22 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
22 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
22 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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KOSTBAR Strukturgesellschaft mbH Bewertungen
KOSTBAR
Strukturgesellschaft
mbH
Bernau und weitere
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 4,8Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Spannendes dynamisches Umfeld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KOSTBAR Strukturgesellschaft mbH in Bernau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Im Grunde stimmt alles in allem. Ich bin gespannt, wie sich KOSTBAR in Zukunft entwickelt. Aufregend und interessant bleibt es mit Sicherheit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wirklich schlecht finde ich nichts. Vielmehr besteht der Wunsch, Dinge kontinuierlich zu fortzuführen und nicht zu viel Zeit vergehen zu lassen. Das ermüdet auf Dauer.
Arbeitsatmosphäre
Offen und zeitgemäß
Image
Ich denke, man ist auf einem guten Weg ein etablierter Player in dem Beratungssegment zu werden.
Work-Life-Balance
Die Möglichkeiten sind da, die Umsetzung ist teilweise herausfordernd, doch das liegt bei jedem persönlich.
Karriere/Weiterbildung
Viele Möglichkeiten, man muss sich nur selbst kümmern.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt zwischen den Kollegen ist wirklich groß.
Vorgesetztenverhalten
Flache Hierarchien sind an der Stelle immer eine Herausforderung wenn alle in Projekten abtauchen. Mehr Zeit fürs Mitnehmen und Leiten wäre schön.
Arbeitsbedingungen
Tolle Lage des Büros, das Equipment und die Ausstattung ist smart und für den mobilen Einsatz perfekt. Im Büro wären Rückzugsmöglichkeiten wünschenswert um Kundentermine auch in ruhe durchzuführen.
Kommunikation
Mehr übergreifende Kommunikation wäre wünschenswert zumal die Formate existieren.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehaltsmodell passt zu den individuellen Bedürfnissen. Die Bezahlung ist auf gutem, durchschnittlichem Niveau.
Gleichberechtigung
Alle sind absolut auf Augenhöhe
Interessante Aufgaben
Es gibt wirklich viele spannende Themen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Super Umgang Miteinander
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KOSTBAR Strukturgesellschaft mbH in Bernau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Unternehmenskultur und der Umgang untereinander ist super offen und wertschätzend. Es wird kein Druck ausgeübt, sondern vielmehr dort unterstützt wo man Hilfe benötigt.
Abhängig von den Kundenterminen ist man in der Einteilung seiner Arbeitszeiten völlig frei - Vertrauensarbeitszeit ist nicht nur ein modernes Buzzword, sondern wird so gelebt.
Ob man im Office arbeitet oder doch lieber Zuhause ist einem ebenfalls freigestellt.
Arbeitsatmosphäre
Es wird auf Augenhöhe kommuniziert unabhängig vom Alter und Zeit im Unternehmen. Man fühlt sich sehr wohl.
Gehalt/Sozialleistungen
transparent und angemessen
Kollegenzusammenhalt
Wirklich Klasse - insgesamt sehr wertschätzend.
Arbeitsbedingungen
Top Ausstattung. Keine Wünsche offen.
Kommunikation
Regelmäßige Meetings und Jahresworkshops bringen alle auf "einen Stand"
Interessante Aufgaben
Wirklich interessante Kunden und Projekte.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Endlich Angekommen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei KOSTBAR Strukturgesellschaft mbH in Bernau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt Raum für Fehler und Zeit neue Ideen zu entwickeln
Zeit und Raum wird nicht vom Effizienz- und Umsatzgedanken erstickt
Es wird eine gewaltfreie wohlwollenden Kommunikation gelebt
Durch eine eigene Galerie werden junge Künstler gefördert
Bei der Weiterentwicklung wird auch auf Softskills wertgelegt
Arbeitsatmosphäre
Respektvolles unterstützendes offenes Arbeitsumfeld
Kollegenzusammenhalt
Wird von allen gelebt
Kommunikation
Sehr wertschätzend und unkompliziert
Gleichberechtigung
Ist nicht nur ein modernes Wort, sondern wird tatsächlich auch verstanden und gelebt
Interessante Aufgaben
Digitale Transformation greifbar machen
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
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Wunderbares Arbeitsumfeld
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KOSTBAR Strukturgesellschaft mbH in Bernau gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
offen und lebendig
Kommunikation
sehr transparent
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Endlich mal was anderes
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei KOSTBAR Strukturgesellschaft mbH in Bernau gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Man sieht sich nicht zu oft, leider, aber das ist natürlich auch der Pandemie geschuldet. Wenn man sich sieht, ist es das Umfeld, das ich mir vorgestellt habe
Work-Life-Balance
Top, das basiert auf Vertrauen, Eigenverantwortung und aber auch den Möglichkeiten dazu
Karriere/Weiterbildung
Würd ich als überdurchschnittlich zu meinen bisherigen Erfahrungen sehen
Gehalt/Sozialleistungen
Völlig ok. Nachvollziehbares Modell für alle
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bewusstsein ist da, wird viel thematisiert, einiges gemacht
Kollegenzusammenhalt
Hier sind sie, Kollegen, wo man sich wohl fühlt!
