überfordert sind. Kollegen untereinander im Fahrdienst ist oft ein guter Zusammenhalt und es entstehen Freundschaften
Image
Die wenigsten Mitarbeiter reden untereinander gut über die Firma. Es ist auch ein großer Wechsel bei den Angestellten. Das hat sich alles im Jahr nur noch zum Nachteil verändert. Manche Mitarbeiter stoßen bereits an die psychischen Grenzen.
Work-Life-Balance
Generell ist der Urlaub in den Ferien da in dieser Zeit nichts zu fahren ist. Leider ist es aber fast unmöglich wenn man einmal einen Termin bei einem Amt oder sonstigen hat diesen zu bekommen. Arbeitszeiten sind je nachdem wie der Verkehr ist mal 17.00 Uhr Feierabend mit Pech 18.15 Uhr usw.
Karriere/Weiterbildung
Keinerlei Einweisung und Weiterbildung. Aufstiegschancen gleich null
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt der Kollegen ist zum Glück weitgehend gut was das arbeiten etwas erleichtert.
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden jüngere wie ältere auch Rentner eingestellt.
Vorgesetztenverhalten
Ein Stern ist schon zuviel. Es werden immer mehr Aufträge angenommen und nicht annähernd genug Personal vorhanden.
Arbeitsbedingungen
Teilweise miserable Zustand der Fahrzeuge. Es kann passieren das man
ein Leihfahrzeug erhält was einen noch schlimmeren Mangel hat. Leider bettelt man über Wochen schon regelrecht darum endlich einen Ersatz zu erhalten.
Kommunikation
Oft hat man das Gefühl man redet gegen eine Wand wenn man von den Disponenten etwas möchte. Teilweise erhält man keinerlei Rückantwort.
Gehalt/Sozialleistungen
Lohn ist der Mindestlohn, jedoch sollte der am 15. jeden Monats da sein,
oft kommt er am 18., oder sogar erst 20. des Monats. Es kann auch mal sein das man hinterher rufen muss wo dieser bleibt. Lohnabrechnungen muss man auch oft hinterher fragen wo diese bleiben. Es kommt oft vor das man diese am 25ten des Monats noch nicht hat, genauer gesagt ein Dauerzustand.
Gleichberechtigung
Falls Aufstiegschancen bestehen dann im Fahrdienst ungefähr gleichwertig als Fahrdienstleitung ansonsten keinerlei Chancen.
Interessante Aufgaben
Mitspracherecht hat man fast gar nicht was z. B. eine Verbesserung ist. Das schöne ist das man viele verschiedene Behinderungen kennenlernt.
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Bewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Konrad Koch, Omnibusunternehmen durchschnittlich mit 2,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,3 Punkte). 17% der Bewertenden würden Konrad Koch, Omnibusunternehmen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Konrad Koch, Omnibusunternehmen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.