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Kristall 
Bäder 
AG
Bewertung

Toller Arbeitgeber für Schreiner

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich schätze besonders das Engagement des Unternehmens für die Mitarbeiter und die Möglichkeit, an anspruchsvollen Projekten zu arbeiten, die meine Fähigkeiten als Schreiner verbessern und erweitern.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es gibt tatsächlich nichts, was ich negativ über das Unternehmen sagen könnte, da ich rundum zufrieden bin.

Verbesserungsvorschläge

Eine mögliche Verbesserung könnte darin bestehen, größere Investitionen in die neuesten Technologien und Ausrüstungen zu tätigen, um sicherzustellen, dass wir immer auf dem neuesten Stand sind und unsere Arbeit effektiver und effizienter erledigen können.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre im Unternehmen ist sehr freundlich und unterstützend, was dazu führt, dass ich mich bei der Arbeit wohl fühle.

Kommunikation

Die Kommunikation ist klar und effektiv, und ich fühle mich immer informiert und einbezogen.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist sehr stark, und wir arbeiten als Team zusammen, um unsere Projekte erfolgreich abzuschließen.

Work-Life-Balance

Das Unternehmen bietet eine gute Work-Life-Balance, und es gibt flexible Arbeitszeiten, sodass ich genügend Zeit habe, mich um meine Familie und andere Verpflichtungen zu kümmern.

Vorgesetztenverhalten

Das Vorgesetztenverhalten ist stets professionell und fair, und Führungskräfte stehen jederzeit unterstützend zur Verfügung, um bei Fragen oder Problemen zu helfen.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben als Schreiner sind sehr vielfältig und anspruchsvoll, und ich schätze es, dass ich die Möglichkeit habe, an verschiedenen Projekten und Aufträgen zu arbeiten, um meine Fähigkeiten zu verbessern.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind hervorragend, und das Unternehmen sorgt für eine moderne und komfortable Arbeitsumgebung, die dazu beiträgt, dass ich produktiv und effektiv arbeiten kann. Hier und da gibt es jedoch Optimierungsbedarf


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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