Vorgesetztenverhalten
Klasse da oben, mit voller Leidenschaft dabei (und etwas craziness...)
Arbeitsbedingungen
Zum Büro ist hier ja schon viel geschrieben, ist natürlich deluxe. Der Rest Rechner, Handy, etc. ist eigentlich gängig
Kommunikation
Gute Coronapolitik, offene Infos über Stand der Dinge, Vorhaben, Projekte, Probleme. Ziemlich gut.
Gleichberechtigung
Hier merkt man den Unterschied zwischen Theorie und welchen, die das auch verstanden haben
Interessante Aufgaben
Energiewende und Kunst - what else?
Image
Umgang mit älteren Kollegen
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KOSTBAR Strukturgesellschaft mbH
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei KOSTBAR Strukturgesellschaft mbH in Bernau gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Größtenteils sehr angenehm.
Karriere/Weiterbildung
Hier wird viel gemacht und angeboten und viel in diesen Bereich investiert. Sehr gut!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier gibt es viele Ideen und erste gute Umsetzungen. Tatsächlich konnte ich vieles nicht ganz ernst nehmen, da seitens einigen Teilen der Führung einfach besser vorgelebt werden muss: denkt man allein an die Kurzstrecken von Dienstwagen.
Kollegenzusammenhalt
Wird hier ganz groß geschrieben und ist deutlich zu spüren. Toller Team Spirit!
Umgang mit älteren Kollegen
War immer gut. Leider gibt es aktuell keine älteren Kolleg:innen mehr. In den letzten zwei Jahren hat fast die gesamte Belegschaft einmal gewechselt, sodass nun der Altersdurchschnitt deutlich jünger ist. Dennoch war der Umfang damals stets gut.
Vorgesetztenverhalten
Es fällt schwer hier eine allgemeine Bewertung für alle Führungskräfte abzugeben. Einige hätten die fünf Sterne verdient, der ein oder andere hingeben deutlich weniger.
Arbeitsbedingungen
Es ist alles da was man zum arbeiten benötigt und das in sehr guter Qualität.
Man wird bestens ausgestattet. Um sich rundum wohl zu fühlen, muss man den Industrial-Style mögen.
Kommunikation
Leider mehrmals die Erfahrung gemacht, dass teilweise nur an Ausgewählte rechtzeitig kommuniziert wird und an alle zu spät oder gar nicht.
Gleichberechtigung
Bei den Gehaltsstrukturen sollte auf alle Mitarbeitenden geachtet werden.
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Der richtige Heimathafen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KOSTBAR Strukturgesellschaft mbH in Bernau gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ehrliches und lockeres Umfeld, und doch ein sehr erfahrenes und umfangreiches Wissen
Image
Tatsächlich mit ca. 20MA eher kleiner, aber die Rückmeldungen sind durchweg positiv
Work-Life-Balance
Eigentlich kann man das sehr gut selber organisieren. Vielleicht nicht jedem sein/ihr Ding
Karriere/Weiterbildung
Wird viel gemacht, Projektleiterschulung, individuelle Weiterbildung, auch zu mal anderen, neuen Themen.
Karrierestufen gibt es, hängt etwas von der Größe ab, es soll wachsen, mal sehen.
Gehalt/Sozialleistungen
Ist gut, vllt. nicht das wichtigste
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Was hier schon erwähnt wird, Spenden, CSR Beauftragte, CO2 Neutralität...
