Auf der Überholspur was die Digitalisierung betrifft, auf dem Standstreifen was die Personalbindung angeht.
Kommunikation
Man darf wissen was man wissen darf, nicht mehr nicht weniger.
Kollegenzusammenhalt
Könnte besser sein, durch das Sammeln von 1er-Kandidaten entsteht oft Gerangel, es gibt sodann oftmals nicht genug Entwicklungsraum für alle.
Work-Life-Balance
Durch den Einzug von Home-Office und E-Akte ist das Arbeiten wesentlich besser geworden. Familie, Freizeit und Beruf lassen sich besser vereinbaren, auch gesundheitlich macht sich das bemerkbar.
Vorgesetztenverhalten
Man wird oft ausgenutzt… mit Versprechungen gelockt, die dann nicht eingehalten werden können (oftmals auf die HH-Lage) geschoben.
Interessante Aufgaben
Super umfangreiches Aufgabengebiet, Potentiale werden erkannt und gefördert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird sehr auf Nachhaltigkeit geachtet, das finde ich sehr gut.
Gehalt/Sozialleistungen
Öffentlicher Dienst, man spart wo man kann… Einordnung passt selten zu den erbrachten Leistungen, viele davon auch oftmals freiwillig on Top.