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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Krankenhaus Greiz-Ronneburg Dienstleistungszentrum die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Krankenhaus Greiz-Ronneburg Dienstleistungszentrum
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Krankenhaus Greiz-Ronneburg Dienstleistungszentrum
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die meist gewählten Kulturfaktoren

3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    67%

  • Mitarbeitern klare Ziele setzen

    FührungTraditionell

    67%

  • Mitarbeiter fördern

    FührungModern

    67%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    67%

  • Professionell arbeiten

    Work-Life BalanceTraditionell

    67%

  • Man selbst sein können

    Work-Life BalanceModern

    67%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Angespannt

Bewertung lesen
1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Unehrlich , Respektlos, rücksichtslos

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1,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Mobbing am Arbeitsplatz, bekannt , man wird selbst als Schuldiger hingestellt

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1,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ständig Überstunden , kein Freizeitausgleich möglich , kein beständiger Dienstplan , Termine braucht man gar nicht machen

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1,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Respektlosigkeit aber hinter dem Rücken, Probleme werden verharmlost

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1,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Immer mehr Arbeit zu den gleichen Konditionen

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