Kollegenzusammenhalt
Das eigentliche High-Light! Nicht von ungefähr trifft man sich auch außerhalb bzw. die Stimmung im Büro ist extrem lustig
Vorgesetztenverhalten
Offen, transparent, ehrlich. Fordernd und fördernd.
Arbeitsbedingungen
Top, bestes Office, beste Getränke
Kommunikation
Offene Kommunikation ist ein Leitbild, dafür wird gesorgt und miteinander gesprochen und der nötige Raum geschaffen. Sicherlich gibt es Vertrauliches und diese Abwägung weiß aber jeder einzuschätzen.
Gleichberechtigung
AGG Beauftragte, es wird gegendert, ausgeglichene MA Quote, ziemlich respektvoll würde ich sagen
Interessante Aufgaben
Größtenteils Projektgeschäft,größtenteils interessant, abhängig von Art des Projekts und den Menschen dort.
Umgang mit älteren Kollegen
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Für den Berufseinstieg perfekt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei KOSTBAR Strukturgesellschaft mbH in Bernau gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Im Allgemeinen konstruktive, freundliche Arbeitsatmosphäre.
Image
KOSTBAR genießt ein hohes Ansehen, bei Kunden und weiteren Weggefährten. Mein Tipp: die inneren Stellschrauben nicht aus den Augen verlieren.
Work-Life-Balance
Auf die individuellen Bedürfnisse der Mitarbeitenden wird grundsätzlich große Rücksicht genommen. Insbesondere im Rahmen der aktuellen Corona-Situation wird sehr auf das Wohlbefinden der Mitarbeitenden geachtet.
In Bezug auf Arbeitszeiten sollten insbesondere die jüngeren Mitarbeitenden noch mehr dazu ermuntert werden, die gesetzlichen Zeiten einzuhalten
Karriere/Weiterbildung
Es herrscht ein hohes Qualitätsbewusstsein, daher genießt das Thema Personalentwicklung einen hohen Stellenwert. Bei Bedarf ist auch individuelle Förderung möglich. Jede und jeder kann sich gemäß der eigenen Ziele und Geschwindigkeit entwickeln.
Gehalt/Sozialleistungen
Grundsätzlich faires Gehaltsmodell mit pünktlicher Bezahlung. Ansprechendes Bonussystem insbesondere für Projektmitarbeitende. Abseits der Projektarbeit sind größere Sprünge jedoch schwierig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auch abseits der Arbeit handelt das Unternehmen sozial und umweltbewusst. Bei Anschaffungen wird sehr auf Fair Trade geachtet. Zudem wird jährlich ein Teil des Umsatzes unter Einbindung der Mitarbeitenden für wohltätige Zwecke gespendet.
Dennoch könnte der Umweltaspekt noch etwas mehr vorgelebt werden.
Kollegenzusammenhalt
Neue Mitarbeitende werden herzlich aufgenommen. Insgesamt herrschte ein sehr familiäres Miteinander.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Altersdurchschnitt liegt gefühlt bei Anfang 30 Jahren. Dennoch herrscht ein respektvoller Umgang auch älteren Geschäftspartnern gegenüber.
Vorgesetztenverhalten
Grundsätzlich bewirbt die Geschäftsführung ein offenes Miteinander auf Augenhöhe.
In meinem Fall wurden jedoch an mich gerichtete Erwartungen erst sehr spät mit mir kommuniziert und das auch nicht direkt von den Personen, von denen das Feedback ausging. Auch wenn die Zuständigkeiten sich zwischenzeitlich geändert haben, so hätte ich mir hier gern mehr Klarheit an entsprechender Stelle gewünscht.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsmittel sind smart und auf dem aktuellen Stand der Technik. Auf individuelle Bedürfnisse wird eingegangen.
Kommunikation
Es gibt monatlich wiederkehrende Mitarbeiterversammlungen, bei denen Unternehmensinformationen grundsätzlich sehr transparent geteilt werden.
Ferner gab es digitale "Coffee Dates", die es den Mitarbeitenden ermöglichte, sich auch in Pandemiezeiten regelmäßig untereinander auszutauschen. Leider wurde ein Teil der Verwaltung dabei nicht berücksichtigt.
Im Rahmen meiner Rolle hätte ich mir eine stärkere Einbindung in verwaltunsspezifische Meetings gewünscht.
