13 Bewertungen von Mitarbeitern
13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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überpünktlich
Hier ist man keine "Nummer" - Geschäftsführer begrüßt jeden Morgen alle Mitarbeiter mit Handschlag!
Mittlerweile sehr gut. Geschäftsführerwechsel hat sich hier sicherlich positiv ausgewirkt.
Arbeit und Familie lassen sich hier gut vereinbaren. Spontaner Urlaub oder Gleitzeit nach Rücksprache mit Vorgesetzten kein Problem. Ein "Geben und Nehmen" trifft es ganz gut.
Wer was erreichen möchte, wird auch gefördert. Einsatz und Leistung wird gesehen.
Ich bin voll zufrieden, mehr geht natürlich immer gerne :-)
Das was ich beurteilen kann passt alles soweit.
Super Kollegenzusammenhalt. Der Spaß bei der Arbeit kommt nicht zu kurz.
Guter Mix zwischen „Alteingesessenen“ und neuen, jungen Kollegen. Umgang auf allen Ebenen wertschätzend und auf Augenhöhe.
Flache Hierarchie. Bei Problemen wird immer nach Lösungen gesucht.
Neuer Maschinenpark mit moderner Absauganlage.
Im Sommer angenehme Temperatur in der gesamten Fertigung.
Sauberkeit und Ordnung sind einwandfrei.
Transparente Kommunikation, teilweise hier und da noch etwas holprig, Entwicklung aber über die letzten Jahre sehr positiv.
Jeder wird gleich behandelt. Gibt es nichts auszusetzen.
Sehr interessante und komplexe Produkte die hier entstehen.
Dass es ein mittelständischer Betrieb ist, bei dem jeder jeden mit Namen kennt. Man kann viel mitgestalten, mitentwickeln. Verbesserungs- und Lösungsvorschläge werden sehr geschätzt. Man erhält ehrliche Wertschätzung für getane Arbeit/ gute Leistung. Das fördert die Motivation. Hier wird Hand in Hand gearbeitet. Wirklich jeder packt mit an. Der Team-Gedanke zählt.
Die Geschäftsleitung erwartet Einsatz, zeigt ihn selbst aber auch.
Es werden keine leeren Versprechungen gemacht.
Hab noch nie in so einem sauberen Betrieb gearbeitet, in dem die Temperatur auch im Sommer okay ist. Macht Spaß mit dem Team
Leider bewerten nur wenige unzufriedene. Find ich nicht gut. Kann man wechseln wenn man will. Ich freue mich bei KSP zu arbeiten.
Überstunden werden mit Zuschlag ausbezahlt, daher arbeitet man auch gerne mal länger. Ist aber freiwillig, besser gut zu tun als zu wenig Geschäft
Ich bediene kann lernen einzurichten. Ist halt Produktion.
Prämien, zusätzliche Bezahlkarte,... mehr geht natürlich immer gerne
Team aus jungen und älteren versteht sich gut
wirklich Top
Kann nur positives sagen, motivierte coole Chefs
Kühlung in der Produktion, gute Luft
WIchtige Sachen werden klar kommuniziert, eher kurz und knapp
Am Anfang sind die kleinteile nicht ohne, dafür ist Mann auch gefordert
Es gibt ausreichend Parkmöglichkeiten und die öffentlichen Verkehrsmittel sind auch sehr gut erreichbar.
Geschäftsleitung
Nicht nur auf Profit aus sein auch mal menschlich sein.
Sehr schlecht, dachte es wir mit der Zeit besser aber das wird nicht mehr.
Neue GL schlechtes Image
Ha ha ich lach mich .... davon kann man hier nur träumen
Oha davon kann man hier nur träumen, bloß nicht nachfragen.
Wenn Weiterbildung, dann selbst darum kümmern und heimlich sonst muss man beim Chef antreten und sich rechtfertigen, weshalb man eine Weiterbildung macht.
Zahlen nicht so gut, damit wir Überstunden machen.
Grundlohn ist zu niedrig
Was ist Umwelt, das war mal aber seit die Geschäftsleitung gewechselt hat ist davon nicht mehr viel übrig.
Jeder ist sich selbst am Nächsten.
auch hier gibt es Verbesserungspotential
Jeder ist nur darum bemüht gut da zu stehen und geht dafür über Leichen.
