13 Bewertungen von Mitarbeitern
13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
12 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
12 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Es herrscht ein gutes Betriebsklima. Es wird sich jederzeit unterstützt. Der Umgang untereinander ist sehr respektvoll.
Es gibt keine festen Arbeitszeiten. Die wöchentlichen Arbeitsstunden können selbst eingeteilt werden, dadurch ist man sehr flexibel.
Die Mitarbeiter werden regelmäßig zu Fortbildungen geschickt. Auf eine fachliche Weiterentwicklung wird sehr großen Wert gelegt. Auch Fortbildungsprüfungen werden unterstützt.
Jeder ist hilfsbereit und unterstützt. Der Umgang untereinander ist freundschaftlich.
Die Partner sind immer offen, ehrlich und hilfsbereit. Der Umgang miteinander ist sehr fair und respektvoll. Es gibt jährlich Mitarbeitergespräche, in denen ein ehrliches Feedback gegeben wird.
Die Kanzlei ist sehr modern ausgestattet. Wir arbeiten immer mit den neuesten Programmen. Auch der Bereich Digitalisierung wird stetig vorangetrieben.
Es finden wöchentlich Mitarbeiterbesprechungen statt, in denen die Geschäftsleitung über fachliches, organisatorisches und Zukunftsplanungen informiert. Zusätzlich finden alle zwei Wochen Team-Jour-fixe statt.
Die Tätigkeit ist sehr abwechslungsreich. Der Mandantenkreis ist sehr anspruchsvoll.
Die Bemühungen, alle Mitarbeiter bei den Entwicklungen in der Kanzlei einzubinden und mitzunehmen.
Auch wenn die Atmosphäre nicht ungetrübt von der recht hohen Arbeitsbelastung bleibt, herrscht immer ein gutes Miteinander sowohl unter den Kollegen als auch im Verhältnis zwischen Arbeitnehmern und Chefs.
Viel Arbeit wartet unbestritten hier, aber komplett flexible Arbeitszeiten und Homeoffice machen es erheblich leichter.
Wer möchte, wird gefördert und kann sich ohne Bitten und Betteln fortbilden.
Wie überall, ist das auch hier Verhandlungssache. Neben dem Grundgehalt sorgen Sonderzahlungen und Bonusregelungen dafür, dass gute Leistungen auch zusätzlich belohnt werden.
Dieser Bereich ist noch ausbaufähig. Das liegt aber nicht an der mangelnden Bereitschaft, sondern eher an der knappen Zeit.
In dem stetig gewachsenen Team herrscht eine gute Zusammenarbeit und ein freundlicher, fairer Umgang miteinander.
Die Chefs bemühen sich, immer ein offenes Ohr zu haben, zu unterstützen und zu verbessern. Allein die begrenzte Zeit hindert gelegentlich den wirklich guten Willen.
Die Kanzlei ist modern, sehr hell und großzügig, es gibt viele Einzelzimmer oder maximal 2 Personen in einem Raum, dadurch ist konzentriertes und ungestörtes Arbeiten gewährleistet.
Die technische Ausstattung wird ständig verbessert. Die Lage ist super, U-Bahn-Anschluss und das Einkaufszentrum direkt vor der Tür.
Eine wöchentlich Mitarbeiterbesprechung und 14-tägige Teamsitzungen sorgen für eine umfassende Information.
In dieser Kanzlei gibt es kein " das haben wir aber immer schon so gemacht". Hier werden Neuerungen in allen Arbeitsgebiete dankbar aufgegriffen und an stetigen Verbesserungen und Anpassungen an die laufenden Entwicklungen gearbeitet.
Immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter
Ab und an schlecht zu erreichen
kann ich zur Zeit nicht sagen
Tolles Team
Professionel
Sehr flexible Arbeitszeiten. Arzttermine können wenn nicht anders möglich während der Arbeitszeit genommen werden. Teilzeit möglich, nach Bedarf Homeoffice-Platz.
