Spannende Aufgaben und Kolleg:innenzusammenhalt sind nicht alles
Kommunikation
Kommunikation innerhalb der Teams gut, durch die Abteilungen hinweg / "von oben" mal gut, mal schwierig.
Kollegenzusammenhalt
Der Kolleg:innenzusammenhalt ist insgesamt sehr gut und reißt manches sicherlich raus. Teils gibt es aber auch hier das berühmte "Wenn man den Rücken zudreht..."
Work-Life-Balance
HomeOffice seit Corona in einigen Bereichen möglich und üblich, steht aber regelmäßig wieder durch die Geschäftsführung zur Debatte.
Gleitzeit mit Kernzeit ist möglich, Urlaub im Normalfall auch immer dann, wenn man ihn gerne hätte.
Vorgesetztenverhalten
Hier hört man aus verschiedenen Ecken Geschichten über die Geschäftsleitung, die man gar nicht glauben will: Nicht-Einhalten von abgestimmten gehaltlichen Entwicklungsplänen; komplettes Ignorieren von direkten Vorgesetzten durch die Geschäftsleitung bei kritischen Personalthemen; ein generelles Misstrauen den Mitarbeitenden gegenüber... Und das wohl schon seit vielen Jahren. Das erklärt wohl auch die recht hohe Personal-Fluktuation.
Ich selbst habe noch keine ganz krasse Erfahrung gemacht, aber habe das eine oder andere Gespräch auch schon sehr unzufrieden verlassen dürfen. Mal sehen, wie lange ich das noch mitmache.
Der direkte Vorgesetzte macht für sich gesehen gute Arbeit, kann jedoch an den grundlegenden Problemen auch nichts ändern.
Interessante Aufgaben
Viel Abwechslung und Herausforderungen durch das Projektgeschäft - es gibt eigentlich immer was Neues anzugehen, das macht die Arbeit spannend.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsmaterial ist gut und wird auch bereitgestellt. Über die einfach verglasten Fenster etc. wurde ja schon ausführlich berichtet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wie sich wohl die Kombination aus einfacher Verglasung und schlechter Isolation mit einer Ölheizung auswirkt?
Immerhin gibt es inzwischen eine große Photovoltaik-Anlage, aber der schlechte Zustand des einen der zwei Hauptgebäude in Eberbach überwiegt dann doch eindeutig.
Karriere/Weiterbildung
Theroretisch könnte man sich weiterbilden (wenn es nicht zu viel kostet und man sich selbst drum kümmert), aber in der Regel ist dafür keine Zeit - so gut wie alle Projekte hätten immer schon vorgestern fertig sein müssen. So manche:r Kolleg:in hat schon versucht, Wissen zu vermitteln oder Neues einzuführen. Aber wenn keine Zeit ist, das auch auszuprobieren, vergisst man eben wieder alles.