Vertrauen ist gut, Kontrolle ist besser
Das ist hier ein Fremdwort, hier wird nur getratscht aber das wichtige wird nicht gesagt.
Ist hier noch nicht angekommen
Gääähn ich schlaf gleich ein.
Freie Parkplätze.
Sind genannt.
Mit den Mitarbeitern mehr sprechen. Die Leute nicht ausnutzen. Den Mitarbeitern mehr zutrauen, nicht nur darauf hören was ein Kollege über jemanden zu sagen hat.
Unter den Kollegen gut. Geschäftsleitung sorgt für schlechte Atmosphäre, da Versprechungen gemacht werden die nicht eingehalten werden.
Außen hui, innen pfui. Nicht vom Buddha im Eingangsbereich täuschen lassen. Also die Einrichtung ist modern aber von all den vielen Versprechungen wird so gut wie keines gehalten.
Man hat ein schlechtes Gewissen wenn man nach 8 Stunden vertraglich vereinbarten Arbeit nach Hause geht. Überstunden sind seht gerne gesehen auch wenn sie nicht angeordnet sind. Arbeitszeit ist unflexibel. Wenn man z. B. einen Arzttermin hat und eine Bescheinigung bringt wird einem die Zeit abgezogen. Eine Kollegin hatte einen Verdacht auf einen Herzinfarkt und ist deshalb früher nach Hause. Auch diese Zeit wurde abgezogen. Die Geschäftsleitung ordnet gerne Betriebsurlaub an. Und man muss seine 28 Tage Urlaub am besten Do nehmen wie von denen gewünscht.
Was für eine Karriere????
Es gibt nicht viele ältere Kollegen. Vielleicht eine Hand voll. Diese arbeiten auch schon sehr lange in der Firma. Also wenn sie sich nicht wohl fühlen würden würden sie sich ja was anderes suchen. Oder nicht?
Ich kann nur meinen Vorgesetzten beurteilen: keine Vorbildfunktion, kein Informationsfluss damit man selbstständig arbeiten kann immer die letzte Info hat gefehlt, damit man ihn ja fragen musste. Demotivierendes Auftreten. Wenn man neue Ideen hatte, die für das Unternehmen gut gewesen wären, wurde das immer von ihm schlecht geredet. Lästereien gegenüber den anderen Kollegen. Nur auf den eigenen Vorteil bedacht. In meinen Augen keine Führungskraft. Keine Förderung seines eigenen Teams.
Der Arbeitsplatz an sich war schön. Neue Möbel, große Schreibtische, höhenverstellbar. Leider Großraumbüro. Sehr hoher Lärmpegel, darunter leidet die Konzentration. Im Sommer mega heiß. Im Winter kalt, es wurde nicht einen Tag die Heizung angemacht, auch nicht als es draußen - 10 Grad hatte.
So gut wie nicht vorhanden. Informationen werden nicht weitergegeben obwohl man diese benötigt um seine Arbeit zu verrichten.
Es gibt neuerdings eine betriebliche Altersvorsorge. Achtung das versprochene Weihnschtsgeld wird abgezogen wenn man die Frechheit hat krank zu sein. Aber man bekommt einen supertollen Bonus in Höhe von ganzen 300 Euro wenn man ein ganzes Jahr nicht krank ist. Was in der heutigen Zeit ziemlich schwer ist. Wasser gibt es auch umsonst. Gehalt ist natürlich zu wenig.
Alle Schlüsselpositionen sind mit Männern besetzt.
Unterforderung. Mein Aufgabengeniet war etwas öde. Vor allem hätte ich die Arbeit in einer Stunde erledigen können. Ich hab immer gedacht vielleicht wird es nach der Probezeit spannender. Aber dann doch nicht.
Dass ich nicht mehr da bin :)
Siehe oben.
An namhaften Unternehmen orientieren und die MAs nicht wie Schmutz behandeln.
Gegen statt miteinander
Nach Polizeidurchsuchung etc fraglich.
Man geht pünktlich zum vertraglichen Feierabend und wird behandelt, als würde man nach 3 Std gehen :D
Guter Witz :D
Du willst 50Cent mehr pro Stunde? Das können wir uns leider nicht leisten :D
Zum Glück sind alle Angestellten so sozial, wenig Lohn zu verlangen. Da bleibt für die Meister etc. richtig was übrig.
