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Jetzt Profil vervollständigen14 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 6 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Es gibt die Möglichkeit einen Teil der Arbeitszeit im Homeoffice zu arbeiten. Die notwendige Hardware wird vom Arbeitgeber gestellt. Dies ist ein absoluter Benefit um in Ruhe Telefonate führen zu können und am PC arbeiten zu können.
Man findet fast immer einen kostenlosen Parkplatz in kurzer Fußdistanz.
Leider wurde die Supervision gestrichen. In einem Bereich, in dem man mit vielen menschlichen Schicksalen konfrontiert wird, wäre es sehr hilfreich und wünschenswert zur Erhalt der eigenen Gesundheit und Arbeitskraft wieder Unterstützung durch Supervision zu erhalten.
Eine Änderung der Bürosituation würde definitiv zu einer besseren Arbeitsatmosphäre und Produktivität beitragen. Weiteres Personal zur Unterstützung des Teams und besseren Fallzahlbewältigung wäre ebenfalls toll.
Das Betriebsklima ist meistens gut.
Durch hohe Fallzahlbelastung sind immer wieder Überstunden notwendig. Es ist frustrierend seine Arbeit nicht so durchführen zu können, wie der Gesetzgeber es vorgesehen hat und wie man sich selbst die Umsetzung wünschen würde.
Weiterbildung ist in begrenztem finanziellen Rahmen durchaus möglich.
Das Gehalt wird jeden Monat pünktlich gezahlt.
Die Stimmung und gegenseitige Unterstützung im Team ist immer sehr gut.
Der Vorgesetzte hat immer ein offenes Ohr und steht hinter seinem Team.
Manche Büros sind überbesetzt. Man muss früh da sein, um einen Arbeitsplatz im zugeteilten Büro besetzen zu können oder in Nachbarbüros ausweichen. Das bedeutet jeden Tag Stuhl, Monitor etc auf sich einzustellen und sich am Telefon anzumelden. Manche Arbeitsplätze haben kein Telefon. Mit dem Diensthandy ist oft die Verbindung schlecht. Selten findet sich überhaupt kein freier Platz auf dem Flur. Ein eigener Arbeitsplatz wäre toll, um direkten Zugriff auf seine Akten zu haben. Die Wände sind sehr dünn. Man hört alle Gespräche der Nachbarbüros, trotz geschlossener Türen. Konzentriertes Arbeiten ist oft durch einen hohen Lautstärkepegel schwierig.
Mehr Informationen von oben wären wünschenswert.
Die Aufgaben machen grundsätzlich Spaß.
Liebe Kollegin / lieber Kollege,
herzlichen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben die Kreisverwaltung Donnersbergkreis zu bewerten sowie das durchaus positive Feedback, welches wir von Ihnen erhalten haben.
Wir freuen uns sehr, dass Sie uns als Arbeitgeber weiterempfehlen würden und hoffen, dass Sie uns noch lange Zeit als wertvolle/r Mitarbeiter/in erhalten bleiben.
Viele Grüße
Ihr Team der Kreisverwaltung Donnersbergkreis
Parteimitglieder werden immer noch bevorzugt. Vakante Stellen sind oftmals intern schon vorab versprochen.
Kultur und Werte die vorgelebt werden sollen, sollten von allen mitgetragen werden nicht nur auf dem Papier.
Sehr geehrte(r) ehemalige(r) Mitarbeiter(in),
zunächst einmal herzlichen Dank für Ihre Bewertung. Wir bedauern es sehr, dass Sie mit der Kreisverwaltung Donnersbergkreis als Arbeitgeber nicht zufrieden waren. Die Zufriedenheit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, insbesondere eine gut funktionierende Kommunikation und ein freundliches Miteinander liegen uns stets am Herzen. Sollten Sie dies anders erlebt haben, seien Sie bitte versichert, dass dies nicht in unserem Sinne ist und unseren üblichen Ansprüchen nicht gerecht wird.
