Keine Wertschätzung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte Einarbeitung neuer Mitarbeiter*innen. Die hohe Mitarbeiterfluktuation schien der Führungsetage egal zu sein.
Verbesserungsvorschläge
Wenn Angestellte im Mitarbeitergespräch versuchen konstruktive Kritik einzubringen, sollte man für Verbesserungsvorschläge offen sein, statt sich angegriffen zu fühlen. "Das haben wir schon immer so gemacht " ist keine gute Begründung und zeigt mangelnden Willen sich als Unternehmen weiter zu entwickeln oder gar zu verbessern.
Kommunikation
Es lief Vieles schief durch schlechte Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Die alteingesessenen Kolleg*innen halten zusammen, Neue haben es schwer. Es wurde oft gelästert und es gab im Rahmen von Smalltalk auch abfällige, diskriminierende, politisch äußerst inkorrrekte Aussagen von manchen Kolleg*innen
Arbeitsbedingungen
Büros sind klimatisiert. Technische Ausstattung könnte ein Upgrade vertragen.
Parkplätze gibt es nur für Führungskräfte.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt kam immer pünktlich und war angemessen. Es gab weder Weihnachts- noch Urlaubsgeld. Keine Vermögenswirksamen Leistungen, keine betriebliche Altersvorsorge, kein Fahrtkostenzuschuss oder andere Boni.