Konkurrenz statt Miteinander
Ausgrenzung und Respektlosigkeit
Haben wohl nie Führungsqualitäten entwickeln können auf der Baumschule …
18Grad im Winter, 40 Grad im Sommer. So soll es sein :)
Wenn absolut nötig, so wenig wie möglich
Hoffentlich jetzt besser ohne E.Kratt
Große Produkt- und Werkstoffvielfalt. Im Bereich Fräsen bleibt es spannend.
Sehr gute und Harmonische Arbeitsatmosphäre
Denke wir haben ein sehr gutes Image. Wir liefern pünktlich und wollen natürlich immer stets unsere Kunden mit unserer erbrachten Leistung zufrieden stellen, das gelingt und bisher auch immer ganz gut.
Kann auch da nur Positives Berichten, wenn man mal einen kurzfristigen Privaten Termin hat kann man durch kurze Wege mit den zuständigen Abteilungsleitern das abklären ohne Probleme.
Kann nur positiv aus eigener Erfahrung sprechen, bin sehr gut gefördert und mit Weiterbildungen versorgt worden.
Auch da gibt es bestimmt noch Luft nach oben, aber im Großen und Ganzen passt immer das gesamt Paket. Und es wurde auch schon in dieser Richtung viel getan.
Da ist bestimmt noch Luft nach oben aber es ist schwer immer mit anderen Firmen zu vergleichen.
Die Kollegen sind einfach klasse, kann aber nur meine Abteilung wirklich fair bewerten. Aber bei den Abteilungs übergreifenden Arbeiten, erfolgt alles sauber und sehr kollegial.
Ältere Kollegen die neu oder schon zum „alten Inventar“ gehören werden absolut integriert und gleich gestellt.
Bei mir in der Abteilung habe ich das Glück durch kompetente und Faire Vorgesetzten vertreten und durch den Arbeitsalltag geführt zu werden.
Gute und stets moderne Arbeitsbedingungen findet man auf jedenfall vor. Es wird sehr innovativ gearbeitet und von der Geschäftsführung gehandelt.
Es wird alles wichtige und notwendige mit den Mitarbeitern besprochen und auch eingebunden.
Würde ich als befriedigend beurteilen, kann da nichts negatives bisher feststellen.
Unser Unternehmen erlaubt immer interessante Aufgaben Themen durch zu führen und zu meistern. Das ergibt sich schon alleine durch unsere sehr ansprechende und abspruchsvolle Kunden.
Klare Anweisungen vom Vorgesetzten, fair bei Lob aber auch bei Kritik
Flache Hierarchien, aber halt auch noch ein kleinerer Betrieb. Man kann hier viel lernen.
Bezahlte Überstunden, betriebliche Altersvorsorge
Es gibt eine Klimaanlage in der Produktionshalle!!
Könnte ab und zu besser laufen, ist aber bei anderen Arbeitgebern in dem Bereich meist schlechter
Abwechslungsreiche Produktpalette mit komplexen Teilen macht einfach Spaß.
Parkplatz direkt an der Halle.
Im Team eig. Alle hilfsbereit und mit Rat und tat dabei Wenn's mal schwierig wird.
1 Führung 3 Geschichten.
Man hat nie mal ne Woche Ruhe.
Abteilungskampf.
Nicht nur reden auch Taten sprechen lassen.
Alten mehr gehör und Glauben schenken (Firmenangehörigkeit) sie haben es mit aufgebaut.
Im Team selber gut Abteilungsübergreifend schlecht
Viel getratsche und immer auf die anderen schauen
Wenn man dringend Urlaub braucht geht das meistens auch.
Überstunden wurden gern gesehen wenn Auftragslage stimmt
Ich konnte mich nicht beklagen aber weiß von einigen Defiziten bei anderen...
Meiste Handwerker regional bezogen.
Mülltrennung Spänetrennung vorbildhaft.
(Bis auf die die es nicht verstehen was was ist)
Zum einstellen - eher junges Team kaum Ältere kommen
Die die es giebt werden geschätzt und helfen auch
Hatte Glück meiner war Top
Was nicht schriftlich ist bekommt man nicht!!!
Kommt darauf an worum es geht
Kann ich nicht behaupten.
Viele verschiedene Bauteile meist komplex jedoch OFT Zeitdrck wegen Planungsfehler
So verdient kununu Geld.