Bei der Kreisverwaltung Donnersbergkreis werden vakante Stellen sowohl intern als auch extern ausgeschrieben. Bevor es zur Entscheidung für eine/n potenziellen Bewerber/in kommt, finden im Vorfeld Vorstellungsgespräche statt, anhand derer, die für die Stelle qualifizierteste Person ausgewählt wird. Die Entscheidung für eine Bewerberin oder einen Bewerber wird somit immer anhand der persönlichen Qualifikationen getroffen, unabhängig von der Betriebszugehörigkeit.
Wir möchten uns auf diesem Weg nochmals für Ihre wertvolle Mitarbeit bei der Kreisverwaltung Donnersbergkreis bedanken und wünschen Ihnen auf Ihrem weiteren Berufs- und Lebensweg alles Gute und weiterhin viel Erfolg!
Mit freundlichen Grüßen
Ihr Team der Kreisverwaltung Donnersbergkreis
Offene Kommunikation man kann von Tag 1 an alleine arbeiten.
Mobiles Arbeiten wird nicht erwünscht.
Mobile Arbeit für jeden von Beginn an ermöglichen!
Hardware erneuern!!
Ambiente der Büros erneuern.
Es sieht in den Büros schon sehr traurig und alt aus.
Unter den Kolleg*Innen wie auch mit der Vorgesetzten war eine tolle Atmosphäre vorhanden, auf Grund der wenigen Zeit aber, musste es oftmals hinten anstehen.
Es wird sich gegen das mobile arbeiten gewährt, dass die Balance nicht im Gleichgewicht halten kann.
TvÖD gebunden, da kann der AG nicht viel machen.
Man konnte stets kommunizieren, aber hier ist auch ein Stern Abzug auf Grund der fehlenden Zeit.
Liebe(r) ehemalige(r) Kollege(in),
herzlichen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben die Kreisverwaltung Donnersbergkreis zu bewerten sowie das durchaus positive Feedback, welches wir von Ihnen erhalten haben.
Wir freuen uns sehr, dass Sie uns als Arbeitgeber weiterempfehlen würden und wünschen Ihnen auf Ihrem weiteren Berufs- und Lebensweg alles Gute und weiterhin viel Erfolg.
Viele Grüße
Ihr Team der Kreisverwaltung Donnersbergkreis
Flexibel Arbeitszeit
Das schleppende Arbeitstempo
Bessere Aufgabenzuteilung
Sehr geehrte(r) ehemalige(r) Mitarbeiter(in),
zunächst einmal herzlichen Dank für Ihre Bewertung. Wir bedauern es sehr, dass Sie mit der Kreisverwaltung Donnersbergkreis als Arbeitgeber nicht zufrieden waren. Die Zufriedenheit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, insbesondere eine gut funktionierende Kommunikation und ein freundliches Miteinander liegen uns stets am Herzen.
Schade, dass Ihnen Ihr Freiwilliges Soziales Jahr bei der Kreisverwaltung Donnersbergkreis nicht zugesagt hat und Sie uns als Arbeitgeber nicht weiterempfehlen können. Die Kreisverwaltung Donnersbergkreis bietet ein großes Aufgabenspektrum mit vielen verschiedenen interessanten Aufgabenfeldern, in die es sich lohnt einmal herein zu schnuppern. Sollten Sie Interesse an einem bestimmten Bereich in unserer Verwaltung haben, in welchen Sie noch keinen Einblick erhalten haben, melden Sie sich doch gerne nochmal für ein mehrwöchiges Praktikum bei uns. Gerne möchten wir Ihnen auch die positiven und vielfältigen Seiten unserer Verwaltung näherbringen.
Wir möchten uns auf diesem Weg nochmals für Ihre wertvolle Mitarbeit bei der Kreisverwaltung Donnersbergkreis bedanken und wünschen Ihnen auf Ihrem weiteren Berufs- und Lebensweg alles Gute und weiterhin viel Erfolg!