Gleichberechtigung
Grundsätzlich werden alle Mitarbeitenden gleichermaßen wertgeschätzt. Ich habe dennoch das Gefühl, dass die Unterstützung für Arbeitnehmer:innen mit Familien im zeitlichen Verlauf etwas abgenommen hat. Eine Lohfortzahlung im Falle eines erkrankten Kindes wurde beispielsweise später grundsätzlich ausgeschlossen.
Interessante Aufgaben
Mitarbeitende haben die Möglichkeit, verantwortungsbewusste Aufgaben zu übernehmen und können sich im Rahmen ihrer Tätigkeiten frei bewegen. Ideen aus der Belegschaft werden aufgenommen und im Rahmen der Möglichkeiten umgesetzt. Jede/r hat die Möglichkeit sich aktiv einzubringen.
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Verdienter Top Arbeitgeber!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern bei KOSTBAR Strukturgesellschaft mbH in Bernau gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Fairness, Vertrauen, Professionalität & Innovationsgeist sind nur einige Schlagworte, die dieses Team auszeichnen.
Work-Life-Balance
Der Tag gehört Dir!
Du willst deine Kids morgens in die Kita bringen, hast Mittags ein privates Lunchdate oder am Abend einen Sportkurs? Plane deine Arbeitspakete wie & von wo aus du auch immer magst.
Karriere/Weiterbildung
Wird hier von Tag 1 an sehr gefördert.
Regelmäßige Coachings, Schulungen & Zertifizierungen werden angeboten & durchgeführt.
Es liegt ein offen kommuniziertes Karrieremodell vor. Persönliche Ziele können daneben natürlich jederzeit besprochen werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Präsent!
Fairtrade & Nachhaltigkeit wird hier gelebt.
Kollegenzusammenhalt
wird hier großgeschrieben.
Hilfsbereitschaft & Solidarität zeichnet das Team aus.
Umgang mit älteren Kollegen
Alle Kollegen werden gleich wertgeschätzt - unabhängig vom Alter, Können oder der Zugehörigkeit.
Vorgesetztenverhalten
Tadellos!
Arbeitsbedingungen
Liebevoll gestaltetes Designer-Büro
Durchgestylt mit ausgewählten Design-Eyecatchern, Kaffeevollautomat sowie einem Kühlschrank, gefüllt mit diversen Getränken & den neusten Technik-Gadgets inklusive.
Und nicht zu vergessen:
Kulisse für Kunstausstellungen u.a. im Rahmen der Berlin Art Week & definitiv einer von Berlin‘s Instagram Hotspots
Kommunikation
Die Kommunikation im
Team ist geprägt durch Ehrlichkeit, Offenheit & auch im digitalen Kontext, wie es die Pandemie erfordert, ist Netiquette nicht nur eine Phrase.
Gleichberechtigung
Absolut!
Interessante Aufgaben
Dies bringt Projektarbeit automatisch mit sich ;-)
Image
Gehalt/Sozialleistungen
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Dynamisch, familiär und viele Entfaltungsmöglichkeiten
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KOSTBAR Strukturgesellschaft mbH in Bernau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Team; die Leitung; den Spirit
Verbesserungsvorschläge
Mehr Bekanntheit; klarere Kommunikation der eigenen Leistungen (Marketing); Qualifizierungen im Bereich Digitalisierung/Datenmanagement
Arbeitsatmosphäre
Das Klima ist sehr gut, ich arbeite hier gern
Work-Life-Balance
Starke Verschmelzung und branchentypischer Workload
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist branchentypisch mit variablem Anteil. Höheres Fixum als Basis wäre ein Wunsch
Kollegenzusammenhalt
Alle Kolleg:innen sind immerzu ansprechbar und hilfsbereit
Arbeitsbedingungen
sehr zeitgemäße Ausstattung, tolles Office
Interessante Aufgaben
Mehr Projekte im Kontext Digitalisierung wären reizvoll
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 30 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird KOSTBAR Strukturgesellschaft durchschnittlich mit 4,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Energie (3,7 Punkte). 100% der Bewertenden würden KOSTBAR Strukturgesellschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 30 Bewertungen gefallen die Faktoren Karriere/Weiterbildung, Arbeitsbedingungen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 30 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich KOSTBAR Strukturgesellschaft als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.