Leider hat sich der Weltmarktführer selbst überlebt!
Gut am Arbeitgeber finde ich
4-Tage Woche,Jobrad, Bonuszahlungen , betriebliche Altersrente. Dass ersetzt allerdings nicht die Defiziete.
Die Feste sind toll. Das Unternehmen hat durchaus einen "coolen" Scharm. Wenn man mit "Dienst nach Vorschrift" kein Problem hat, ist das sicher ein tolles Unternehmen. Man Duzt sich bis in die oberste Ebene. Es gibt guten und kostenlosen Kaffee und Obst.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fürs Image wird viel getan. Nach Außen hin sieht es sehr modern, jung und frisch aus. Allerdings sind die Management Strukturen eher klassisch und haben nichts mit einem modernen Unternehmen zu tun, welches die Potentiale seiner Mitarbeiter entfaltet.
Keine Gehaltsstrukturen lieber am Anfang sein Gehalt verhandeln, später gibts keine Anpassungen. Hohe Fluktuation.
Verbesserungsvorschläge
Den Mitarbeitern ernsthaft und wohlwollend zuhören. Lösungen finden, die für die Mitarbeiter sinnvoll sind und nicht alleine fürs Unternehmen sinnvoll erscheinen. Die Mitarbeiter machen immerhin den Erfolg des Unternehmens aus. Die hohe Fluktuationsrate, die es dort gibt, sollte dringend verringert werden.
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen sind cool und es macht Spaß bei einem Käffchen zu plaudern. Anerkennung gibt es leider sehr wenig. Vertrauen konnte ich zu meinem Vorgesetzten und auch anderen höheren Positionen nicht aufbauen. Angesprochene gesundheitliche Probleme wurden nicht Ernst genommen, dadurch krank und unzufrieden .
Kollegenzusammenhalt
Das ist das große Plus! Es herrscht ein sehr freundschaftliches Verhältnis unter den Kollegen! Hier halten alle zusammen, helfen sich gegenseitig und gehen gut miteinander um. Konkurrenzdenken Fehlanzeige!
Work-Life-Balance
Die Möglichkeit zum Home Office gibt es zwar. Hatte aber eher das Gefühl, dass das nicht die Regel sein sollte und wenn man es regelmäßig ein Mal pro Woche tat war das schon zu viel.
Vorgesetztenverhalten
Der Vorgesetzte von Welt tritt geschmeidig beiseite, wenn auf seine Mitarbeiter geschossen wird.
Hier kommt wieder das Thema Kommunikation auf. Feedback ist kaum da, und wenn, dann nur wenn es was negatives gibt. Vom Mitarbeiter angesprochene Themen finden kaum Beachtung.Die jährlichen Mitarbeitergespräche werden nach gleichem Muster abgehalten. Keine Aussichten auf Gehaltsverbesserungen.
Interessante Aufgaben
Das ist Ansichtssache. Für mich persönlich nicht, da die Aufgaben doch eher wiederkehrend und eintönig sind.
Umgang mit älteren Kollegen
Mir ist nichts negatives bekannt. Wobei hier schon eher junge Leute arbeiten. Also schwer zu beurteilen.
Arbeitsbedingungen
Großraumbüro, an sich ok. Es gibt wenig Rückzugsmöglichkeiten oder schöne Plätze um sich draußen hinzusetzen. Überstunden werden z.T. erwartet. Abbau durch Gleitzeit wird oft bewusst verhindert, da natürlich die Kundentermine Vorrang haben. Üblich ist es über die eigenen Belastungsgrenzen hinaus zu arbeiten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Naja, kann man bei einem Unternehmen, dessen Mitarbeiter im Jahr mehrere Tausend Kilometer Flug-und Fahrtstrecken zurücklegen von Umweltbewusstsein sprechen? Durch bessere Planung könnte man hier bestimmt noch einiges tun.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehaltsniveau unter dem Branchendurchschnitt