Mit freundlichen Grüßen
Ihr Team der Kreisverwaltung Donnersbergkreis
gute externe und interne Fort- und Weiterbildungsangebote
Einschränkungen im öffentlichen Dienst durch TVöD
Angebot von Teammaßnahmen
flexible Arbeitszeiten, Homeoffice
vielfältige Aufgabengebiete in der Verwaltung
Liebe Kollegin / lieber Kollege,
herzlichen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben die Kreisverwaltung Donnersbergkreis zu bewerten sowie das durchaus positive Feedback, welches wir von Ihnen erhalten haben.
Wir freuen uns sehr, dass Sie uns als Arbeitgeber weiterempfehlen würden und hoffen, dass Sie uns noch lange Zeit als wertvolle/r Mitarbeiter/in erhalten bleiben.
Viele Grüße
Ihr Team der Kreisverwaltung Donnersbergkreis
Gleitzeit
Langweilige Tätigkeit, geringe Bezahlung
Sehr geehrte(r) ehemalige(r) Mitarbeiter(in),
zunächst einmal herzlichen Dank für Ihre Bewertung. Wir bedauern es sehr, dass Sie mit der Kreisverwaltung Donnersbergkreis als Arbeitgeber nicht zufrieden waren. Die Zufriedenheit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, insbesondere eine gut funktionierende Kommunikation und ein freundliches Miteinander liegen uns stets am Herzen. Sollten Sie dies anders erlebt haben, seien Sie bitte versichert, dass dies nicht in unserem Sinne ist und unseren üblichen Ansprüchen nicht gerecht wird.
Die Kreisverwaltung Donnersbergkreis bietet zudem zahlreiche und vielfältige Aufgabenfelder. Regelmäßig bietet sich somit die Chance, sich intern, entsprechend Ihrer (fachlichen) Qualifikationen, umzuorientieren und in für Sie vielleicht interessantere Aufgabenfelder einzutauchen.
Die Kreisverwaltung Donnersbergkreis als Arbeitgeber ist zudem an den Tarifvertrag des öffentlichen Diensts (TVöD) beziehungsweise die Beamtenbesoldung RLP gebunden. Hiernach richten sich dementsprechend auch die Gehälter.
Wir möchten uns auf diesem Weg nochmals für Ihre wertvolle Mitarbeit bei der Kreisverwaltung Donnersbergkreis bedanken und wünschen Ihnen auf Ihrem weiteren Berufs- und Lebensweg alles Gute und weiterhin viel Erfolg!
Mit freundlichen Grüßen
Ihr Team der Kreisverwaltung Donnersbergkreis
kostenloses Parken, Teambuilding, gesundheitsfördernde Maßnahmen, Jobrad
Es wird viel Wert auf Teamentwicklung gelegt.
Leider ist das Image des öffentlichen Dienstes nach wie vor durchwachsen. Von innen betrachtet kann ich das nicht bestätigen. Viele engagierte Kolleginnen und Kollegen die enorme Verantwortung tragen.
Gleitzeit und Homeoffice tragen zu einem guten Gleichgewicht zwischen Arbeits- und Privatleben bei. Familiäre Situationen werden berücksichtigt.
Weiterbildung wird groß geschrieben.
Der öffentliche Dienst bietet viele Vorteile, die das Gehalt aufwiegen. Dessen muss man sich bewusst sein.
Es wird kein Unterschied gemacht, egal in welchem Alter die Kolleginnen und Kollegen sind.
Gleichberechtigung wird großgeschrieben.
Vielfältiges Aufgabenspektrum.
- Gleitzeit
- Alle Angestellten müssen die modernen Office-Anwendungen bedienen können (Auch Vorgesetzte)
- Prozessoptimierung findet nahezu garnicht statt. Daher besteht hier Anpassungsbedarf zu anderen Behörden
- Wertschätzung der Mitarbeiter und leistungsangepasstes Endgeld
- Investition in dititales Arbeiten hat "dank" Corona begonnen, jedoch wird vielfach alles in Papierform geführt. Es gibt keine digitalen Akten. Dadurch sehen Büros z.T. aus wie Sammelstellen für Altpapier
Das ist ja nun alles schon eine ganze Weile her, aber zu der damaligen Zeit war die Kreisverwaltung eine durchaus modern strukturierte Behörde, bei der das Arbeiten auch Spaß gemacht hat.
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