Fortbildungen werden ohne murren vom Arbeitgeber bezahlt
Gehalt kommt immer pünktlich und ist natürlich Verhandlungssache. Leistung zählt natürlich mit
Papierloses Büro, es wird daran gearbeitet viele Mandanten auf Unternehmen Online umzustellen.
Ein seht tolles Team
Ältere Kolleginnen werden mit Respekt behandelt, aus deren Erfahrungen kann man noch etwas lernen.
Bei Problemen ist der Arbeitgeber ansprechbar.
Arbeitsmaterial, Computer, etc. sind auf dem neuesten Stand. Meistens zweier Büros.
Informationen werden weitergeleitet
In der Firma arbeiten überwiegend Frauen
Eigenständiges Arbeiten der Fälle möglich
Alles, besser geht es nicht!
Nichts!
Da jede Woche eine Mitarbeiterbesprechung und alle zwei Wochen ein Jour Fix
stattfindet in denen alle Anregungen/Änderungen etc. besprochen werden gibt es keine Verbesserungsvorschläge.
Wir sind ein tolles Team!
Die Arbeitszeiten sind frei wählbar, nur eine gewisse Kernzeit sollte eingehalten werden, damit die Mandanten auch wissen, wann sie den zuständigen Sachbearbeiter erreichen können.
Freie Auswahl von angebotenen Seminaren und interne Weiterbildung.
Wenn man sie braucht, sind sie immer für einen da!
Wir sind in allen Bereichen auf dem neusten Stand, ferner sind wir QM-Zertifiziert und als Steuerkanzlei vom Focus Spezial ausgezeichnet worden.
ihre direkte Kommunikation mit den Mitarbeitern, es gibt einmal wöchentlich immer Mitarbeiterbesprechungen, wir sind QM zertifiziert, also gut organisiert, die Lage der Kanzlei ist direkt am Tibarg, super Shoppingmöglichkeiten in der Mittagspause und sehr gute Bahn- und Busanbindung in 2 Min. entfernt
nichts ist perfekt, aber so richtig stört mich eigentlich nichts
mach ich immer direkt, man kann auch alles mit den Chefs besprechen und sie sind sehr dankbar für Verbesserungsvorschläge
nette und hilfsbereite Kollegen, guter Zusammenhalt, umgängliche Chefs
unsere Kanzlei hat einen guten Ruf in der Ärzteschaft und ist sehr gut organisiert (QM Qualifikation 2017)
flexible Arbeitszeiten, teilweise auch Homeoffice möglich etc.
Fortbildungen werden voll unterstützt und auch finanziert durch den Arbeitgeber
Chefs sind großzügig: Obst, Süßigkeiten, professioneller Kaffeeautomat mit allem, zwei üppige Betriebsfeiern pro Jahr, Handyvertrag, Zuschuss Fahrgeld, etc., Essen auf Rädern zu Mittag
keine Ahnung was das heißen soll, Müll wird ordnungsgemäß getrennt;-)
der Zusammenhalt ist gut, aber wie überall gibt es natürlich solche und solche ... wir haben eine Vertrauensperson für Probleme zwischen Mitarbeitern oder auch im Falle von Problemen mit Chefs
wir haben einige ältere Kollegen, diese sind sehr wertvolle Mitarbeiter
die Chefs sind sehr bemüht auf die Mitarbeiter einzugehen, kümmern sich um Mitarbeiterführung
Gehalt kann immer besser sein :-), flexible Arbeitszeiten sind gegeben, Teilzeit gibt es oft, Homeoffice ggf. auch nach Absprache möglich, Atmosphäre gut
gut strukturierte Kanzlei
ich erkenne keine Unterschiede aufgrund des Geschlechts
jeder Mitarbeiter arbeitet in einem Bereich, entweder Fibu, Lohn oder Abschlusstätigkeit, teilweise auch übergreifende Tätigkeit möglich
Gleitarbeitszeit, Überstundenregelung sehr Kulant, Arzttermine - wenn nicht anders möglich - dürfen auch in der Arbeitszeit genommen werden, Urlaube werden immer genehmigt;
wöchentliche Mitarbeiterversammlung
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